Резюме «Директор юридического департамента» в Красноярске

Найдено 104 резюме
После регистрации будет доступно 176 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 2 апреля
70 000 Р, 48 лет, Красноярск, стаж 26 лет и 8 месяцев
Начальник юридического отдела, Крупный лесопромышленный холдинг, 6 лет и 7 месяцев
Организация работы юридического отдела по правовому сопровождению группы компаний входящих в холдинг. Организация правового взаимодействия различных подразделений компаний. Проведение процедур реорганизации юридических лиц с целью защиты активов. Опыт по инициированию процедур наблюдения и конкурсного производства в отношении юридических лиц с целью возврата долгов и ликвидации компаний с проблемными кредиторами. Практика работы с ценными бумагами – выпуск и погашение векселей. Правовое сопровождение инвестиционных проектов по созданию и глубокой модернизации лесопромышленных комплексов. Консолидация активов холдинга. Организация сделок с недвижимым имуществом. Легализация самовольных построек. Контроль за ведением реестра учёта имущества холдинга. Юридическое сопровождение залога имущества и имущественных прав в обеспечение кредитных обязательств компаний. Сопровождение бизнеса при проведении проверок надзорных органов. Судебное оспаривание результатов налоговых проверок. Защита бизнеса от слияний и поглощений. В подчинении 7 чел.
Обновлено 28 апреля
100 000 Р, 43 года, Красноярск, стаж 22 года и 3 месяца
Директор, ООО Частная охранная организация, 2 года и 6 месяцев
• Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью Организации, общей численностью 600 человек; • Анализ состояния и принятие мер по развитию и совершенствования деятельности Организации; • Организация работы по эффективному взаимодействию всех структурных подразделений; • Обеспечение выполнения Организацией обязательств перед Заказчиками по заключенным договорам (Контрактам); • Принятие мер по обеспечению Организации квалифицированными кадрами; • Контроль за соблюдением трудовой и производственной дисциплины; • Определение стратегии продаж услуг физической охраны и реагирования; • Поиск и привлечение клиентов, расширение продуктового портфеля, личные продажи, поиск точек роста. Выполнение плановых показателей по привлечению клиентов. Поддержание на постоянной основе контактов и взаимодействия с заказчиками; • Расчет экономической эффективности стоимости различных услуг охранной деятельности; • Анализ конкурентной среды. Срез ценовых предложений на рынке. • Организация и обеспечение качества услуг физической охраны и реагирования; • Взаимодействие с ЧОП-партнерами в ходе оказания услуг; • Взаимодействие с органами внутренних дел, местными территориальными органами, лицензионно-разрешительными организациями, МЧС, пожарной службы. Получение необходимых лицензий; • Разработка и внедрение систем безопасности различной сложности на объектах: - Введение единого стандарта служебной документации; - Осуществление контроля исполнения служебных обязанностей; - Разработка документов по концепции безопасности организации; • Проведение анализа состояния безопасности Объекта, выявление слабых сторон, выработка предложений по совершенствованию работы по комплексной безопасности объектов. - Продвижение Компании на рынке. Организация и развитие службы продаж. Организации и управление; планирование, маркетинг, менеджмент, управленческий учет, увеличение объемов продаж. Организация работы с юридическими и физическими лицами. Работа с закрывающими документами по итогам работ. Подбор, мотивация и обучение персонала. Заключение контрактов (договоров, соглашений).
