Резюме «Коммерческий директор» в Красноярске

Найдено 1 661 резюме
После регистрации будет доступно 2 784 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 10:07
По договоренности , 51 год , Красноярск , готов к переезду , стаж 14 лет и 7 месяцев
Генеральный директор, АО "Гамбит", 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
Компания «Гамбит» более 50 лет является ведущим российским производителем прессовочного материала АГ-4В ГОСТ 20437-89. Предприятие располагает собственной технической базой (гидравлические пресса усилием от 60 тн. до 600 тн., термопластавтоматы с номинальным рабочим объемом от 95 до 6000 см. куб. Важным звеном производственной деятельности является выпуск синтетических смол: - карбамидоформальдегидная марки КФ-Ж, ГОСТ 1423188. - фенолоформальдегидная смола Красфор PF 22, PF 23 ТУ 2221-001-573272 Мои должностные обязанности: Разработка стратегии развития завода. Формирования бизнес-плана. Осуществляю оперативный контроль реализации бизнес-планов. Обеспечение соблюдения стандартов работы предприятия, своевременную оптимизацию бизнес-процессов. Обеспечение эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, на сегоднейший день согласно штатному расписанию предприятия140 работников. Достижение плановой рентабельности предприятия.
Обновлено в 07:59
По договоренности , 46 лет , Красноярск , стаж 23 года и 2 месяца
Директор, Розничная торговля (продовольственные и непродовольственные товары), 3 года (по настоящее время)
- общее руководство сетью, финансовым и операционным блоками - решение вопросов, связанных с открытием магазинов - взаимодействие со структурами правообладателя торговой марки - контроль за исполнением договоров поставок, хоз.договоров, договора франшизы - ведение переговоров и заключение договоров аренды - утверждение штатного расписания и разработка мотивационных программ для персонала - анализ продаж и рентабельности - оптимизация издержек предприятия - решение общих технических вопросов - подготовка и составление реестра платежей
Генеральный директор, Коммерческий директор, Директор магазина, директор склада, кладовщик, продавец-консультант, Начальник узла комплексного технического контроля, инженер группы пуска, Начальник отдела скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено в 07:59
По договоренности , 46 лет , Красноярск , стаж 22 года и 11 месяцев
Управляющий директор, ООО "Восток", 2 года и 9 месяцев (по март 2017)
- руководство финансовым, коммерческим и операционным блоками - решение вопросов, связанных с открытием магазинов - контроль за исполнением договоров поставок, хоз.договоров - ведение переговоров и заключение договоров аренды - утверждение штатного расписания и разработка мотивационных программ для персонала - анализ продаж и рентабельности - оптимизация издержек предприятия - решение общих технических вопросов - подготовка и составление реестра платежей
Обновлено в 06:05
По договоренности , 34 года , Красноярск , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 2 месяца
Заместитель управляющего директора по общим и административным вопросам, ЗАО "Базовые металлы", Highland Gold Mining Limited, 1 год и 8 месяцев (по февраль 2017)
- Организация социально-бытового обслуживания вахтовых поселков Компании; - Обеспечение контроля за качеством кейтеринга, клининга в вахтовом посёлке; - Организация и запуск корпоративной столовой вахтового посёлка внутренним персоналом; - Организация мониторинга закупочных цен и анализ коньюктуры рынка; - Проведение тендеров по закупке ТМЦ и услуг; - Организация закупок продуктов питания; - Проведение переговоров и заключение договоров с поставщиками; - Организация складского хранения продуктов питания (контроль правильности приёмки и отпуска ТМЦ, размещение и обеспечение необходимых режимов хранения); - Организация доставки продуктов питания до месторождения; - Планирование, организация и осуществление контроля административно – хозяйственного обеспечения деятельности предприятия. - Участие в разработке планов текущих и капитальных ремонтов - Курирование проведения ремонта бытовых помещений, осуществление контроля над качеством выполнения ремонтных работ. - Координирование разработки и приведение к актуализации регламентирующих документов (положений, регламентов, правил, политик и процедур). - Формирование бюджета по подразделению, согласование, контроль своевременного исполнение, предоставление отчетности по исполнению бюджета. - Управление жилым фондом; - Организация доставки персонала до удаленного месторождения. Оптимизация схем доставки, расчёт и оптимизация логистических затрат; - Обеспечение эффективного руководства вверенными службами, - Представление интересов компании в органах власти.
