Резюме «Системный аналитик» в Красноярске

Найдено 71 резюме
После регистрации будет доступно 156 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 17 января
20 000 Р , 23 года , Красноярск , стаж 1 год и 3 месяца
Офис-менеджер / Секретарь, ООО АН "Капитал-Инвест", 9 месяцев (по октябрь 2016)
- Размещение объявлений на сайты по недвижимости; - Выполнение поручений руководителя; - Поиск необходимой информации; - Работа с сайтом компании и его наполнением (добавление и редактирование материала на сайте через панель управления); - Составление договоров.
Обновлено в 17:38
По договоренности , 28 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 5 лет и 5 месяцев
Главный специалист по ПО, ООО "Ангас", 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
- планирование деятельности и руководство ИТ-отделом (3 человек); - взаимодействие с заказчиками, подрядчиками по выполняемым работам; - обеспечение работоспособности СКС и ЛВС на объектах компании; - поддержка и обслуживание аппаратного и программного обеспечения компании (сервера Windows Server 2012, Windows-based рабочие станции); - аудит и поддержание информационной безопасности сетевой и локальной инфраструктуры компании (СКУД Siemens SiPass, Panasonic WV-ASM200, антивирусное ПО - Avast, AVP, Malwarebytes, Panda); - поддержка 1С:Комплексная автоматизация; - работа с подрядчиками (составление и сопровождение договоров, контрактов, контрактных работ); - проведение закупок по 44-ФЗ (работа с ПО КриптоПРО и ЭЦП).
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено в 12:12
30 000 Р , 39 лет , Красноярск , готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Абакан и еще 4 города , стаж 11 лет и 5 месяцев
Старший государственный налоговый инспектор, МИ ФНС РФ, ФСС, Администрация города, ООО, 11 лет и 5 месяцев (по апрель 2017)
12.2005 г.- 06.2007 – Администрация города Минусинска (бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, расчеты по заработной плате) С 06.2007г. – 12.2007гг. Межрайонная налоговая инспекция №10 по Красноярскому краю (главный инспектор отдела камеральных проверок (НДС)) 01.2008г.-06.2013 Государственное учреждение Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования (главный специалист, заместитель начальника контрольно-ревизионного отдела) 05.2014- 02.2016г. ИФНС России по Центральному району г. Красноярска (отдел выездных проверок, ст. гос. налоговый инспектор) 02.2016г.-10.2016 - МИФНС России по ценам, г. Москва (сводно-аналитический отдел, ст.гос. налогинспектор)
Обновлено 29 мая
50 000 Р , 30 лет , Красноярск , готов к переезду в Москву , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 6 лет и 5 месяцев
Эксперт, ПАО Сбербанк, 2 года и 8 месяцев (по настоящее время)
Бизнес аналитика. Написание макросов в MS Office.(VBA) Создание Баз данных Работа с запросами SQL. Администрирование и работа в CRM-системах Техническая поддержка сотрудников управления Создание презентационных материалов Обучение сотрудников работе в специализированном ПО
Обновлено 12 мая
По договоренности , 38 лет , Красноярск , Английский (Разговорный)   и еще 2, , Немецкий (Базовый) , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 16 лет и 6 месяцев
Главный сейсмолог, ГПКК "Красноярский НИИ геологии и минерального сырья", 10 лет и 1 месяц (по настоящее время)
Подготавливал анализы изменения текущей сейсмической ситуации с оценкой сейсмических рисков; осуществлял расчеты и подготовку отчетных материалов по сейсмическому микрорайонирование площадок; курировал методические вопросы проведения сейсмического мониторинга, готовил отчетные материалы; внедрил автоматическую обработку сейсмических событий
Руководитель группы сейсмического мониторинга Геотехнического управления, Старший научный сотрудник, Главный инженер-геофизик Отдела горного контроля и мониторинга Технического департамента, Главный геофизик Центра мониторинга горного давления, Доцент кафедры Высшей математики, Главный специалист по мониторингу Горно-геомеханического управления, Старший преподаватель кафедры Высшей математики, Исполнительный директор, Младший научный сотрудник скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u0441\u0435\u0439\u0441\u043C\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043C\u043E\u043D\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u043D\u0433\u0430\x20\u0413\u0435\u043E\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043D\u0430\u0443\u0447\u043D\u044B\u0439\x20\u0441\u043E\u0442\u0440\u0443\u0434\u043D\u0438\u043A,\x20\u0413\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x2D\u0433\u0435\u043E\u0444\u0438\u0437\u0438\u043A\x20\u041E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0433\u043E\u0440\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043A\u043E\u043D\u0442\u0440\u043E\u043B\u044F\x20\u0438\x20\u043C\u043E\u043D\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u043D\u0433\u0430\x20\u0422\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430,\x20\u0413\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0433\u0435\u043E\u0444\u0438\u0437\u0438\u043A\x20\u0426\u0435\u043D\u0442\u0440\u0430\x20\u043C\u043E\u043D\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u043D\u0433\u0430\x20\u0433\u043E\u0440\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u0414\u043E\u0446\u0435\u043D\u0442\x20\u043A\u0430\u0444\u0435\u0434\u0440\u044B\x20\u0412\u044B\u0441\u0448\u0435\u0439\x20\u043C\u0430\u0442\u0435\u043C\u0430\u0442\u0438\u043A\u0438,\x20\u0413\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u043E\x20\u043C\u043E\u043D\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u043D\u0433\u0443\x20\u0413\u043E\u0440\u043D\u043E\x2D\u0433\u0435\u043E\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u043F\u043E\u0434\u0430\u0432\u0430\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043A\u0430\u0444\u0435\u0434\u0440\u044B\x20\u0412\u044B\u0441\u0448\u0435\u0439\x20\u043C\u0430\u0442\u0435\u043C\u0430\u0442\u0438\u043A\u0438,\x20\u0418\u0441\u043F\u043E\u043B\u043D\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u041C\u043B\u0430\u0434\u0448\u0438\u0439\x20\u043D\u0430\u0443\u0447\u043D\u044B\u0439\x20\u0441\u043E\u0442\u0440\u0443\u0434\u043D\u0438\u043A')%}
