Резюме «Директор по продажам» в Красноярске

Найдено 3 412 резюме
После регистрации будет доступно 5 620 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 14:15
40 000 Р , 26 лет , Красноярск , готов к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 6 лет и 1 месяц
Руководитель розничных продаж, ООО Вайз, 6 месяцев (по настоящее время)
Управление персоналом отдела (составление графиков работы, отслеживание дисциплины и обеспечение соблюдения стандартов сервиса сотрудниками отдела, соблюдения правил охраны труда и техники безопасности, ежедневная постановка задач и контроль их исполнения, выявление потребности в персонале, участие в отборе, адаптации, обучении и развитии сотрудников, мотивация и оценка персонала, контроль внешнего вида). Ежедневное отслеживание финансовых показателей деятельности отдела, предложение, согласование и реализация мероприятий по их улучшению. Обеспечение внешнего вида отдела в соответствии с установленными стандартами: корректность и полнота выкладки товара (в соответствии со стандартами мерчендайзинга), наличие ценников и корректность информации в ценнике, своевременное оформление акционных позиций, обеспечение чистоты и порядка в отделе. Контроль и отработка решений по товарной матрице Проведение мониторинга цен Консультации и продажи по всему ассортименту отдела Проведение инвентаризаций товаров в отделе. Формирование и поддержание комплектности папки с сертификатами.
Обновлено в 08:04
По договоренности , 38 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 1 месяц
Руководитель отдела продаж, ООО «Сибирь – Промышленные инвестиции», 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
 Руководство менеджерами отдела продаж (15чел).  Мотивация персонала.  Управление продажами.  Ведение проектов (Internet-канал).  Управление и оптимизация работы с дебиторской задолженностью.  Планирование годовых показателей отдела.  Отбор персонала.  Развитие региональных продаж.
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено в 05:49
По договоренности , 46 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 1 месяц
Руководитель управления обучения клиентов Департамента информационного обслуживания, ООО "ТЛС-ПРАВО" (Региональный центр сети Консультант плюс), 3 года и 3 месяца (по август 2016)
Обязанности: 1. Стратегическое и тактическое планирование работы управления обучения клиентов. 2. Руководство работой сотрудников управления обучения клиентов по организации: - индивидуального и группового обучения пользователей навыкам работы с СПС КонсультантПлюс; - семинаров для кадровиков, бухгалтеров, юристов, руководителей; - презентаций новшеств СПС КонсультантПлюс - реализация журнала "Главная книга" 3. Участие в разработке программ и учебно-методических материалов, используемых в процессе консультирования пользователей СПС КонсультантПлюс. 4. Проведение обучения менеджеров по работе с клиентами, с целью отработки и совершенствования технологий продаж услуг. 5. Осуществление контроля за качеством занятий (мероприятий), проводимых сотрудниками управления, соблюдение ими внутренних стандартов качества. 6. Разработка и внедрение новых продуктов для обучения Клиентов работы с СПС КонсультантПлюс. 7. Выполнение плановых показателей. 8. Ежемесячное предоставление отчетов о проделанной работе руководству компании. 9. Ежемесячный подсчет и закрытие премиальной части зарплаты сотрудников управления обучения. 10. Обучение и наставничество. 11. Подбор персонала. В октябре 2014г. была награждена корпоративной наградой "золотой звездой" за "Личный вклад в организацию обучения клиентов" и переведена с должности руководитель отдела обучения на должность руководитель управления обучения Достигла: - Максимального планового процента обученности клиентской базы компании навыкам работы с Системой К+ (97%); - 100% наполняемости аудитории на семинарах. Успешно разработала и реализовала несколько важных для Компании проектов: - Тематические семинары-практикумы; - Презентация новшеств Консультант Плюс крупным клиентам; - Новые программы обучения Клиентов (включая дистанционные формы); - видео-анонсы Семинаров Есть рекомендательное письмо.