Обновлено 28 июня
По договоренности , 38 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 2 месяца
Директор по развитию сети, Федеральная розничная торговая сеть, 4 месяца (по декабрь 2016)
Анализ потенциала развития розничной сети в регионе. Поиск помещений для открытия торговых точек. Проведение переговоров с собственниками помещений. Составление бюджета открытия торговой точки, согласование с руководством компании. Согласование и подписание договоров с собственниками помещений и обслуживающими организациями. Контроль подготовки ТТ к запуску, ее техническое оснащение. Предоставление финансового отчета по затратам на открытие ТТ. Причина поиска работы - сокращение штата компании.
Заместитель управляющего / собственника, Генеральный директор, Директор представительства, Директор представительства банка, Директор по продажам, Руководитель Обособленного структурного подразделения. Территориальный менеджер по продажам, Менеджер по продажам (и.о. начальника отдела продаж), Торговый представитель скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u044F\u044E\u0449\u0435\u0433\u043E\x20\x2F\x20\u0441\u043E\u0431\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u0438\u043A\u0430,\x20\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u0441\u0442\u0432\u0430,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u0441\u0442\u0432\u0430\x20\u0431\u0430\u043D\u043A\u0430,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u041E\u0431\u043E\u0441\u043E\u0431\u043B\u0435\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0441\u0442\u0440\u0443\u043A\u0442\u0443\u0440\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043F\u043E\u0434\u0440\u0430\u0437\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F.\x20\u0422\u0435\u0440\u0440\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C\x20\x28\u0438.\u043E.\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\u0430\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\x29,\x20\u0422\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C')%}
Обновлено 28 июня
70 000 Р , 45 лет , Красноярск , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург , стаж 5 лет и 9 месяцев
Начальник отдела развития системы снабжения, ООО "Ротекс-с", 5 месяцев (по настоящее время)
Оптимизация, развитие и автоматизация в 1С бизнес-процессов предприятия
Менеджер проектов отдела автоматизации департамента оптимизации и развития бизнес-процессов, Специалист отдела запасных частей по оптовым продажам, Коммерческий директор, Представитель компании в Китае скрыть
Обновлено 28 июня
150 000 Р , 44 года , Красноярск , готов к переезду в Москву, Новосибирск , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Украинский (Базовый)   скрыть , стаж 16 лет
Менеджер по развитию бизнеса, бизнес-консультант, Компании электротехнического рынка Сибири и Дальнего Востока, 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
Проект 1. Работа по открытию филиала электротехнической компании: Комплектование штата, обучение персонала, организация процесса продаж. Разработка ассортиментной матрицы и наполнение склада. Филиал вышел на текущую рентабельность. Проект 2. Организация структуры проектных продаж электротехнической компании: Подбор и обучение менеджеров проектных продаж, полевой коучинг. Участие в разработке их должностных инструкции, отчётности и алгоритмов работы. Внедрение управленческого учёта работы с проектами. Для компании освоено ранее не охваченное направление работы на рынке.
Обновлено 26 июня
50 000 Р , 35 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 5 месяцев
Администратор Обособленного подразделения, ООО "АКФ", 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
Руководство административно-хозяйственной структурой Обособленного подразделения - офис, склад, автомобили.