Обновлено 11 апреля
40 000 Р , 46 лет , Красноярск , Английский (Технический)   и еще 1, , Немецкий (Технический)   скрыть , стаж 20 лет и 10 месяцев
Руководитель направления, АО "СК "ТРАНСНЕФТЬ", 3 года и 8 месяцев (по апрель 2016)
- организация точек продаж на предприятиях системы "Транснефть" Красноярского края, подбор страховых представителей; - перевод страхового портфеля СК "ТРАНСНЕФТЬ" в "СОГАЗ" после слияния компаний; - андеррайтинг договоров по имущественным видам и ответственности; - согласование с управляющими продуктов сверхлимитных договоров; - аналитическая работа: бюджетирование, планирование и контроль выполнения KPI, составление коммерческих предложений, сегментация клиентской базы; - продажи различных страховых продуктов физическим и юридическим лицам. Ключевые результаты: - за месяц запустил продажи полисов СОГАЗа на предприятиях системы "Транснефть", добился 75% перезаключения полисов на СОГАЗ; - за 2 года увеличил сборы страховых премий в 3 раза; - открыл 3 новые точки продаж на территории Красноярского края; - увеличил охват застрахованных сотрудников предприятий системы "Транснефть" до 80%.
Обновлено 1 марта
20 000 Р , 35 лет , Красноярск , готова к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 12 лет и 10 месяцев
Руководитель отдела по работе с операторами сотовой связи, ЗАО "БЕТА ЛИНК", 11 лет (по настоящее время)
- Планирование и анализ затрат на приобретение операторских продуктов в регионе - Руководство отделом активации, координация работы склада в рамках продуктовой группы - Контроль и поддержание необходимых материальных запасов на торговых точках розничной сети региона: закупка, распределение ТМЦ в рамках продуктовой группы - Ведение переговоров с поставщиками (МТС, Билайн, Мегафон, провайдеры Интернет) - Контроль выполнения обязательств в рамках заключенных с операторами сотовой связи договоров - Контроль дебиторской задолженности филиала по направлению «операторские продукты» - Обеспечение финансовых взаиморасчетов с операторами сотовой связи - Разработка и проведение внутренних акций, направленных на увеличение количества продаж и совместных промо-акций с Операторами на повышение лояльности - Организация доставки товара, информационных и рекламных материалов в салоны сотовой связи филиала - Разработка стратегии и тактики продаж, подготовка прогноза реализации операторских продуктов в филиале - Формирование бюджета, анализ и прогнозирование возврата на вложенные инвестиции в новые договора - Разработка и внедрение планов представления и маркетинга новых /существующих товаров и товарных групп - Организация обучения сотрудников розничной сети региона по всем тарифам и услугам, предоставляемым операторами сотовой связи - Разработка системы мотивации и формирование ФОТ сотрудников розничной сети филиала - Контроль выполнения целевых бюджетов и достижения запланированных показателей объемов реализации и прибыли филиала по направлению «операторские продукты» - Открытие монобрендовых салонов Операторов в регионе
Обновлено в 17:12
80 000 Р , 43 года , Красноярск , готов к переезду , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 23 года и 3 месяца
Директор, ЛПР, ООО, 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
Обновлено в 15:53
40 000 Р , 32 года , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 7 месяцев
Консультант внедрения, ООО «Медлайнсофт», 2 года (по июнь 2016)
Разработка, внедрение Общегородской Информационной Системы Персонифицированного Учета Медицинской Помощи Единой Медицинской Информационно-Аналитической Системы. Должностные обязанности: • Изучение функциональности внедряемой системы; • Сбор требований заказчика к системе; • Разработка проектных решений по настройке и доработке системы, согласование с заказчиком и с разработчиком; • Разработка проектной документации (регламенты, приказы, распоряжения, инструкции, графики); • Составление и корректировка технической документации (ТЗ/ЧТЗ, ПМИ, шаблоны экранных форм, руководства пользователей и т.п.); • Консультации разработчиков системы по требованиям заказчика; • Тестирование системы в роли конечных пользователей на соответствие требованиям заказчика; • Внедрение информационной системы; • Организация сбора и загрузки первичных данных (работа на территории и в роли конечных пользователей в рамках опытной эксплуатации проектируемой системы); • Постановка задач в системе баг-трекинга (JIRA) для исправления/доработки проектируемой системы, включая их аналитику и доработку соответствующих разделов документации; • Подготовка планов обучения и обучение ключевых и конечных пользователей заказчика; • Консультирование пользователей по вопросам работы с системой при очных обращениях и по телефону в период опытной и промышленной эксплуатации; • Сбор и анализ замечаний и предложений по развитию и доработке текущей реализации системы, оформление постановок на доработку ПО; • Участие в основном процессе в качестве эксперта и координатора. Решение различных организационных вопросов на протяжении всего периода взаимодействия с заказчиком и конечными пользователями.