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 21 апреля
По договоренности, 49 лет, Красноярск, готов к переезду в Москву, Новосибирск, Санкт-Петербург и еще 1 город, стаж 22 года
Генеральный директор, ооо"свой стиль", 22 года
20-летний опыт генерального директора в сфере строительства, декоративно-отделочных работ, проектирования. * Управление реализацией проектом по строительству объектов от 3-х до 7 000 кв.метров * Управление бюджетом, сроками, качеством, изменениями проекта, рисками с целью сдачи законченного строительством объекта в эксплуатацию в директивные сроки в рамках бюджета с качеством, соответствующим проектной документации. * Организация и формирование концепции проекта. * Организация управления проектом. * Разработка плана управления проектом. * Планирование (годовое, квартальное, месячное) производства работ. * Планирование работ субподрядных организаций. * Разработка графиков производства работ по проектам в рамках бюджета проекта. * Подписание договоров, взаимодействие с заказчиком. * Подписание форм КС-2, КС-3 с Заказчиком * Поиск и подбор подрядных организаций. * Управление финансовыми потоками, оптимизация затратной части и схем прохождения денежной массы. * Организация и контроль маркетинговой службы и тендерного отдела, маркетинговый анализ, анализ текущей ситуации, определение имиджевой политики и направление развития предприятия. * Взаимодействие с главным инженером предприятия, проектной группой и конструкторским отделом по вопросу оптимизации технологических процессов, замены оборудования и материалов с оптимальным соотношением цена-качество с целью уменьшения цены 1кв.м. строительства. * Контроль за сдачей объектов в эксплуатацию согласно директивным графикам. * Взаимодействие с представителями местной власти. * Контроль и сопровождение юридической группы по следующим вопросам: - заказ исходных данных для проектирования и строительства; - сопровождение выпуска распорядительных документов в администрации города о проектировании и строительстве объекта; - получение и оптимизация технических условий на присоединение к городским инженерным сетям; - получение и содействие инвестору в оформлении земельно-правовых отношений; - сопровождение экспертизы проекта и оформление разрешения на строительство; - организация работы и оформление документов комиссии по сдаче-приемке проекта; - подготовка материалов для выпуска распорядительного документа городской администрации по результатам приемки объекта. * Сопровождение разработки и согласования проекта, формирование концепции проекта с заказчиком. * Координация и ведение всех отделов предприятия (юридический отдел, проектная группа, ПТО, бухгалтерия, отдел снабжения, производственный отдел, отдел маркетинга). * Координация ведения строительно-монтажных работ. * Технический надзор за строительством объекта.
Обновлено 10 ноября 2016
80 000 Р, 50 лет, Красноярск, готов к переезду, стаж 15 лет и 9 месяцев
Советник генерального директора по правовым вопросам, ООО "Студия PR ЦЕНТР", 12 лет и 8 месяцев
Правовой анализ эффективности действующих договоров и внутренней нормативной и иной документации, разработка новых договоров и их подготовка к заключению, участие в переговорах и процессе заключения договоров, контроль исполнения заключенных договоров, юридические консультации по иным вопросам деятельности организации
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 45 лет, Красноярск, готов к переезду, стаж 16 лет
Начальник службы управления персоналом, АО "Многовершинное" (РусДрагМет), 8 месяцев
Построение системной работы в части кадрового делопроизводства, обучения, подбора, делопроизводства, логистики персонала на предприятии (1840 чел., в подчинении 22 чел.). Разработка и переработка регламентов.