Коммерческий директор, Директор обособленного подразделения, Начальник отдела оптовых продаж, коммерческий директор, коммерческий директор, 1.менеджер, логист, руководитель направления, 2.директор, Исполнительный директор ЗАО ФПК Сибирский ВЕК, директор и учредитель ООО Торгак, Начальник рекламационного отдела сети, старший менеджер, старший продавец, сборщик ПК, продавец – ко скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043E\u0431\u043E\u0441\u043E\u0431\u043B\u0435\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043F\u043E\u0434\u0440\u0430\u0437\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043E\u043F\u0442\u043E\u0432\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x201.\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u043B\u043E\u0433\u0438\u0441\u0442,\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x202.\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0418\u0441\u043F\u043E\u043B\u043D\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0417\u0410\u041E\x20\u0424\u041F\u041A\x20\u0421\u0438\u0431\u0438\u0440\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0412\u0415\u041A,\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0438\x20\u0443\u0447\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u041E\u041E\u041E\x20\u0422\u043E\u0440\u0433\u0430\u043A,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0441\u0435\u0442\u0438,\x20\u0441\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u0441\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0432\u0435\u0446,\x20\u0441\u0431\u043E\u0440\u0449\u0438\u043A\x20\u041F\u041A,\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0432\u0435\u0446\x20\u2013\x20\u043A\u043E')%}
Обновлено 26 июня
По договоренности , 47 лет , Красноярск , стаж 20 лет и 2 месяца
Директор по развитию, Производственное предприятие деревопереработка. продажи домокомплектов,стройматериалов. проектирование., 3 года и 1 месяц (по ноябрь 2016)
Оперативное Управление компанией включая. 1. Разработка и внедрение стратегии развития. 2. Переформулирование стратегических инициатив в конкретные цели и задачи с ключевыми показателями. 3. Диагностика всех производственных процессов в организации. 4. Подготовка и внедрение программ развития и реструктуризации организации. 5. Организация взаимодействия всех структур организации по реализации проектов развития предприятия. 6. Разработка методики по оперативному реагированию на кризисные и нестандартные ситуации, которые могут привести к неблагоприятным последствиям для организации. 7. Организация и контроль работы всех подразделений. 8. Разработка и внедрение мероприятия по повышению квалификации сотрудников. 9. Разработка и внедрение маркетинговой стратегии, а также рекламно-информационных мероприятий.
Обновлено 20 июня
80 000 Р , 41 год , Красноярск , стаж 6 лет
Директор Дополнительного офиса, ООО "Торговый дом "Лазурит", 6 лет (по июль 2015)
Общее руководство хозяйственной и финансово-экономической деятельностью дополнительного офиса. Достижение дополнительным офисом выполнения планового объема продаж и прибыли. Составление инвестиционных расчетов на полугодие, поддержание стандартов работы, набор и увольнение персонала, организация выставок, открытие торговых точек, инвентаризация ТМЦ. Организация работы и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, повышение эффективности работы предприятия, роста объемов реализации товаров и услуг, качества сервиса обслуживания розничных покупателей.
Обновлено 20 июня
70 000 Р , 47 лет , Красноярск , готов к переезду в Москву , стаж 11 лет и 2 месяца
Руководитель службы логистики, ООО "Кастор", 1 год и 10 месяцев (по февраль 2015)
ООО "Кастор" являлся одним из крупнейших дистрибьюторов алкогольной продукции в Красноярском крае. В связи с реструктуризацией предприятия сменилось название должности. Функционал остался прежним: - Планирование, координация и контроль работы отдела закупок, транспортного отдела, складского отдела и московского представительства - Формирование штатного расписания и должностных инструкций - Формирование и соблюдение бюджета - Разработка системы показателей KPI для всех отделов - Разработка и внедрение новой системы мотивации в транспортном и складском отделах - Пересмотр ассортиментной матрицы - Формирование и контроль ценообразования - Оптимизация товарных запасов - Поиск новых контрактов на поставку алкогольной продукции и заключение договоров - Своевременная и качественная организация транспортной логистики - Поиск новых транспортных компаний и заключение договоров - Проведение переговоров с ключевыми поставщиками и ТК - Разработка системы контроля и соблюдение процедур приемки и отпуска продукции - Контроль затрат на ГСМ - Осуществлен пересмотр существующего автопарка, произведена замена морально устаревших и неэкономичных автомобилей - Служба логистики ежегодно обеспечивала прирост объёмов продаж на 30-40% - В 2011 году под моим руководством была произведена реконструкция помещения под склад площадью 4500 кв. метров в соответствии с требованиями ФСРАР. - в 2015 году под моим руководством складские помещения успешно прошли проверку ФСРАР В подчинении 129 человек