Руководитель группы внедрения, Консультант по внедрению, Менеджер по работе с клиентами (руководитель интернет-магазина), Старший менеджер по продажам (интернет-магазин), Заместитель руководителя отдела продаж скрыть
Обновлено в 15:53
35 000 Р , 32 года , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 7 месяцев
Консультант внедрения, ООО «Медлайнсофт», 2 года (по июнь 2016)
Разработка, внедрение Общегородской Информационной Системы Персонифицированного Учета Медицинской Помощи Единой Медицинской Информационно-Аналитической Системы. Должностные обязанности: • Изучение функциональности внедряемой системы; • Сбор требований заказчика к системе; • Разработка проектных решений по настройке и доработке системы, согласование с заказчиком и с разработчиком; • Разработка проектной документации (регламенты, приказы, распоряжения, инструкции, графики); • Составление и корректировка технической документации (ТЗ/ЧТЗ, ПМИ, шаблоны экранных форм, руководства пользователей и т.п.); • Консультации разработчиков системы по требованиям заказчика; • Тестирование системы в роли конечных пользователей на соответствие требованиям заказчика; • Внедрение информационной системы; • Организация сбора и загрузки первичных данных (работа на территории и в роли конечных пользователей в рамках опытной эксплуатации проектируемой системы); • Постановка задач в системе баг-трекинга (JIRA) для исправления/доработки проектируемой системы, включая их аналитику и доработку соответствующих разделов документации; • Подготовка планов обучения и обучение ключевых и конечных пользователей заказчика; • Консультирование пользователей по вопросам работы с системой при очных обращениях и по телефону в период опытной и промышленной эксплуатации; • Сбор и анализ замечаний и предложений по развитию и доработке текущей реализации системы, оформление постановок на доработку ПО; • Участие в основном процессе в качестве эксперта и координатора. Решение различных организационных вопросов на протяжении всего периода взаимодействия с заказчиком и конечными пользователями.
Руководитель группы внедрения, Консультант по внедрению, Менеджер по работе с клиентами (руководитель интернет-магазина), Старший менеджер по продажам (интернет-магазин), Заместитель руководителя отдела продаж скрыть
Обновлено в 15:53
35 000 Р , 32 года , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 7 месяцев
Консультант внедрения, ООО «Медлайнсофт», 2 года (по июнь 2016)
Разработка, внедрение Общегородской Информационной Системы Персонифицированного Учета Медицинской Помощи Единой Медицинской Информационно-Аналитической Системы. Должностные обязанности: • Изучение функциональности внедряемой системы; • Сбор требований заказчика к системе; • Разработка проектных решений по настройке и доработке системы, согласование с заказчиком и с разработчиком; • Разработка проектной документации (регламенты, приказы, распоряжения, инструкции, графики); • Составление и корректировка технической документации (ТЗ/ЧТЗ, ПМИ, шаблоны экранных форм, руководства пользователей и т.п.); • Консультации разработчиков системы по требованиям заказчика; • Тестирование системы в роли конечных пользователей на соответствие требованиям заказчика; • Внедрение информационной системы; • Организация сбора и загрузки первичных данных (работа на территории и в роли конечных пользователей в рамках опытной эксплуатации проектируемой системы); • Постановка задач в системе баг-трекинга (JIRA) для исправления/доработки проектируемой системы, включая их аналитику и доработку соответствующих разделов документации; • Подготовка планов обучения и обучение ключевых и конечных пользователей заказчика; • Консультирование пользователей по вопросам работы с системой при очных обращениях и по телефону в период опытной и промышленной эксплуатации; • Сбор и анализ замечаний и предложений по развитию и доработке текущей реализации системы, оформление постановок на доработку ПО; • Участие в основном процессе в качестве эксперта и координатора. Решение различных организационных вопросов на протяжении всего периода взаимодействия с заказчиком и конечными пользователями.