Собственный бизнес, руководитель отдела развития розничных продаж, Руководитель группы по работе с регионами Департамента развития и продвижения услуг, Начальник отдела общественных связей и рекламы, Менеджер по работе с клиентами и разработке рекламных кампаний коммерческого отдела скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0421\u043E\u0431\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u0431\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441,\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0440\u043E\u0437\u043D\u0438\u0447\u043D\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043C\u0438\x20\u0414\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0438\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0432\u0438\u0436\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0443\u0441\u043B\u0443\u0433,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043E\u0431\u0449\u0435\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0432\u044F\u0437\u0435\u0439\x20\u0438\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u044B,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C\u0438\x20\u0438\x20\u0440\u0430\u0437\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u043A\u0435\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u043D\u044B\u0445\x20\u043A\u0430\u043C\u043F\u0430\u043D\u0438\u0439\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430')%}
Обновлено в 03:47
По договоренности , 34 года , Красноярск , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 2 месяца
Заместитель управляющего директора по общим и административным вопросам, ЗАО "Базовые металлы", Highland Gold Mining Limited, 1 год и 8 месяцев (по февраль 2017)
- Организация социально-бытового обслуживания вахтовых поселков Компании; - Обеспечение контроля за качеством кейтеринга, клининга в вахтовом посёлке; - Организация и запуск корпоративной столовой вахтового посёлка внутренним персоналом; - Организация мониторинга закупочных цен и анализ коньюктуры рынка; - Проведение тендеров по закупке ТМЦ и услуг; - Организация закупок продуктов питания; - Проведение переговоров и заключение договоров с поставщиками; - Организация складского хранения продуктов питания (контроль правильности приёмки и отпуска ТМЦ, размещение и обеспечение необходимых режимов хранения); - Организация доставки продуктов питания до месторождения; - Планирование, организация и осуществление контроля административно – хозяйственного обеспечения деятельности предприятия. - Участие в разработке планов текущих и капитальных ремонтов - Курирование проведения ремонта бытовых помещений, осуществление контроля над качеством выполнения ремонтных работ. - Координирование разработки и приведение к актуализации регламентирующих документов (положений, регламентов, правил, политик и процедур). - Формирование бюджета по подразделению, согласование, контроль своевременного исполнение, предоставление отчетности по исполнению бюджета. - Управление жилым фондом; - Организация доставки персонала до удаленного месторождения. Оптимизация схем доставки, расчёт и оптимизация логистических затрат; - Обеспечение эффективного руководства вверенными службами, - Представление интересов компании в органах власти.
Обновлено 23 июня
150 000 Р , 44 года , Красноярск , готов к переезду в Москву, Новосибирск , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Украинский (Базовый)   скрыть , стаж 16 лет
Менеджер по развитию бизнеса, бизнес-консультант, Компании электротехнического рынка Сибири и Дальнего Востока, 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
Проект 1. Работа по открытию филиала электротехнической компании: Комплектование штата, обучение персонала, организация процесса продаж. Разработка ассортиментной матрицы и наполнение склада. Филиал вышел на текущую рентабельность. Проект 2. Организация структуры проектных продаж электротехнической компании: Подбор и обучение менеджеров проектных продаж, полевой коучинг. Участие в разработке их должностных инструкции, отчётности и алгоритмов работы. Внедрение управленческого учёта работы с проектами. Для компании освоено ранее не охваченное направление работы на рынке.