Обновлено 18 июня
По договоренности , 30 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 4 месяца
Исполнительный директор, Кухни АДМ, 4 года и 4 месяца (по настоящее время)
Полный цикл мероприятий по оперативному управлению магазином: Обучение, мотивация, контроль персонала Формирование ценообразования Взаимодействие со всеми контролирующими органами Работа с клиентами по выяснению степени удовлетворенности предоставленным продуктом и сервисом Взаимодействие и оперативный контроль команды замерщиков, установщиков, выезд на объекты, контроль качества Документооборот, отчетность перед составом учредителей Взаимодействие с производством на всех этапах отправка заказа, контроль сроков исполнения, контроль рекламаций, разрешение спорных ситуаций. Стратегическое планирование, в том числе и маркетинг Работа с поставщиками Работа с клиентом в спорных ситуациях и на этапе недовольства и претензий, с целью погасить конфликт и сформировать у клиента положительное отношение к компании Разработка мотивации, планов продаж и ценообразования, согласно динамике рынка Работа над созданием единой франшизы для дилерской сети Работа с дилерскими точками на позиции бизнес тренер-консультант, становление продаж по регионам. Реализация крупного проекта: становление магазина в г. Санкт-Петербург с "нуля" Подготовка описания дилерской франизы
Обновлено 15 июня
100 000 Р , 36 лет , Красноярск , готов к переезду в Новосибирск, Омск, Екатеринбург и еще 2 города , Английский (Базовый)   и еще 1, , Казахский (Базовый)   скрыть , стаж 18 лет и 6 месяцев
Заместитель директора по продажам, ТОО Предприятие "РубиКОМ", 3 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Внедрение в стандарты компании стратегического планирования; Разработка, реализация, корректировка стратегических рыночных планов и оперативных мероприятий; Работа с дилерами и торговыми партнерами в 12 городах РК и РФ; Ведение единой политики развития и сбыта с дилерами и торговыми партнерами; Разработка и реализация систем дополнительного стимулирования работы партнеров нацеленных на достижение поставленных целей; Увеличение прибыли сбытового подразделения; Изменение структуры и работы СГП, а так же взаимодействия с производством; Увеличение качества исполнения заявок на 30%; Открытие представительства прямых продаж на территории СФО; Подключение новых дистрибуторов; Разработка и внедрение новых видов продукции (сбор информации, разработка тех. заданий для производства и курирование процесса по созданию продуктов); Разработка и внедрение систем взаимодействия с собственной фирменной розницей; Открытие дополнительных фирменных торговых точек на базе дистрибуторов в регионах; Управление штатом сотрудников более 70 человек; Сокращение объема возвратов в 10 раз; Увеличение объема продаж на 18% в 2016 году.
Обновлено 14 июня
70 000 Р , 35 лет , Красноярск , готов к переезду , стаж 10 лет и 9 месяцев
Директор филиала, ООО Центр красоты и здоровья Лотос, 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
Обучение персонала, ведение презентаций, мотивации персонала, проведение тренингов, проведение ежедневных планёрок, ежемесячная проверка знаний персонала, составление отчётностей, и графиков, увеличение показателей продаж, взаимодействие с другими отделами.
Обновлено 13 июня
По договоренности , 45 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 6 месяцев
Коммерческий директор, ООО "Ротекс-С", 10 месяцев (по февраль 2015)
Руководство подразделениями общества (управление снабжения по поставкам МТР и оборудования на Ванкорское, Верхнеченское нефтегазовые месторождения, управление снабжения продовольственными товарами, управление складского хозяйства с организацией хранения на Ванкорском и Венрхнеченском нефтегазовых месторождениях); Организация летней, осенней навигации, (продукты, МТР и оборудование на вахтовые поселки Ванкорского и Верхнеченского месторождений), завоз по зимникам. Проведение презентаций и переговоров на уровне первых лиц компаний. Участие в тендерных процедурах на поставку МТР и оборудования. Заключение договоров и сопровождение поставок. Контроль кредиторской и дебиторской задолженности. Формирование сбытовой политики и стратегии маркетинга, определение ее основных направлений в соответствии с требованиями развития Общества и мер по ее реализации; Разработка бизнес-планов организации Общества в части обеспечения ее текущих и перспективных потребностей в закупке, сбыте продукции.