Обновлено 28 апреля
100 000 Р, 43 года, Красноярск, готов к переезду в Москву, стаж 19 лет и 5 месяцев
Директор, Охранная деятельность, услуги для бизнеса, 2 года и 6 месяцев
• Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью Организации, общей численностью 600 человек; • Анализ состояния и принятие мер по развитию и совершенствования деятельности Организации; • Организация работы по эффективному взаимодействию всех структурных подразделений; • Обеспечение выполнения Организацией обязательств перед Заказчиками по заключенным договорам (Контрактам); • Принятие мер по обеспечению Организации квалифицированными кадрами; • Контроль за соблюдением трудовой и производственной дисциплины; • Определение стратегии продаж услуг физической охраны и реагирования; • Поиск и привлечение клиентов, расширение продуктового портфеля, личные продажи, поиск точек роста. Выполнение плановых показателей по привлечению клиентов. Поддержание на постоянной основе контактов и взаимодействия с заказчиками; • Руководство финансово-экономической деятельностью, расчет экономической эффективности стоимости различных услуг охранной деятельности; • Анализ конкурентной среды. Срез ценовых предложений на рынке. • Организация и обеспечение качества услуг физической охраны и реагирования; • Взаимодействие с ЧОП-партнерами в ходе оказания услуг; • Взаимодействие с органами внутренних дел, местными территориальными органами, лицензионно-разрешительными организациями, МЧС, пожарной службы. Получение необходимых лицензий; • Разработка и внедрение систем безопасности различной сложности на объектах: - Введение единого стандарта служебной документации; - Осуществление контроля исполнения служебных обязанностей; - Разработка документов по концепции безопасности организации; • Проведение анализа состояния безопасности Объекта, выявление слабых сторон, выработка предложений по совершенствованию работы по комплексной безопасности объектов. - Продвижение Компании на рынке. Организация и развитие службы продаж. Организации и управление; планирование, маркетинг, менеджмент, управленческий учет, увеличение объемов продаж. Организация работы с юридическими и физическими лицами. Работа с закрывающими документами по итогам работ. Подбор, мотивация и обучение персонала. Заключение контрактов (договоров, соглашений).
Обновлено 26 апреля
70 000 Р, 33 года, Красноярск, стаж 9 лет и 3 месяца
Заместитель генерального директора по развитию, ООО "СибИТ-Проекты", 1 год и 7 месяцев
- Разработка и внедрение новых направлений деятельности Компании; - мониторинг рынка; - поиск и привлечение заказчиков- крупных градообразующих предприятий; - проведение личных встреч и переговоров с первыми лицами предприятий; - расширение сфер сотрудничества с существующими заказчиками; - проведение мероприятий, направленных на выполнение планов по ключевым показателям; - стратегическое и экономическое планирование; - контроль рентабельности сделок и проведение мероприятий, влияющих на повышение маржинальности; - маркетинговое исследование рынка; - разработка и внедрение бизнес- планов; - подбор и адаптация сотрудников; - организация управления, структурирование бизнес-процессов; - составление отчетности; - контроль за финансовыми показателями Департамента; - решение сложных вопросов, вытекающих из договорных обязательств; - принятие антикризисных мер. За время работы удалось достичь следующее: открытие новых направлений деятельности Компании, расширение штата сотрудников, вывод Компании на новые мощности.
Обновлено 20 апреля
По договоренности, 42 года, Красноярск, стаж 14 лет и 4 месяца
Финансовый директор, ООО Строительно-монтажная Компания, 5 лет и 2 месяца
1. Установление финансового контроля над компанией, подбор персонала для формирования финансового департамента, сопровождение процесса интеграции с Группой компаний (мажоритарным акционером), разработка регламентов с учетом особенностей управленческой и формальной орг.структуры предприятия, обучение персонала. 2. Руководство процессом автоматизации Казначейской функции на базе Navision, подготовка к комплексной автоматизации управленческого учета на базе 1С УПП (формирование справочников статей бюджета, настройка отчетных форм), администрирование системы эл.документооборота WSS. 3. Постановка бюджетирования, подготовка отчета об исполнении Бюджета в разрезе ЦФО. Подготовка Бюджета на 2016 год, Прогноза исполнения бюджета 2016. Разработка предложений по покрытию кассовых разрывов. 4. Анализ себестоимости реализуемых проектов. Разработка мероприятий по ликвидации непроизводственных затрат и удорожающих факторов. Расчет точки безубыточности в соответствии с утвержденной методикой ГК 5. Проведение финансовой экспертизы проектов заключаемых договоров. 6. Работа с лизинговыми договорами, банковскими гарантиями, договорами факторинга, взаимодействие с кредитующими банками на предмет увеличения лимитов кредитных линий, предоставление документов для проведения мониторинга.