Обновлено 22 июня
По договоренности , 34 года , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 10 месяцев
Директор продаж по Сибири и Дальнему Востоку, "UCS" - процессинговая компания, 5 лет и 3 месяца (по настоящее время)
- Осуществление представительской функции - первое лицо в регионах по Сибири и Дальнему Востоку - Формирование задач для сотрудников, занимающихся прямыми продажами по продукту эквайринг. - Формирование долгосрочных отношений с банками-агентами в зоне ответственности - Постоянное взаимодействие с руководителями функций внутри региона, а так же со своими коллегами в рамках бизнес целей и стандартов корпоративной культуры - Увеличение комиссионного дохода за счет привлечения новых клиентов и расширения территориального присутствия Компании - Привлечение банков на эмиссию - Подбор, обучение и развитие сотрудников отделов продаж. - Анализ рынка и действий конкурентов, для оперативного принятия решения по развитию продаж - В подчинении 7 филиалов 4 операционных офиса. 100 сотрудников - Открытие Новых филиалов в регионах. Развитие клиентских продаж корпоративных/ розничных банковских продуктов; РКО Потреб. кредитование. Опыт проведения личных продаж; Навыки эффективной коммуникации, проведения деловых переговоров с Топ-Менеджерами компаний; Планирование и контроль выполнения плана продаж Актуальное знание рыночной ситуации, размеров, долей и структуры бизнеса конкурентов Эффективное управление бюджетом затрат Победитель международного конкурса Global Payments в 2013 году по номинации "Вклад в развитие компании"
Директор Филиала в городе Красноярске, Начальник отдела Ипотечного Кредитования, Начальник отдела эквайринга и стратегическому партнерству, Менеджер отдела развития зквайринга и стратегического партнерства, Менеджер отдела развития зквайринга и стратегического партнерства, Начальник группы по работе с корпоративными клиентами скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0424\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430\x20\u0432\x20\u0433\u043E\u0440\u043E\u0434\u0435\x20\u041A\u0440\u0430\u0441\u043D\u043E\u044F\u0440\u0441\u043A\u0435,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0418\u043F\u043E\u0442\u0435\u0447\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u041A\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u044D\u043A\u0432\u0430\u0439\u0440\u0438\u043D\u0433\u0430\x20\u0438\x20\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u0435\u0433\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u043C\u0443\x20\u043F\u0430\u0440\u0442\u043D\u0435\u0440\u0441\u0442\u0432\u0443,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0437\u043A\u0432\u0430\u0439\u0440\u0438\u043D\u0433\u0430\x20\u0438\x20\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u0435\u0433\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043F\u0430\u0440\u0442\u043D\u0435\u0440\u0441\u0442\u0432\u0430,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0437\u043A\u0432\u0430\u0439\u0440\u0438\u043D\u0433\u0430\x20\u0438\x20\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u0435\u0433\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043F\u0430\u0440\u0442\u043D\u0435\u0440\u0441\u0442\u0432\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u043A\u043E\u0440\u043F\u043E\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043D\u044B\u043C\u0438\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C\u0438')%}
Обновлено 20 июня
100 000 Р , 41 год , Красноярск , Английский (Технический) , стаж 7 лет и 11 месяцев
Проект-менеджер, региональный представитель, ООО "Вергокан", 1 год и 1 месяц (по май 2014)
Основные обязанности: - организация и управление процессом активных продаж продукции и проектных решений (контроль и сбор информации о строящихся объектах, вхождение на объект, доведение проекта до продажи); - работа с крупными профилирующими торговыми сетями (развитие дистрибуции) и застройщиками Урала и Сибири, работа с проектными организациями по всей Сибири и Уралу (Красноярска, Новосибирска, Хабаровска, Иркутска, Ангарска, Омска, Питера). Достижения: Узнаваемость наших систем, применение в проектах, как на стадии проектирования, так и строящихся (контакты с проектировщиками, монтажниками, торгующими организациями), проектные продажи на "Норникель", Транснефть, Тюменскую таможню, работа по проектам на 2014 год: автосалоны, трц, гостиницы, офисные центры, подземные парковки. Причина ухода: не выполнение работодателем обязательств по развитию региона (открытие регионального склада, большие сроки поставки, не соблюдение региональных зон ответственности), нарушение работы с партнерами, отсутствие защиты проектов.