Руководитель группы внедрения, Консультант по внедрению, Менеджер по работе с клиентами (руководитель интернет-магазина), Старший менеджер по продажам (интернет-магазин), Заместитель руководителя отдела продаж скрыть
Обновлено в 12:06
45 000 Р , 37 лет , Красноярск , готова к переезду , стаж 16 лет и 1 месяц
Директор магазина, ООО ФФ Стайл, 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
Выполнение плана продаж, рост товарооборота и снижение издержек Личные продажи Управление персоналом: организация и контроль приема, обучения, адаптации, Аттестации, мотивации сотрудников магазина Контроль соблюдения должностных инструкций сотрудников, составление рабочих графиков, учёт кадров Контроль за качеством обслуживания покупателей сотрудниками магазина Работа с товаром: мерчендайзинг, проведение инвентаризации, организация и контроль приемки, выкладки Поддержание состояния магазина в соответствии с корпоративными требованиями Разрешение спорных вопросов с покупателями Взаимодействие с контролирующими инстанциями
Заведующая складом готовой продукции, Директор магазина, Менеджер по персоналу, Администратор магазина, Директор магазина, Индивидуальный предприниматель, Менеджер по продажам, Секретарь руководителя, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 23 июня
40 000 Р , 32 года , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 8 месяцев
Специалист по консалтингу, Фриланс, 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
Специалист по консалтингу. Развитие частного бизнеса в сфере пассажирских перевозок
Обновлено 20 июня
60 000 Р , 43 года , Красноярск , готов к переезду , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 19 лет и 3 месяца
Директор по развитию, Air-Парк "Кузнецово", 4 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Обеспечение функционирования существующих подразделений компании, планирование ввода новых объектов, выполнение плана СМР и реконструкции на объектах, ввод в эксплуатацию в установленные сроки; отчетность перед управляющей компанией по выполнению бюджета инвестиций, функционального бюджета в разрезе руководимых подразделений, по видам и направлениям бизнеса, по периодам, направлениям затрат; формирование бюджетов, их защита, получение инвестиций, контроль процесса расходования, запуск объектов по установленным срокам, формирование отчетных процессов, организация мониторинга объекта и сегментов рынка, ими занимаемых;. эксплуатационная отчетность: контроль кассовых расходов, банковских операций, бухгалтерская и стат.отчетность, управленческий учет; обязательная отраслевая отчетность (статистика, экология, пром.безопасность, алкоголь, ОТ, ГПН и т.п.); Бюджетирование, от инвестиционного до эксплуатационного бюджета проекта/филиала, включая вложенные подразделения; управленческий учет, общая отчетность, контроль финансовой дисциплины, включая кассовую; Формирование команды высшего и среднего звена, формирование сезонных (срочных) бригад; организация кадровой работы, контроль учета рабочего времени; расстановка персонала, производственное обучение, инструктажи по ОТ и ТБ, ППБ; организация подчиненности, вертикальных и горизонтальных взаимодействий, контроль психологического микроклимата, предотвращение внутренних конфликтов; разработка/применение методов и приемов мотивации, стимулирования; Организация и обеспечение деятельности вверенных проектов и подразделений (договорная работа аренда/покупка, оценка инвестиций, выполнение реконструкции, включая подведение коммуникаций с разрешительной работой, взаимодействие с органами гос.власти, контролирующими органами, подрядчиками, конкурентами, сдача в эксплуатацию, запуск объекта (организация процессов покупки оборудования, наполнения мероприятиями, логистики, расстановки, обеспечения материально-техническими и трудовыми ресурсами при функционировании, взаимодействие с поставщиками, покупателями/потребителями), бюджетирование. Обеспечение правовой основы деятельности руководимых подразделений: заключение договоров с проектировщиками, дизайнерами, подрядчиками, поставщиками, покупателями, арендные отношения, субарендные отношения, земельные отношения, административные отношения; трудовые договора и договора гражданско-правового характера; обеспечение процессов ввода в эксплуатацию, лицензирования, необходимой сертификации, взаимодействия в сфере административного права с контролирующими органами, органами МВД и т.п. Обеспечение розничной деятельности, оказания услуг в конечном сегменте. Организация соблюдения действующих нормативов, регламентов, правил, условий при реконструкции, эксплуатации объектов, организация тех.поддержки при работе заведений, своевременное обучение тех.персонала и повышение квалификации, как обязательное, так и корпоративное. Самообучение. Подбор ключевого технического персонала.