Обновлено 20 апреля
По договоренности, 44 года, Красноярск, готов к переезду в Москву, стаж 17 лет и 5 месяцев
Директор, ООО "Партнёр Право" (ГК "Партнер-Сибирь), 3 года и 11 месяцев
- Организация комплексного правового, бухгалтерского, кадрового обслуживания группы компаний «Партнер-Сибирь», занимающейся оптовой и розничной торговлей ручного, электро- и бензоинструмента, крепежа, строительных и иных материалов на территории г. Красноярска и близлежащих территориях; - Руководство коллективом (10 человек, юрист - 1). 1. Решена задача по выводу непрофильных сервисных функции ГК в отдельную бизнес-единицу; 2. Решена задача по разработке и реализации бизнес-схемы оказания непрофильных услуг на основе договора возмездного оказания юридических, бухгалтерских и кадровых услуг; 3. Решена задача по формированию трудового коллектива под цели и задачи ГК, и обеспечению его отдельным офисом от других подразделений; 4. Разработаны локальные нормативные акты – положения, регламенты, методички и обеспечен контроль за их исполнением всеми участниками бизнес-процессов, как работниками Заказчика, так и работниками Исполнителя (Положение о договорной работе, Положение о работе с дебиторской и кредиторской задолженностью и претензионно-исковой работе, Регламент по работе с первичной бухгалтерской документацией); 5. Переоформлены уставы ООО ГК в соответствии с действующим законодательством; 6. Существенно снижены за указанный период издержки в основной деятельности Заказчика, связанные с дебиторской задолженностью (организация работы комиссии по дебиторской и кредиторской задолженности, взыскание задолженности с должников в судебном и во внесудебном порядке – зачетные схемы, отступное, обоснованное списание безнадежной задолженности); 7. Разработаны и внедрены на практике типовые договоры поставки товара, подряда на строительные и отделочные работы, займа, уступки прав и перевода долга, зачета, отступного; 8. Обеспечено привлечение кредитных ресурсов от ОАО КБ «Интеза» для строительства здания под залог недвижимого имущества; 9. Комплексное сопровождение проектов Заказчика, в том числе: - строительство нового здания базы в Центральном районе г. Красноярска с целью оптимизации затрат Заказчика на аренду складских и офисных помещений; - долгосрочная аренда здания в центре г. Красноярска с последующей сдачей помещений здания в субаренду третьим лицам с целью оптимизации затрат Заказчика на арендную плату за занимаемые его розничным магазином помещения; - развитие смежного направления – высвобождение и последующая сдача в аренду третьим лицам собственного недвижимого имущества, расширение географии основной деятельности на близлежащих территориях (г. Дивногорск, п. Емельяново); 9. Сформирована за указанный период положительная судебная практика ГК в арбитражных судах различных регионов (Воронежская обл, Саратовская обл, Хабаровский край) и в судах общей юрисдикции (в картотеке арбитражных дел - ООО «КрепТурбо», ИП, ООО «Факел Альфа» - 51 дело), в судах общей юрисдикции, как правило, дела по искам о защите прав потребителей (г. Дивногорск, Ленинский, Октябрьский, Центральный районы г. Красноярска, п. Емельяново); 10. Сформирована за указанный период положительная практика ГК по исполнительным производствам в различных регионах (районы Красноярского края, Хабаровский край); 11. Сформирован архив договоров (более 1000 контрагентов), судебных дел, исполнительного производства, корпоративных документов и собственности на недвижимое имущество.
Обновлено 18 апреля
По договоренности, 39 лет, Красноярск, готов к переезду, стаж 17 лет и 10 месяцев
Директор филиала, Красноярск-Стройинжиниринг, 2 года и 2 месяца
Руководство и координация работы филиала (основной вид деятельности - предоставление персонала, техническое сопровождение); Постановка задач, контроль выполнения плановых показателей; Анализ деятельности подразделений, координация развития; Текущее взаимодействие с заказчиком, ведение переговоров; Контроль использования бюджета подразделения, оптимизация затрат; Контроль подбора, оценки, обучения персонала.