Обновлено 20 июня
70 000 Р , 47 лет , Красноярск , готов к переезду в Москву , стаж 11 лет и 2 месяца
Руководитель службы логистики, ООО "Кастор", 1 год и 10 месяцев (по февраль 2015)
ООО "Кастор" являлся одним из крупнейших дистрибьюторов алкогольной продукции в Красноярском крае. В связи с реструктуризацией предприятия сменилось название должности. Функционал остался прежним: - Планирование, координация и контроль работы отдела закупок, транспортного отдела, складского отдела и московского представительства - Формирование штатного расписания и должностных инструкций - Формирование и соблюдение бюджета - Разработка системы показателей KPI для всех отделов - Разработка и внедрение новой системы мотивации в транспортном и складском отделах - Пересмотр ассортиментной матрицы - Формирование и контроль ценообразования - Оптимизация товарных запасов - Поиск новых контрактов на поставку алкогольной продукции и заключение договоров - Своевременная и качественная организация транспортной логистики - Поиск новых транспортных компаний и заключение договоров - Проведение переговоров с ключевыми поставщиками и ТК - Разработка системы контроля и соблюдение процедур приемки и отпуска продукции - Контроль затрат на ГСМ - Осуществлен пересмотр существующего автопарка, произведена замена морально устаревших и неэкономичных автомобилей - Служба логистики ежегодно обеспечивала прирост объёмов продаж на 30-40% - В 2011 году под моим руководством была произведена реконструкция помещения под склад площадью 4500 кв. метров в соответствии с требованиями ФСРАР. - в 2015 году под моим руководством складские помещения успешно прошли проверку ФСРАР В подчинении 129 человек
Обновлено 15 июня
100 000 Р , 36 лет , Красноярск , готов к переезду в Новосибирск, Омск, Екатеринбург и еще 2 города , Английский (Базовый)   и еще 1, , Казахский (Базовый)   скрыть , стаж 18 лет и 6 месяцев
Заместитель директора по продажам, ТОО Предприятие "РубиКОМ", 3 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Внедрение в стандарты компании стратегического планирования; Разработка, реализация, корректировка стратегических рыночных планов и оперативных мероприятий; Работа с дилерами и торговыми партнерами в 12 городах РК и РФ; Ведение единой политики развития и сбыта с дилерами и торговыми партнерами; Разработка и реализация систем дополнительного стимулирования работы партнеров нацеленных на достижение поставленных целей; Увеличение прибыли сбытового подразделения; Изменение структуры и работы СГП, а так же взаимодействия с производством; Увеличение качества исполнения заявок на 30%; Открытие представительства прямых продаж на территории СФО; Подключение новых дистрибуторов; Разработка и внедрение новых видов продукции (сбор информации, разработка тех. заданий для производства и курирование процесса по созданию продуктов); Разработка и внедрение систем взаимодействия с собственной фирменной розницей; Открытие дополнительных фирменных торговых точек на базе дистрибуторов в регионах; Управление штатом сотрудников более 70 человек; Сокращение объема возвратов в 10 раз; Увеличение объема продаж на 18% в 2016 году.
Обновлено 14 июня
70 000 Р , 39 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 16 лет и 3 месяца
Коммерческий директор, ООО «Центр Лабораторной Диагностики», 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
Обязанности: Управление коммерческим отделом в г. Красноярск. Поиск и аренда помещений под мед.центры. Организация ремонтных работ в новых помещениях, подготовка к лицензированию. В подчинении 4 человека. Административная работа. Управление отделом продаж: Постановка и контроль целей и задач, отчетность, подбор и управление персоналом. Опыт планирования и разработки системы отчетов. Разработка мотивационных программ. Самостоятельное формирование команды медицинских представителей.