Обновлено 14 июня
По договоренности , 30 лет , Красноярск , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Екатеринбург и еще 1 город , стаж 6 лет и 8 месяцев
Ведущий интернет-маркетолог, Трэйд-Кей, ООО, 5 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
Поисковая оптимизация сайта в Yandex, Google и Mail.ru; Разработка и внедрение стратегий продвижения проектов разной направленности; Внешняя оптимизация сайта; Внутренняя оптимизация сайта; Оценка сроков и бюджета на интернет-продвижение; Анализ ключевых слов и стратегий конкурентов; Мониторинг конкурентов; Оптимизация наполнения web-страниц продвигаемых продуктов; Внедрение новых seo-ориентированных элементов на сайт; Регистрация сайтов в каталогах, обмена ссылками и их покупки, составления семантического ядра; Слаженная работа в команде с PR-менеджерами, копирайтерами и web-разработчиками; Формирование Технических заданий контент-менеджерам, web-разработчикам и пр.; Анализ статистики, веб-аналитика, составление отчётности; Наличие портфолио успешных проектов; Взаимодействие с клиентами компании
Обновлено 13 июня
По договоренности , 46 лет , Красноярск , Английский (Разговорный) , стаж 19 лет и 2 месяца
Руководитель филиала, ИСО Кемикалс, 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
Продажи строительным и подрядным организациям на территории Красноярского края, Хакасии и Иркутской области современных герметизирующих материалов, клеевых составов Российского производства и оборудования для их профессионального применения в технологическом процессе. Переговоры с технологами, главными инженерами промышленных предприятий и производственных цехов, продвижение продукции в отделы снабжения и закупа. Работа в условиях жесткой ценовой и рыночной конкуренции. Достижения: Изменение направления работы в структуре продаж, переключение вектора продаж с розничных продаж на оптовые продажи, заключение новых договоров с крупными подрядными организациями (Промтех, Промполы-Байкал, Спецпромпол), и конечными производственными компаниями (Стройтрейдинг, Мекран, Техномаш, ЗММЗ, Региональный завод модульных конструкций, ЭВРЗ) в Красноярском регионе на комплексную поставку герметизирующих средств и оборудования. Наведение порядка на складе, ликвидация неликвида, оптимизация ассортимента и объема текущим потребностям клиентов
Руководитель направления продаж, Руководитель отдела продаж, Руководитель обособленного подразделения, Территориальный менеджер по Красноярскому краю, Региональный менеджер в Красноярском крае, Начальник отдела продаж, Менеджер по ключевым клиентам, Менеджер торгового отдела, Торговый представитель скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0431\u043E\u0441\u043E\u0431\u043B\u0435\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043F\u043E\u0434\u0440\u0430\u0437\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u0422\u0435\u0440\u0440\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u041A\u0440\u0430\u0441\u043D\u043E\u044F\u0440\u0441\u043A\u043E\u043C\u0443\x20\u043A\u0440\u0430\u044E,\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u0432\x20\u041A\u0440\u0430\u0441\u043D\u043E\u044F\u0440\u0441\u043A\u043E\u043C\x20\u043A\u0440\u0430\u0435,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043A\u043B\u044E\u0447\u0435\u0432\u044B\u043C\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u0442\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u0422\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C')%}
Обновлено 13 июня
По договоренности , 46 лет , Красноярск , Английский (Разговорный) , стаж 19 лет и 3 месяца
Руководитель филиала, ИСО Кемикалс, 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
Продажи строительным и подрядным организациям на территории Красноярского края, Хакасии и Иркутской области современных герметизирующих материалов, клеевых составов Российского производства и оборудования для их профессионального применения в технологическом процессе. Переговоры с технологами, главными инженерами промышленных предприятий и производственных цехов, продвижение продукции в отделы снабжения и закупа. Работа в условиях жесткой ценовой и рыночной конкуренции. Достижения: Изменение направления работы в структуре продаж, переключение вектора продаж с розничных продаж на оптовые продажи, заключение новых договоров с крупными подрядными организациями (Промтех, Промполы-Байкал, Спецпромпол), и конечными производственными компаниями (Стройтрейдинг, Мекран, Техномаш, ЗММЗ, Региональный завод модульных конструкций, ЭВРЗ) в Красноярском регионе на комплексную поставку герметизирующих средств и оборудования. Наведение порядка на складе, ликвидация неликвида, оптимизация ассортимента и объема текущим потребностям клиентов
Руководитель направления продаж, Руководитель отдела продаж, Руководитель обособленного подразделения, Территориальный менеджер по Красноярскому краю, Региональный менеджер в Красноярском крае, Начальник отдела продаж, Менеджер по ключевым клиентам, Менеджер торгового отдела, Торговый представитель скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0431\u043E\u0441\u043E\u0431\u043B\u0435\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043F\u043E\u0434\u0440\u0430\u0437\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u0422\u0435\u0440\u0440\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u041A\u0440\u0430\u0441\u043D\u043E\u044F\u0440\u0441\u043A\u043E\u043C\u0443\x20\u043A\u0440\u0430\u044E,\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u0432\x20\u041A\u0440\u0430\u0441\u043D\u043E\u044F\u0440\u0441\u043A\u043E\u043C\x20\u043A\u0440\u0430\u0435,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043A\u043B\u044E\u0447\u0435\u0432\u044B\u043C\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u0442\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u0422\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C')%}