Коммерческий директор, Коммерческий директор, Начальник Управления снабжения, Главный специалист отдела материально-технического обеспечения, (зам. директора по АХЧ), Индивидуальный предприниматель, Руководитель группы материально-технического снабжения скрыть
Обновлено 8 июня
100 000 Р , 41 год , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 18 лет и 9 месяцев
Директор, Компания «Грузовая механика» (ООО «Грузовая механика+»), 2 года и 5 месяцев (по май 2017)
- количество подчиненных – 16 человек (отделы продаж, склады, тендерный отдел, отдел маркетинга); - руководство подразделениями компании: Красноярск, Москва, Екатеринбург, Ростов-на-Дону (кадры, мотивация, обучение, бизнесс-процессы); - обеспечение эффективного взаимодействия подразделений компании со структурами группы компаний (бухгалтерия, отдел ВЭД, IT служба, юр.служба, логистика); - изучение и анализ рынка ГПО, разработка и реализация стратегии развития компании; - определение ассортиментной, ценовой и маркетинговой политики компании; - переговоры с ВИП заказчиками и поставщиками; - разработка и реализация проектов развития: • создание бренда РосТаль (идея, маркетинговая упаковка, ТТХ и дизайн продукции, техническая документация, сертификация, стратегия продвижения, сайты поддержки: www.росталь.орг, www.promo.rostal.org); • продажи через интернет (разработка и создание сайта www.grmeh.ru, реклама, план СЕО продвижения, план дальнейшего продвижения компании через интернет); • продвижение компании и бренда через email маркетинг; • продвижение компании и основного бренда посредством экспертного видео контента, пример - https://www.youtube.com/watch?v=-KkZrv6pnHg • организация продаж через электронные площадки; • организация производства стропов (текстильные, цепные); • открытие филиала в г. Ростов-на-Дону; • внедрение дистанционного обучения менеджеров посредством системы Манго-офис. Результат - ежегодный прирост оборота порядка 30% на падающем рынке, успешный запуск проекта РосТаль (высокий интерес со стороны снабженческих организаций, зарегистрировано более 50 представителей торговой марки в ТС, стабильный рост продаж брендового товара), успешный запуск программы интернет продаж (создан титульный корпоративный сайт, который за два месяца работы окупил все затраты на интернет маркетинг 2016-17гг), создан и запущен пилотный ролик (получены положительные отзывы от заказчиков), организованы продажи через электронные площадки (заключены контракты на поставку продукции), организовано производство стропов, открыт филиал в г. Ростов-на-Дону в 02.2016г, внедрена система Манго-офис, внедрены основные скипты для менеджеров по продажам.
Директор филиала, Руководитель отдела продаж, Директор, Руководитель отдела продаж, Коммерческий директор, Руководитель отдела продаж, Специалист по маркетингу (категорийный менеджер), Главный менеджер, Директор магазина Телемир скрыть
Обновлено 1 июня
50 000 Р , 35 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 3 года и 4 месяца
Коммерческий директор, ООО "ГорСеть", 1 год и 9 месяцев (по ноябрь 2016)
Осуществление взаимовыгодного сотрудничества (с заводами, делерами и торговыми представителями). - Подготовка и заключения договоров поставок - Организация и развитие продаж на територии СФО, управления персоналом - Создания работоспособной команды - Коучинг и обучения вновь принятых сотрудников, - Работа с поставщиками, контроль ДЗ, контроль ДС, контроль склада - Соблюдения выполнения корпоративных стандартов и этического кодекса, принятых в компании, поддержания имиджа - Составления ежемесячной отчетности - Саморазвитие и участие в обучающих программах компании с целью повышения своего профессионального уровня - Знание перспектив развития Компании, подразделения - Отличное знание рынка электротехнической продукции
Обновлено 1 июня
По договоренности , 42 года , Красноярск , стаж 23 года и 10 месяцев
Руководитель спортивного клуба, СПАРТА, 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
Управление и развитие спортивного зала/клуба
Руководитель службы маркетинга / коммерческой службы, Зам.коммерческого директора по развитию бизнеса ГК АСКОН, Директор, Руководитель обособленного подразделения, Директор, Менеджер по маркетингу и рекламе, Торговый агент, лаборант скрыть
Обновлено 31 мая
90 000 Р , 47 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 26 лет и 10 месяцев
Директор, ООО "ЭкоТранс", 10 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Снабжение предприятий черной металлургии углеродистыми материалами, внедрение новых технологий
Обновлено 29 мая
90 000 Р , 36 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 13 лет и 7 месяцев
Управляющий направления по работе с клиентами, ООО Метро Кэш энд Керри, 1 год и 11 месяцев (по август 2015)