Обновлено 8 июня
100 000 Р , 41 год , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 18 лет и 9 месяцев
Директор, Компания «Грузовая механика» (ООО «Грузовая механика+»), 2 года и 5 месяцев (по май 2017)
- количество подчиненных – 16 человек (отделы продаж, склады, тендерный отдел, отдел маркетинга); - руководство подразделениями компании: Красноярск, Москва, Екатеринбург, Ростов-на-Дону (кадры, мотивация, обучение, бизнесс-процессы); - обеспечение эффективного взаимодействия подразделений компании со структурами группы компаний (бухгалтерия, отдел ВЭД, IT служба, юр.служба, логистика); - изучение и анализ рынка ГПО, разработка и реализация стратегии развития компании; - определение ассортиментной, ценовой и маркетинговой политики компании; - переговоры с ВИП заказчиками и поставщиками; - разработка и реализация проектов развития: • создание бренда РосТаль (идея, маркетинговая упаковка, ТТХ и дизайн продукции, техническая документация, сертификация, стратегия продвижения, сайты поддержки: www.росталь.орг, www.promo.rostal.org); • продажи через интернет (разработка и создание сайта www.grmeh.ru, реклама, план СЕО продвижения, план дальнейшего продвижения компании через интернет); • продвижение компании и бренда через email маркетинг; • продвижение компании и основного бренда посредством экспертного видео контента, пример - https://www.youtube.com/watch?v=-KkZrv6pnHg • организация продаж через электронные площадки; • организация производства стропов (текстильные, цепные); • открытие филиала в г. Ростов-на-Дону; • внедрение дистанционного обучения менеджеров посредством системы Манго-офис. Результат - ежегодный прирост оборота порядка 30% на падающем рынке, успешный запуск проекта РосТаль (высокий интерес со стороны снабженческих организаций, зарегистрировано более 50 представителей торговой марки в ТС, стабильный рост продаж брендового товара), успешный запуск программы интернет продаж (создан титульный корпоративный сайт, который за два месяца работы окупил все затраты на интернет маркетинг 2016-17гг), создан и запущен пилотный ролик (получены положительные отзывы от заказчиков), организованы продажи через электронные площадки (заключены контракты на поставку продукции), организовано производство стропов, открыт филиал в г. Ростов-на-Дону в 02.2016г, внедрена система Манго-офис, внедрены основные скипты для менеджеров по продажам.
Директор филиала, Руководитель отдела продаж, Директор, Руководитель отдела продаж, Коммерческий директор, Руководитель отдела продаж, Специалист по маркетингу (категорийный менеджер), Главный менеджер, Директор магазина Телемир скрыть
Обновлено 3 июня
По договоренности , 43 года , Красноярск , стаж 21 год
Региональный представитель, ООО "Вектор", 5 лет (по настоящее время)
Анализ рынка (структура, емкость потенциального рынка). Мониторинг конкурентов (цены, ассортимент оказываемых услуг и.т.д.). Проведение переговоров с компаниями (в т.ч.потенциальными клиентами) об условиях сотрудничества для заказа товара крупным или мелким оптом (стройматериалы, одежда, игрушки и пр.): цена, сроки оплаты, условия отгрузки, эффективных способов доставки (контейнерами и вагонами, небольшими партиями по автомагистралям, железнодорожным линиям и авиамаршрутам) и т.д.; Обеспечение тендерных поставок. Текущее сопровождение взаимодействия с постоянными клиентами Посещение тематических выставок федерального уровня и отслеживание появления новых. Выделение конкурентных преимуществ по отношению к конкурентам. Организация и проведение городских выставок в рамках торговой политики компании. Формирование и контроль за реализацией бюджета. Контроль выполнения ежемесячных планов. Различные виды отчетности.
Обновлено 22 мая
По договоренности , 44 года , Красноярск , стаж 14 лет и 5 месяцев
Директор, ООО Сибирские руды, 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
Организация производственной и экономической деятельности предприятия. Техническое оснащение средств производства. Взаимодействие с государственными и муниципальными структурами, административная деятельность. Работа с поставщиками оборудования, запчастей и услуг. Осуществление бесперебойной добычи предприятия. Организация снабжения предприятия. Планирование производственных процессов, планирование распределения средств.
Обновлено 20 мая
По договоренности , 51 год , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 22 года и 5 месяцев
Директор ОСП, ЗАО "Техноцентр", 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
Деятельность организации - торговля электротехнической продукцией. Должность: директор ОСП (филиал в Красноярске). Обязанности: руководство филиалом (оптовый отдел, розничный магазин, склад, офисный персонал - всего порядка 20 человек), выполнение плановых показателей, привлечение новых клиентов, анализ продаж, ведение ВИП клиентов, прогнозирование, маркетинг, кадры, хоз. деятельность.