Обновлено 13 июня
По договоренности , 46 лет , Красноярск , Английский (Разговорный) , стаж 19 лет и 3 месяца
Руководитель филиала, ИСО Кемикалс, 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
Продажи строительным и подрядным организациям на территории Красноярского края, Хакасии и Иркутской области современных герметизирующих материалов, клеевых составов Российского производства и оборудования для их профессионального применения в технологическом процессе. Переговоры с технологами, главными инженерами промышленных предприятий и производственных цехов, продвижение продукции в отделы снабжения и закупа. Работа в условиях жесткой ценовой и рыночной конкуренции. Достижения: Изменение направления работы в структуре продаж, переключение вектора продаж с розничных продаж на оптовые продажи, заключение новых договоров с крупными подрядными организациями (Промтех, Промполы-Байкал, Спецпромпол), и конечными производственными компаниями (Стройтрейдинг, Мекран, Техномаш, ЗММЗ, Региональный завод модульных конструкций, ЭВРЗ) в Красноярском регионе на комплексную поставку герметизирующих средств и оборудования. Наведение порядка на складе, ликвидация неликвида, оптимизация ассортимента и объема текущим потребностям клиентов
Руководитель направления продаж, Руководитель отдела продаж, Руководитель обособленного подразделения, Территориальный менеджер по Красноярскому краю, Региональный менеджер в Красноярском крае, Начальник отдела продаж, Менеджер по ключевым клиентам, Менеджер торгового отдела, Торговый представитель скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0431\u043E\u0441\u043E\u0431\u043B\u0435\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043F\u043E\u0434\u0440\u0430\u0437\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u0422\u0435\u0440\u0440\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u041A\u0440\u0430\u0441\u043D\u043E\u044F\u0440\u0441\u043A\u043E\u043C\u0443\x20\u043A\u0440\u0430\u044E,\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u0432\x20\u041A\u0440\u0430\u0441\u043D\u043E\u044F\u0440\u0441\u043A\u043E\u043C\x20\u043A\u0440\u0430\u0435,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043A\u043B\u044E\u0447\u0435\u0432\u044B\u043C\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u0442\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u0422\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C')%}
Обновлено 9 июня
По договоренности , 31 год , Красноярск , Английский (Разговорный) , стаж 9 лет и 1 месяц
Заведующий информационно-вычислительным центром, Красноярский строительный техникум, 1 год и 11 месяцев (по настоящее время)
Организация работы по внедрению и обслуживанию средств вычислительной техники и оборудования локальной вычислительной сети, сопровождению общесистемного программного обеспечения, прикладных информационных систем и единой системы документооборота учебного заведения; - организация работ по ведению реестра средств вычислительной техники, периферийного оборудования и программного обеспечения, используемого в структурных подразделениях; - разработка перечня типового программного обеспечения, применяемого в структурных подразделениях техникума; - организация соблюдения правил использования лицензионного программного обеспечения в структурных подразделениях. Руководство коллективом до 10 человек
Обновлено 29 апреля
По договоренности , 20 лет , Красноярск , готов к переезду в Москву , стаж 2 года и 1 месяц
Модератор сайта, 2ch.hk, 2 года и 1 месяц (по апрель 2015)
Экс-модератор сайта 2ch.hk, также многих групп ВКонтакте. Фильтрация шок- и нежелательного контента, работа с жалобами, отбор кандидатов на должность модераторов.
Обновлено 31 марта
50 000 Р , 36 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 1, , Испанский (Базовый)   скрыть , стаж 15 лет и 9 месяцев
Руководитель РТТ, ООО "Современная Электрика", 8 месяцев (по февраль 2016)
Полное руководство подразделением (магазин, склад), кадровые вопросы, ценообразование, закуп, введение новых товарных единиц и брендов, новые направления, складская логистика, корпоративные встречи и продажи, развитие дистрибуции.
Управляющий розничной сетью, Заместитель директора по развитию, Генеральный директор, Директор по продажам, развитию и персоналу, Ведущий специалист оптовых продаж, Специалиста по обеспечению на сбыта на территории Красноярского края и Республики Хакасия, Руководитель Департамента Закупа, Руководитель IT направления, Главный специалист по закупкам для нужд Севера, специалист по Северному завозу, Руководитель отдела продаж скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0423\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u044F\u044E\u0449\u0438\u0439\x20\u0440\u043E\u0437\u043D\u0438\u0447\u043D\u043E\u0439\x20\u0441\u0435\u0442\u044C\u044E,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044E,\x20\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C,\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044E\x20\u0438\x20\u043F\u0435\u0440\u0441\u043E\u043D\u0430\u043B\u0443,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043E\u043F\u0442\u043E\u0432\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0421\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0431\u0435\u0441\u043F\u0435\u0447\u0435\u043D\u0438\u044E\x20\u043D\u0430\x20\u0441\u0431\u044B\u0442\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0442\u0435\u0440\u0440\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u0438\x20\u041A\u0440\u0430\u0441\u043D\u043E\u044F\u0440\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043A\u0440\u0430\u044F\x20\u0438\x20\u0420\u0435\u0441\u043F\u0443\u0431\u043B\u0438\u043A\u0438\x20\u0425\u0430\u043A\u0430\u0441\u0438\u044F,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0414\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20\u0417\u0430\u043A\u0443\u043F\u0430,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20IT\x20\u043D\u0430\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u0413\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u043E\x20\u0437\u0430\u043A\u0443\u043F\u043A\u0430\u043C\x20\u0434\u043B\u044F\x20\u043D\u0443\u0436\u0434\x20\u0421\u0435\u0432\u0435\u0440\u0430,\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u043E\x20\u0421\u0435\u0432\u0435\u0440\u043D\u043E\u043C\u0443\x20\u0437\u0430\u0432\u043E\u0437\u0443,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436')%}