Функции и обязанности: • Организация процесса продаж и обеспечение выполнения плановых показателей по продажам. • Развитие продаж целевой группы клиентов. • Контроль ключевых клиентов, ведение переговоров с ключевыми клиентами на уровне первых лиц. • Развитие направления крупнооптовых продаж и продаж KAM направления; • Анализ результатов (еженедельных, ежемесячных, ежеквартальных) отдела продаж в вопросах товарооборота, прибыли, потерь, среднего оборота для принятия корректно решения по улучшению ситуации в случае необходимости; • Контроль работы транспортной компании (партнера), проведение тендера с транспортными компаниями; • Контроль затрат и эффективного использования собственного и наемного транспорта; • Контроль дебиторской задолженности; • Формирование и контроль исполнения бюджета; • Набор и обучение сотрудников. • Развитие навыков и компетенций сотрудников. • Построение работы отдела доставки и контроль выполнения целевых показателей Достижения: • Проведена организация процессов продаж клиентского отдела (набор персонала, коучинг, менторинг), корректный мониторинг рынка и анализ закупаемого SKU клиентами, что привело к увеличение объемов продаж на 51% по отношению к прошлому году. • Ежемесячное выполнение планов по продажам не менее 115% • Оптимизированы процессы отдела доставки, что привело к увеличение объемов продаж на 49% по отношению к прошлому году. • Увеличение уровня удовлетворенности клиентов (service level) с 69% до 83%. • Запуск и развитие направлений крупнооптовых продаж и КАМ Horeca В подчинении 25 человек
Директор по продажам, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Заместитель директора по развитию, Начальник отдела продаж, Менеджер отдела продаж, Мастер основного производства, ИО мастера основного производства, Аппаратчик по выращиванию полупроводниковых м/к и лент, Стажёр-охранник скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C,\x20\u041A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u041A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044E,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041C\u0430\u0441\u0442\u0435\u0440\x20\u043E\u0441\u043D\u043E\u0432\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0438\u0437\u0432\u043E\u0434\u0441\u0442\u0432\u0430,\x20\u0418\u041E\x20\u043C\u0430\u0441\u0442\u0435\u0440\u0430\x20\u043E\u0441\u043D\u043E\u0432\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0438\u0437\u0432\u043E\u0434\u0441\u0442\u0432\u0430,\x20\u0410\u043F\u043F\u0430\u0440\u0430\u0442\u0447\u0438\u043A\x20\u043F\u043E\x20\u0432\u044B\u0440\u0430\u0449\u0438\u0432\u0430\u043D\u0438\u044E\x20\u043F\u043E\u043B\u0443\u043F\u0440\u043E\u0432\u043E\u0434\u043D\u0438\u043A\u043E\u0432\u044B\u0445\x20\u043C\x2F\u043A\x20\u0438\x20\u043B\u0435\u043D\u0442,\x20\u0421\u0442\u0430\u0436\u0451\u0440\x2D\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u043D\u0438\u043A')%}
Обновлено 29 мая
150 000 Р , 52 года , Красноярск , готова к переезду в Москву, Новосибирск , стаж 14 лет и 4 месяца
Исполнительный директор, директор, ООО "СВК"( оптовая и розничная торговля оборудованием для клининга, клининговые услуги), 9 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Обязанности: - организация с нуля клининговой компании для обслуживания крупных торгово-развлекательных комплексов; - создание филиальной сети для открытия крупных учреждений и торговых комплексов (послестроительная уборка); Достижения: На протяжении почти10 лет мы плодотворно сотрудничаем со многими строительными компаниями города и России. Такие объекты как: Гипермаркеты «О, КЕЙ» ТРЦ «Планета», ТРЦ «Июнь», ТРК «Samolet», ТРЦ «Аура» (ЗАО «ДОРИНДА»); Институт нефти и газа СФУ, Федеральное казначейство, Красноярский государственный театр оперы и балета, Красноярский театр Музыкальной комедии, Красноярский театр кукол, об-щежития СФУ, ресторанно-гостиничный комплекс Hilton Garden Inn, СОШ № 153, Общественный центр СФУ (ГрандХолл) и др.(«УСК «Сибиряк»); ТРК «Евразия» (ОАО «ТРАНСПОРТНО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ»); ТРЦ «Планета», ОЦ «Первая башня», КГБУЗ КККДБ «Перинатальный центр», КГБУЗ «Онкологический центр» (ООО «Монолитстрой»); Фрегат-Нео, жилые комплексы «Кленовый дворик» (ООО «Строительная компания «СибЛи-дер»); «АРЕНА СЕВЕР», Ледовый дворец, «Футбол-Арена Енисей» (ЗАО «Стальмонтаж»); Красноярский драматический театр им. А. С. Пушкина (ООО «КОНСАЛ»); «Общественно-коммерческий комплекс с инженерным обеспечением по ул. Дубровинского. Блок "МУЛЬТИПЛЕКС» (ООО «Крона», ЗАО «ЕВРОСТРОЙ»), а также ТК «Авеню», ТЦ «Плаза», ТЦ «Оптима», ТРК «Махаон» были подготовлены к открытию (послестроительная уборка) силами нашей компании. Самые высокие фасады города, таких учреждений как ТОЦ «Евразия», Институт нефти и газа СФУ, Федеральное казначейство, ОЦ «ПЕРВАЯ БАШНЯ», Фрегат-Нео, ОЦ «Европа», ТРК «Оптима», ТК «Авеню», Hilton Garden Inn после строительства очищены силами нашей компании. ООО "Спортмастер" проводим в течение трех лет полимеризацию полов в Красноярском крае, Иркутской области, Читинской области, республика Хакасия. 90 % новостроек города подготовлены к открытию силами нашей компании.