Обновлено 18 мая
120 000 Р , 38 лет , Красноярск , Английский (Свободно владею) , стаж 10 лет и 1 месяц
Руководитель службы закупок и продаж, ООО "Красэнергоснаб", 10 месяцев (по сентябрь 2016)
- Развитие доверенного подразделения закупок и продаж с нуля (достижение заявленных руководством задач). - Ведение переговоров с заказчиками и поставщиками на уровне первых лиц (генеральных директоров, главных инженеров, главных энергетиков, начальников отделов и департаментов) в духе “win-win”. - Заключение договоров с заказчиками (строительные организации, сетевые организации, промышленные предприятия) на поставку электротехнического оборудования широкой номенклатуры 0,220-10 кВ, в т.ч. участие в тендерах. - Заключение договоров с поставщиками (заводов-изготовителей, федеральных и региональных поставщиков), проработка конкурентных условий по закупкам, в т.ч.: подписание субдилерских договоров, увеличение объемов товарного кредита и рассрочки платежей. - Споровождение сделок «длинных продаж» сложных технических товаров со сроком поставки от трех месяцев до полугода. - Техническая поддержка заказчиков в части выбора электротехнического оборудования (альтернативные технические решения по соотношению цена/качество, аналоги), выполнение гарантийных обязательств по ранее поставленной продукции. - Анализ цен на рынке поставщиков (конкурентов) материалов электротехнического назначения и поиск новых заказчиков, предоставление конкурентных цен на поставляемую продукцию. - Претензионная работа в части дебиторской задолженности. - Оценка рисков при заключении договоров поставки с новыми контрагентами. - Выстраивание логистики закупаемой и реализуемой продукции, заключение договоров с логистическими организациями, контроль сроков поставки. - Разработка планов и контроль сроков исполнения задач подчиненному подразделению закупок и продаж. - Принятие на работу и создание команды в вверенном подразделении. • Рекомендация по запросу • Свободно владею английским языком.
Обновлено 15 мая
60 000 Р , 34 года , Красноярск , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 12 лет и 4 месяца
Заместитель Генерального директора, ФГИК "Размах", 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
Открытие представительства в г. Красноярск; организация работы офиса; активное продвижение компании на территории СФО; участие в тендерах; взаимодействие с крупными строительными компаниями и разными представителями администрации г. Красноярска и края. Достижения: заключение контракта с администрацией города на техническое обследование зданий, участие в разработке проектов объектов Универсиады 2019, победа в тендере на разработку ПОД и дальнейший демонтаж зданий.
Обновлено 13 мая
150 000 Р , 28 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 8 лет и 11 месяцев
Руководитель направления ПОС-кредитования, Восточный экспресс банк, ОАО, 4 года и 3 месяца (по настоящее время)
Запуск направления в дивизионах Сибирь, Урал и Дальний Восток. - формирование штата - привлечение региональных и федеральных ключевых партнеров - запуск точек продаж - запуск кол-центра - создание типовых форм, регламентов, мотивационных программ - формирование бизнес-процессов со смежными структурами банка Управление направлением: - управление персоналом - планирование - бюджетирование - контроль финансового результата - контроль доходности портфеля, дебиторской задолженности - оптимизация процессов и штата Достижения: - эффективная команда - стабильное выполнение плана, прибыльность портфеля - отлаженные бизнес-процессы - высокая лояльность партнеров
Обновлено 10 мая
80 000 Р , 29 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 6 лет
Региональный менеджер, ООО "СТВ", 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
Должность имеет следующий функционал: 1. Развитие вверенной территории (Красноярский край); 2. Выявление новых партнеров; 3. Заключение партнерских договоров; 4. Обеспечение логистики спутникового ТВ до партнера; 5. Проведение оборудования по складам; 6. Распределение оборудования согласно бренд-схеме; 7. Ведение отчетных бухгалтерских документов; 8. Контроль за работой персонала по монтажу. 9. Выполнение КPI покозателей.
Обновлено 6 мая
30 000 Р , 29 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 7 месяцев
Менеджер по продажам, ООО Формула, 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
Продажа авто аксессуаров, тюнинга, авто запчастей масел и автохимии. Закупка товара, поиск поставщиков, заключение договоров, поиск и привлечение новых клиентов, анализ конкурентов и новинок товара на рынке, подбор масел и необходимых запчастей по каталогам, консультирование клиентов о предоставляемой продукции. Контроль остатков на складе.