Обновлено 10 апреля
75 000 Р, 32 года, Красноярск, готов к переезду в Хабаровск, стаж 9 лет и 10 месяцев
Категорийный менеджер, Крупная федеральная сеть дискаунтеров, 2 года и 10 месяцев
Категорийный менеджер Основные обязанности: - Развитие таких направлений, как non food, food, согласно стандартов компании, во всех ГМах компании. - Договорная компания (полное сопровождение). - Сравнительный маркетинговый анализ конкурентов. - Выстраивание стратегии развития сети. - Регулярное сопровождение: промо, предзаказы, финансовй анализ рентабельности; - Разработка и внедрение KPI для директоров и специалистов магазинов. Достижения: - увеличение продаж на 10%-20% следующих категорий: автотовары; кондитерские изделия; хозяйственный товары; - увеличение продаж более чем на 20% в следующих категориях: сад-огород; товары для пикника и туризма; стройматериалы; новогодние товары. - развитие с "нуля" категории "семена-цветы" в данной компании; - ввел в ассортимент уникальные группы товаров; - заключение договоров с производителями на прямую; - работа с производителями по импорт замещению В результате были разработаны опытные образцы, которые не отличались по характеристикам от импортных аналогов. Что позволило снизить стоимость товара более чем на 50%.
Обновлено 3 апреля
40 000 Р, 47 лет, Красноярск, стаж 22 года и 6 месяцев
(2013) – (2016) МРСК «СИБИРИ» Ст.механик (30 единиц техники, 40 человек в подчинении) • Надзор за работой и обслуживанием грузоподъемных механизмов и автотранспорта • Организация работы по эксплуатации подвижного состава • Распределение техники по заявкам • Организация проведения технического обслуживания и ремонта подвижного состава • Списание ТМЦ • Контроль заказ-расход ГСМ (подотчет) • Работа с системой ГЛОНАС • Заключение договоров по техническому обслуживанию и поставке зап. частей • Взаимодействие с ГИБДД, Гостехнадзором (2012-2013) ООО «Сибирский элемент» Начальник транспортного участка (60 единиц техники, 60 человек в подчинении) • Надзор за работой и обслуживанием грузоподъемных механизмов и автотранспорта • Организация проведения технического обслуживания и ремонта подвижного состава • Распределение техники по заявкам • Списание ТМЦ • Организация работы по эксплуатации подвижного состава • Заключение договоров по техническому обслуживанию и поставке зап. частей. • Взаимодействие с ГИБДД, Гостехнадзором (2011-2011) ЗАО «Сибагропромстрой» Зам. директора по эксплуатации ТС (200 единиц техники, 220 человек в подчинении) • Организация работы службы по эксплуатации подвижного состава • Организация проведения технического обслуживания и ремонта подвижного состава • Взаимодействие с ГИБДД, Гостехнадзором • Руководство службой безопасности дорожного движения • Надзор за работой и обслуживанием грузоподъемных механизмов • Распределение подвижного состава по заявкам участков (2006-2010) ООО «Красноярская региональная энергетическая компания». Заведующий гаражом (250 автомобилей, 270 человек в подчинении). • Организация работы по безопасности дорожного движения • Организация работы по эксплуатации подвижного состава • Организация проведения технического обслуживания и ремонта подвижного состава • Взаимодействие с ГИБДД, Гостехнадзором (2004-2006) ООО «Шанс Плюс». Заместитель директора по эксплуатации (100 автобусов, 210 человек в подчинении). • Руководство службой эксплуатации предприятия • Руководство службой безопасности дорожного движения • Руководство работой по организации пассажирских перевозок • Организация проведения технического обслуживания и ремонта подвижного состава • Контроль за соблюдением графика и маршрута движения • Взаимодействия с ГАИ, Транспортной инспекцией, Департаментом транспорта (2003-2004) Филиал «Горэлектросеть» ОАО «Красноярскэнерго». Начальник службы механизации и