Обновлено 10 марта
70 000 Р , 27 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 5 месяцев
Коммерческий директор, Coffee Smile Family, 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
- Выбор ниши, анализ бизнеса на рентабельность, анализ рынка - Создание товарного знака, нейминга и стилистики компании - Создание концепции компании - Описание ценностей для соблюдения корпоративной этики компании - Создание ценовой политики - Создание маркетингового плана - Поиск поставщиков, подрядчиков, арендодателей, партнеров - Запуск и развитие бизнеса, описание всех бизнес процессов компании - Руководство финансово-экономической и хозяйственной деятельностью компании, обеспечение эффективной и бесперебойной работы всех ее блоков: коммерция, логистика, склад, учет. - Планирование и координация работы сотрудников компании. - Планирование и ведение заказов продукции на торговую точку, контроль выполнения обязательств по срокам поставок, ассортименту, количеству и качеству. - Мониторинг конкурентов и конкурентной среды, управление конкуренцией. - Ведение аналитики по развитию компании - Планирование и реализация маркетинговой, ассортиментной, ценовой и торговой политики компании. - Планирование и реализация планов продаж - Активное расширение клиентской базы - подбор, обучение, аттестация персонала, разработка системы мотивации, руководство персоналом - Оптимизация издержек - Анализ рынка франчайзинга - Создание франчайзингвого пакета, описание всех блоков для выхода на федеральный уровень (Бизнес блок, Маркетинг блок, IT блок, Юридический блок, Франчайзинг блок, HR блок, Дизайн блок, Локейшн блок) - Создание рекламной площадки, настройка рекламной кампании и воронки продаж - Ведение переговоров с потенциальными партнерами по приобретению франшизы - Подписание всех юридических документов - Сбор и отгрузка товара для работы торговой точки франчайзи партнера - Запуск торговой точки франчайзи партнера - Постоянная поддержка и консультация по ведению и развитию бизнеса франчайзи партнером ДОСТИЖЕНИЯ. - Создание прибыльного бизнеса с нуля в сфере общественного питания - Развитие компании, открытие новых собственных торговых точек в г. Красноярске (открыто 4 точки) - Создание конкурентных преимуществ, притягивающих к себе не только новых покупателей, но и поставщиков и партнеров - Создание франчайзингового пакета и выход на федеральный уровень (представительство в 7 городах России) - География продаж - регионы России.
Обновлено 17 февраля
40 000 Р , 34 года , Красноярск , готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Чешский (Базовый)   скрыть , стаж 9 лет и 7 месяцев
Заместитель директора по маркетингу, СЦ Надежда, 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
- разработка маркетинговой стратегии компании; - проведение маркетинговых исследований, анализ конкурентов; - разработка внутрикорпоративной культуры; - проведение маркетинговых мероприятий; - разработка рекламных материалов; - работа со СМИ
Обновлено 30 января
40 000 Р , 34 года , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 2 месяца
Начальник отдела розничного бизнеса, Коммерческий банк, 6 лет и 1 месяц (по настоящее время)
В подчинении более 100 человек (13 офисов) Зона ответственности: Красноярский края, Хакасия. Блок розничный бизнес. Обязанности: управление и развитие ОРБ, полная ответственность за выполнение плановых показателей блока (кредитование физических лиц, РКО ФЛ, зарплатные проекты, вклады ФЛ, негосударственный пенсионный фонд, обезличенные металлические счета, страховка, банковская гарантия). Мотивация и обучение персонала, работа с начальниками ВСП, разработка и внедрение KPI, проведение обучения по продуктам и техникам продаж. Личные достижения: 1. Разработка и внедрение активных продаж в банке. Набор и обучение сотрудников по продажам, разработка мотивации и отчетности по продажам, проведение еженедельных и ежедневных планерок по результатам работы и по текущим мероприятиям, выявление сильных и слабых сторон сотрудников по продажам, работа в нужном направлении, для достижения наибольшей личной эффективности каждого сотрудника, подведение итогов работы за период, начисление бонусов по результатам работы. 2. Разработка и внедрение проекта "НПФ ВТБ" (январь 2012). Разработка и согласование с подразделениями банка партнерского договора и порядка взаимодействия, разработка внутреннего порядка взаимодействия для работы внутри подразделений банка, организация обучения, разработка мотивации по продажам, ежедневный мониторинг продаж в разрезе офисов, разработка отчетности по проекту, полное взаимодействие с партнерами, включая контроль за правильностью начисления агентского вознаграждения банку, контроль за своевременной передачей договоров, документооборот, начисление бонусов сотрудникам, подведение итогов продаж за отчетный период с вынесением вопроса о премировании/депремировании начальников ДО/ОО. Экономический результат - доход банка по продуктам НПФ за 2012-2013 год составил более 2млн. рублей. 