Обновлено 3 мая
50 000 Р , 28 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 1 месяц
Менеджер по продажам, Ассоциация Электронных Торговых Площадок, 2 года и 8 месяцев (по февраль 2017)
 Проведение переговоров на любом уровне (телефонные переговоры и встречи).  Назначение и проведение презентаций услуг компании.  Активный поиск и привлечение клиентов.  Выявление и формирование потребностей клиентов.  Выполнение планов продаж.  Холодные звонки, отработка входящего ресурса (90/10).  Подготовка коммерческих предложений.  Заключение договоров, контроль исполнения финансовых обязательств.  Взаимодействие со структурными подразделениями.  Отчётность. Ежемесячное выполнение планов продаж.
Обновлено 3 мая
По договоренности , 58 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Украинский (Свободно владею)   скрыть , стаж 16 лет и 10 месяцев
Директор по операционной деятельности, Торговая сеть "Фикс Прайс" / "Магазин №1", 7 месяцев (по январь 2016)
Операционное управление торговой сетью (7 магазинов). Логистика. Контроль за состоянием магазинов. Подбор администраторов в магазины. Развитие сети, открытие новых магазинов. Поиск новых площадок, помещений. Взаимодействие с собственниками помещений. Выполнение экономических и финансовых показателей. Открыл магазины в Красноярске, Назарово, Тайшете. Увеличил товарооборот действующих магазинов на 15-20%. Стабилизировал ситуацию с персоналом. Несмотря на возраст, очень активен. На пенсию выходить в срок не собираюсь, так как много личных жизненных планов. Инициативный. Полностью отдаюсь работе, которую выполняю. Пользуюсь уважением у коллектива сети магазинов. Проводил тренинги по технике продаж для линейного персонала и руководителей магазинов. Тесно сотрудничаю с несколькими риэлторами города, поэтому всегда большое количество предложений по помещениям. Ищу работу, так как планы собственника не были понятны, мои рекомендации игнорировались, принимаемые им решения доводились в последний момент. Очень трудно планировать свою работу. После моего ухода магазины этого собственника закрылись.
Обновлено 24 апреля
90 000 Р , 45 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 6 месяцев
Начальник отдела продаж, ИП Конышева С.А, 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
ИП Конышева является эксклюзивным дистрибьютором на территории Восточной зоны Красноярского края федеральных компаний ООО "Данон Трейд"; ООО "Красноярская Продовольственная Компания " (производство и продажа колбасных изделий); ОАО "ЮжУралКондитер" Управление торговой командой из 6 супервайзеров; 23 торговых представителей; 3 мерчандайзеров. Планирование и контроль выполнения планов продаж; нумерической дистрибуции; дебиторской задолженности по основным контрактам. Планирование и контроль проведения маркетинговых активностей. Разработка и внедрение мотивационных программ. Обучение персонала. Запуск дистрибьюторского проекта ООО "ЮжУралКондитер", увеличение продаж данного контракта за 3 месяца с 3тонн до 8,5 тонн, увеличение АКБ с 260 до 850 тт. Увеличение продаж кондитерской продукции в 2015 году с 24 до 58 тонн по сравнению с аналогичным периодом 2014 года (без увеличения ассортиментного перечня).