транспорта (100 автомобилей, 110 человек в подчинении) • Руководство службой эксплуатации • Руководство службой безопасности дорожного движения • Организация проведения технического обслуживания и ремонта подвижного состава • Надзор за работой и обслуживанием грузоподъемных механизмов • Распределение подвижного состава по заявкам участков • Взаимодействие с ГАИ, Транспортной инспекцией, Госгортехнадзором, Ростехнадзором. (2001-2003) ООО «Транспорт-2000». Руководитель группы. • Проведение проверок транспортных предприятий на предмет выполнения транспортного законодательства и других нормативных документов • Организация проведения обучения и повышения квалификации специалистов транспортно-дорожного комплекса. (1994-2001) Красноярское краевое отделение Российской транспортной инспекции. Государственный транспортный инспектор, советник государственной службы 2 класса. • Инспектирование и лицензирование юридических лиц и индивидуальных предпринимателей • Взаимодействие с ГАИ, ГНИ, администрацией и др. • Проверка деятельности филиалов транспортной инспекции.
Обновлено 31 марта
50 000 Р, 36 лет, Красноярск, готов к переезду, стаж 15 лет и 9 месяцев
Руководитель РТТ, ООО "Современная Электрика", 8 месяцев
Полное руководство подразделением (магазин, склад), кадровые вопросы, ценообразование, закуп, введение новых товарных единиц и брендов, новые направления, складская логистика, корпоративные встречи и продажи, развитие дистрибуции.
Обновлено 16 марта
50 000 Р, 40 лет, Красноярск, стаж 15 лет и 1 месяц
Руководитель департамента сырьевых поставок, ООО "Виста плюс" , 7 лет и 7 месяцев
Организация и руководство закупками круглых лесоматериалов, заготовкой, доставкой лесоматериалов на предприятие речным, железнодорожным и автомобильным транспортом. Работа с поставщиками
Обновлено 5 марта
По договоренности, 40 лет, Красноярск, стаж 15 лет и 6 месяцев
Начальник юридического отдела, ООО "Викинг-моторс".Группа компаний - 5 юридических лиц основная сфера деятельности – автосалоны, автосервисы, автомобильные перевозки, 5 лет и 8 месяцев
Должностные обязанности: Рассмотрение претензий покупателей. Составление ответов на указанные претензии и дача правовых заключений о возможности удовлетворения соответствующих требований потребителей либо в их отказе. Представительство в арбитражных судах и судах общей юрисдикции. Составление претензий, исковых заявлений и жалоб. Взыскание дебиторской задолженности. Анализ правовых и хозяйственных рисков заключения тех или иных видов договоров. Разработка, составление и юридическое сопровождение гражданско-правовых договоров (купля-продажа, поставка, подряд, аренда недвижимого имущества, страхование и т. д.). Юридическое сопровождение и регистрация сделок с недвижимостью (купля-продажа, ипотека, аренда земельных участков), работа с банками (кредитные договоры), оценочными и страховыми компаниями. Подготовка заключений по правовым вопросам. Вопросы землепользования и застройки, сделки с земельными участками. Исполнительное производство, взаимодействие со службой судебных приставов. Взаимодействие с органами местного самоуправления, с налоговыми органами, службой судебных приставов, Росреестром, правоохранительными органами (прокуратура, природоохранная прокуратура, полиция). Согласование и получение разрешительной документации в различных органах и организациях — администрация г. Красноярска, департамент муниципального имущества и земельных отношений, управление архитектуры, МЧС, ООО «КрасКом» и т. д. Участие в подготовке и заключении коллективного договора; Подготовка заключения по предложениям о привлечении работников организации к дисциплинарной ответственности; Обеспечение информирования работников о действующем законодательстве, нормативных правовых актах, относящихся к их деятельности.