3. Разработка и внедрение проекта "НПФ Благосостояние" (июль 2013). Экономическое обоснование целесообразности внедрения проекта и далее аналогично пункту 2. Внедрение данного проекта позволило увеличить доходность от продаж НПФ на 40%. 4. Разработка и внедрение проекта "Агентские продажи" (август 2013). Разработка и согласование порядка агентских продаж в банке. Определение концепции проекта и ключевых моментов взаимодействия с агентами. Разработка мотивации для разных видов агентов. Результат - проект находиться на стадии активного развития, найдены высокоэффективные независимые продажники, выданы первые кредиты. Функциональные обязанности: 1. Развитие направления активных продаж в Банке (кредитование ФЛ, зарплатные проекты, НПФ, депозиты ФЛ, РКО ФЛ, системные переводы). Подбор и обучение персонала. Разработка системы мотивации. Определение целевых ориентиров. Разработка отчетности по продажам. Контроль за выполнением ЦО. Направление сотрудников по продажам в нужном направлении, достижение определенных показателей эффективности сотрудников. 2. Работа с дополнительными офисами. Разработка и внедрение стандартов обслуживания клиентов. Разработка и внедрение кросс-продаж. Развитие активных продаж в офисах Банка. Выставление ЦО на сеть дополнительных офисов. Курирование работы дополнительных и операционных офисов в части выполнения ЦО. Аналитика по продажам розничных продуктов Банка. Организация мероприятий по развитию клиентой базы и заведению потока клиентов в офисы Банка. Развитие мотивационных программ для персонала, направленных на стимулирование продаж (конкурсы, акции), участие в награждении сотрудников. 3. Решение организационных вопросов. Составление графиков обучения персонала. Осуществление контроля поступающих жалоб от клиентов, проведение служебных расследований, выявление недостатков в качестве обслуживания клиентов. 4. Участие в разработке внутренней документации Банка. Разработка проектов с нуля. 5. Взаимодействие с контрагентами и партнерами Банка, проведение переговоров на разном уровне (от специалистов до руководителей). Проведение выездных презентаций по продуктам Банка. Курирование совместных маркетинговых акций (взаимодействие с партнерами, организация внутри Банка, подведение итогов, составление отчетности). 6. Разработка и внедрение банковских продуктов. Организация проведения маркетинговых исследований. Разработка стратегии продаж банковских продуктов. Приготовление презентации стратегии продаж. Разработка скриптов по продажам. 7. Проведение мероприятий направленных на сохранение клиентской базы Банка. Оповещение клиентов по различным вопросам. Организация мероприятий направленных на получение обратной связи от клиентов.
Обновлено 16 сентября 2016
100 000 Р , 31 год , Красноярск , стаж 11 лет и 1 месяц
Руководитель отдела продаж, Компания Таймерс, ООО, 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
Обязанности: * Организация работы сотрудников отдела продаж * Обучение СВ, ТП, РОП * Аудит вверенной территории * Мониторинг, Анализ, Аналитика * Разработка, внедрение, отслеживание и контроль соблюдения корпоративных регламентов компании * Ведение работы с VIP клиентами в целях развития продаж * Осуществление управления деятельностью и мотивации подчиненных сотрудников, включая подбор персонала, обучение и оценка знаний сотрудников, наставничество, развитие, карьерное планирование, обеспечение благоприятной атмосферы в коллективе в целях обеспечения отдела продаж персоналом необходимого уровня для выполнения поставленных задач * Осуществление управления эффективностью деятельности подчиненных в соответствии с действующей политикой компании * Информирование компании о ситуации на внешнем рынке * Распределение территории * Оценка и контроль результатов * Ведение документации и отчетностей * Согласование интересов сотрудников отдела продаж и руководства * Контроль за выполнением SMART задач * Взаимодействие с КД * Проведение переговоров * Организация и проведение ежемесячных, ежеквартальных ревью * Подготовка и проведение собраний * Разработка и внедрение индивидуальных мотиваций сотрудников отдела * Обеспечение и взаимодействия сотрудников между отделами компании * Разработка и подписание маркет.соглашений * Контроль за дебиторской задолженностью клиентов, взаимодействие с отделом СБ * Работа с 1С, ведение отчетности Достижения: * Разработка и одобрение проекта по развитию Региона Север (Енисеск, Лесосибирск), с одобрением должности Супервайзера на данное направление, на три месяца, итог прирост в объеме продаж 85% к прошлому году, открытие офиса, одобрение допол.единиц торг.представителей * В условиях сложной и не стабильной ситуации в экономике страны, разработка и одобрение стратегии развития всего регионального отдела продаж, а именно за год было реализовано шесть проектов, по итогам которых был увеличен штат сотрудников отдела на 30%, увеличены покрытие территории с 534 торговых точек до 812тт, а также прирост в объеме продаж к прошлому году от 30-45% * Звание лучшего руководителя отдела продаж 2016года * Успешная деятельность одного из ТП, в следствии чего рост до Супервайзера, а также звание лучшего СВ 2016года * Эффективное управление, обучение одного из Супервайзеров, в следствии чего карьерный рост до Руководителя отдела продаж Западного направления, внутри отдела * Снижение текучки кадров до одного сотрудника за год * Развитие продаж новых контрактов (Бондюэль, Макфа, Виланта-Коррадо и т.д.) * Разработка и одобрение корректировки индивидуальной бонусной системы для ключевых клиентов на территории, а также подключение всех клиентов группы А к данной системе * Организация субдистрибьютерства на отдаленных территориях (Мотыгинский район, Североенисейский район) * Разработка логистических проектов по развитию отдаленных территорий (Богучанское и Тайшетское направления) * Адаптация затрат компании * Саморазвитие
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.