Обновлено 24 апреля
По договоренности , 36 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 8 месяцев
Директор по продажам, ООО "Алтайская Буренка" Филиал в г. Красноярске, 1 год и 8 месяцев (по апрель 2017)
1. Управление продажами Филиала г. Красноярск.(все каналы сбыта) 2. Руководство отделом продаж Филиала (в подчинении 15 человек), набор и обучение персонала 3. Планирование, прогнозирование объемов продаж, выставление планов торговой команде и контроль их исполнения 4. Разработка стратегии развития Филиала 5. Проведение аналитической работы по состоянию продаж 6. Проведение переговоров на уровне первых лиц компаний (ключевых клиентов) 7. Развитие территории 8. Контроль дебиторской задолженности 9. Аудит представленности продукции в каналах сети, опт, розница 10. Сбор информации о конкурентах. 11. Проведение и согласование акций для клиентов во всех каналах сбыта. 12. Расчет ценообразования для удаленных клиентов Достижения: 1. Вертикальный рост объемов с октября 2015г, увеличение объемов в 4-5 раз по сравнению с периодом до октября 2015 2. Увеличение АКБ в рознице в 2 раза, по сравнению с действующей АКБ 3. Развитие территории Красноярска и прилегающих районов. 4. Развитие продаж в Красноярском крае-Канск, Железногорск, Сосновоборск, Лесосибирск, Ачинск, Бородино 5. Развитие продаж и подключение клиентов в республике Хакасия (Абакан), открыл прямые продажи в г. Абакан 6. Развитие продаж и подключение клиента в республике Тыва (Кызыл)
Региональный менеджер по СФО&ДФО, Начальник отдела по работе с дистрибьюторами, Красноярский край, республик Хакасия и Тыва, Менеджер по работе с дистрибьюторами, Коммерческий представитель оптовых продаж, Торговый представитель оптовых продаж скрыть
Обновлено 23 апреля
По договоренности , 48 лет , Красноярск , стаж 7 лет и 9 месяцев
Заместитель директора по развитию дилерской сети, ЗАО Сибпромкомплект, 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Развитие направления с "0". Опыт продаж в реальном промышленном секторе (В2В). Установление связей с крупными потребителями: - топливо-энергетический комплекс (ТЭЦ, ГРЭС); - объекты МО РФ; - заводы; - добывающие предприятия; - проектные институты; - объекты строительства; - строительные и монтажные компании; Восстановление отношений с "потерянными" для компании клиентами. Выстраивание отношений с руководством компаний, управлений и департаментов крупных промышленных предприятий, проведение переговоров, получение согласия на сотрудничество по текущим и перспективным проектам. Проведение встреч и переговоров с должностными лицами определяющими производителей оборудования для своих предприятий: - гл.инженер, гл.энергетик, нач. ПТО, нач. УКС (ОКС, УС). Подбор персонала для развития дилерской сети. Мотивация. Контроль результатов. Выполнение плана продаж. Работа с проектными компаниями и применение нашего оборудования (приточек) на этапе проектных решений, выстраивание отношений с инженерами ОВ, ГИПами, гл.инженерами, их мотивация. Получение заявок на поставку оборудования. Обязанности: - Организация работы дилерского отдела; - Разработка стратегии продаж; - Управление и повышение эффективности продаж; - Формирование ценовой политики; - Осуществление контроля договоров поставки и управления дебиторской задолженностью; - Анализ рынка и конкурентной среды; - Разработка коммерческих предложений; - Проведение переговоров на уровне первых лиц. - Использование административных ресурсов, личных связей.
Обновлено 10 апреля
100 000 Р , 27 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 5 лет и 6 месяцев
Директор, ООО "ЦЛД-Красноярск" (медицинская лаборатория), 1 год и 8 месяцев (по сентябрь 2016)
Построение эффективной системы работы предприятий уже 5 региона групп компаний холдинга, начиная с 2011г (Медицинские лаборатории). Открытие дочерней организации (ООО) в г. Красноярск с 0; Получение разрешительной документации сан-эпид заключения, медицинской лицензии; Создание коммерческого отдела; Вывод компании на розничный и корпоративный сектор продаж; Наставничество, обучение новых менеджеров; Анализ расходов и их сокращение; Увеличение эффективности взаимодействия отделов с головной организацией: кадровое обеспечение, бухгалтерия, юридический отдел, логистика, производство, снабжение; Постоянное планирование, реализация планов, анализ деятельности, принятие корректирующих действий. Самостоятельный поиск и подбор персонала, создание мотивации (системы мотивации KPI); Постоянный контроль исполнения задач; Проведение переговоров на уровне первых лиц; И мн.др.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.