Обновлено 26 февраля
50 000 Р, 41 год, Красноярск, стаж 23 года и 1 месяц
Полный спектр работы в сфере безопасности (проверка кандидатов при приеме, служебные проверки, проверка контрагентов, обеспечения сохранности ТМЦ, и т.д.)
Обновлено 28 января
По договоренности, 37 лет, Красноярск, стаж 7 лет и 7 месяцев
Директор филиала, ООО «АЕ5000» ТЭП АВТОТРЕЙДИНГ (Грузоперевозки), 10 месяцев
Оперативное управление филиалом, составление отчетности, составление бюджета, плана работ филиала контроль за его исполнением. Найм, адаптация и обучение новых сотрудников, контроль за выполнением производственной дисциплины. Контроль за обслуживанием автотранспортного парка. Организация переезда филиала, внедрение адресного хранения грузов на новом складе, оптимизация логистики склада. Урегулирование спорных вопросов, сокращение претензий. Увеличение возврата кредиторской задолженности филиала. Взаимодействие с государственными структурами (налоговая, транспортная инспекция). Ликвидация филиала.
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 46 лет, Красноярск, стаж 14 лет и 3 месяца
Начальник управления департамента регионального развития и продаж, ООО «Страховой брокер Сбербанка», 9 месяцев
Организация работы Управления с "0", формирование штата, установление партнерских отношений со страховыми компаниями региона, становление и развитие нового для Сбербанка направления бизнеса в регионах (зона ответственности: Западная и Восточная Сибирь), выполнение планов продаж, разработка и реализация мероприятий для достижения поставленных задач. Непосредственная работа по привлечению клиентов и продаже страховых продуктов.
Обновлено 23 апреля
60 000 Р, 52 года, Красноярск, готова к переезду в Санкт-Петербург, Севастополь, стаж 26 лет и 2 месяца
Заместитель директора, СРО в строительстве, 5 лет и 6 месяцев
Полное правовое сопровождение деятельности саморегулируемой организации. Организация и контроль работы контрольно-экспертной службы СРО, в т.ч. ведения реестра членов СРО, сайта СРО. Разработка нормативных правовых документов СРО. Выработка замечаний и предложений по проектам федеральных законов, участие в обсуждении иных нормативных правовых актах по вопросам саморегулирования в строительстве. Работа с надзорными органами по вопросам проверки деятельности СРО.
Обновлено 4 апреля
По договоренности, 46 лет, Красноярск, стаж 8 лет и 2 месяца
Должностные обязанности: - обеспечение получения прибыли, поддержание и развитие клиентской базы, продажи; - обеспечение деятельности офиса; - подбор и обучение сотрудников, контроль за эффективностью и качеством их работы; - организация и контроль обслуживания физических и юридических лиц (РКО, вклады, ипотечное и потребительское кредитование, переводы); - контроль соблюдения внутренних положений и действующего законодательства; - контроль деятельности курируемых офисов продаж (5 офисов по СФО): доходность, выполнение плана, умение работать с подчиненными, умение взаимодействовать с партнерами и клиентами; техническое обеспечение деятельности. Достижения: - по прибыльности, выполнению планов продаж, увеличению клиентской базы офис Красноярский регулярно в тройке лидеров; - благодарности руководства и партнеров.
Обновлено 29 апреля
45 000 Р, 36 лет, Красноярск, стаж 5 месяцев
Работа с арбитражными управляющими: работа по взысканию дебиторской задолженности с юридических и физических лиц, признание сделок недействительными и др., разрешение дел в Арбитражных судах, в судах общей юрисдикции, трудовые споры, договорная деятельность, работа с налоговыми органами, правоохранительными и органами местного самоуправления, исполнительное производство, претензионная деятельность, юридическое сопровождение деятельности предприятий. Контроль деятельности юридического отдела.