Обновлено 24 мая
По договоренности , 36 лет , Красноярск , стаж 9 лет и 1 месяц
Специалист pr отдела, КГПУ им В П Астафьева, 9 лет и 1 месяц (по январь 2017)
Обновлено 23 мая
70 000 Р , 51 год , Красноярск , стаж 19 лет и 8 месяцев
Коммерческий директор, ООО "Центр лабораторной диагностики", 1 год (по настоящее время)
Управление двумя медицинскими центрами; лицензирование деятельности, разработка стратегического плана развития, инвестиционного бюджета; развитие коммерческой деятельности компании; разработка политик, стандартов и регламентов продаж, развития, логистики и т.п.; участие в разработке маркетинговой стратегии региона, в рамках общей стратегии компании; участие в разработке новых направлений деятельности, продуктов, сервисов; подбор, прием, увольнение и адаптация сотрудников; разработка и внедрение систем материальной и нематериальной мотивации персонала.
Обновлено 22 мая
150 000 Р , 43 года , Красноярск , готова к переезду , стаж 21 год и 1 месяц
Коммерческий директор, г. Красноярск ООО «Компания», 7 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Разработка бизнес -плана инвестиционного проекта для министерства сельского хозяйства и банка. Разработка стратегии развития компании на 3-5 лет. Разработка маркетинговой стратегии компании. Организация оптовых продаж на территории Красноярского края и Хакасии, организация продаж в федеральные (ОКЕЙ, Магнит, Лента, Метро), локальные (Красный Яр, Командор, Бикси, ПАПАСВЕТОФОР, 25часов, Мясничий, Провинция, Поляна, Ромашка, Сибинтех и др.) сети (увеличение товарооборота в три раза). Открытие и развитие новых регионов для реализации продукции компании (г. Лесосибирск, г. Енисейск, г. Ачинск, г. Шарыпово, г. Абакан, г. Зеленогорск, г. Железногорск, г. Братск). Расширение ассортиментной матрицы. Введение стратегического планирования и введения закупочной политики. Маркетинговые исследования. Организация товародвижения и складского хозяйства (складская логистика, контроль за товарным остатком - отсутствие товарных пауз). Контроль за финансовыми поступлениями от покупателей. Введение формирования отчета прогноза прихода денежных средств. Организация работы с договорами поставки (от поставщиков), работы с договорами реализации (клиенты). Достижения1 Введение стратегического управления.2 Разработка и введение новых программ для для анализа работы предприятия (анализ состояния фирмы, выявления ключевых факторов успеха (неудач), оценка уровня продаж, отчет - анализ недопоставок, отчет по рентабельности продукции, оценка конкурентоспособности предприятия на основе анализа рынка, отчет по корректировки заявок клиентов, управление затратами фирмы) 3 Разработка и введение маркетинговой политики предприятия на основе анализа имиджа компании (решена задача узнаваемости торговой марки предприятия, поставлена задача - смены осоциотивного мышления покупателя) 4 Разработка и введение матрицы ассортимента предприятия5 Разработка и введение план – заявок6 Введение прогноза закупа на период на основании прогноза потребностей клиентов.7 Увеличение т/о в 3 раза8 Введена индивидуальная программа работы с VIP-клиентами (сетевые магазины).
Обновлено 22 мая
По договоренности , 43 года , Красноярск
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.