Обновлено 26 апреля
По договоренности, 36 лет, Красноярск, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 3 города, стаж 14 лет и 2 месяца
• Обеспечение соблюдения законности в деятельности общества и защита его правовых интересов. • Правовое обеспечение контрольных, экспертно-аналитических и иных мероприятий по вопросам налогового, административного права. • Осуществление правовой экспертизы проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых в обществе, а также участие в подготовке этих документов. • Организация подготовки заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности общества. • Представление интересов общества в суде, арбитражном суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов. • Осуществление ведения судебных и арбитражных дел. • Организация работы по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практики заключения и исполнения хозяйственных договоров. • Участие в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества общества. • Подготовка заключений по предложениям о привлечении работников общества к дисциплинарной и материальной ответственности. • Участие в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания. • Обеспечение информирования работников общества о действующем законодательстве, а также организацию работы по изучению должностными лицами общества нормативных актов, относящихся к их деятельности. • Организация оказания юридической, консультирование работников по правовым вопросам. • Ведение переговоров с потенциальными и действующими партнерами организации. • Замещение директора, в его отсутствие, с возложением всех его обязанностей и правом подписи.
Обновлено 21 апреля
По договоренности, 45 лет, Красноярск, готов к переезду, стаж 3 года и 11 месяцев
Начальник отдела материально-технического обеспечения, ООО "Волга-Днепр Техникс Москва", 3 года и 11 месяцев
Претендент на позиции: ДИРЕКТОР ПО ПРОДАЖАМ, МАРКЕТИНГУ, ЛОГИСТИКЕ (складской и закупочной), ИНСАЙТ МЕНЕДЖЕР, РИСК МЕНЕДЖЕР, РУКОВОДИТЕЛЬ ИНВЕСТИЦИОННЫХ ПРОЕКТОВ. ОПЫТ РАБОТЫ: ООО «НВ ТЕХНИК». 12.2016-02.2017 РУКОВОДИТЕЛЬ ГРУППЫ ЗАКУПОК МТО ИАС 1) Руководство проведением анализа данных закупок. 2) Разработка плана закупок на годовой горизонт планирования. 3) Бюджетирование и анализ инвестиций в логистическую деятельность компании. 4) Руководство проведением маркетинговых исследований в части касающейся. 5) Контрактный менеджмент. Заключением и ведение более 50 внешнеторговых контрактов. Успешные переговоры, 75% результат в объеме заключенных контрактов, по увеличению сроков возврата неисправных компонентов АТИ в рамках пула и сделок по обмену. 6) Организация и контроль таможенной очистки импортируемых и экспортируемых позиций. Работа с брокерами и таможенными органами РФ. 7) Проведение тренингов команды подчиненных по повышению эффективности рабоыт. Результат 15% увеличение эффективности. 8) Настройка программных продуктов AVIABIT и WINGS в части касающейся. 9) Разработка системы мотивации сотрудников. 10) Разработка должностных инструкций. Адаптация нормативной базы РФ для деятельности подразделения. 11) Руководство штатом сотрудников из 9 человек. ООО «АВИАКОМПАНИЯ «ИКАР». 06.2013-12.2016 РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА МТО ИАС 1) Руководство проведением анализа данных закупок. 2) Разработка плана закупок на годовой горизонт планирования. 3) Бюджетирование и анализ инвестиций в логистическую деятельность компании. 4) Бюджетирование расходов и доходов инженерно-авиационной службы (ИАС). 5) Руководство проведением маркетинговых исследований в части касающейся. 6) Контрактный менеджмент. Заключением и ведение более 50 внешнеторговых контрактов. Успешные переговоры, 75% результат в объеме заключенных контрактов, по увеличению сроков возврата неисправных компонентов АТИ в рамках пула и сделок по обмену. 7) Организация и контроль таможенной очистки импортируемых и экспортируемых позиций. Работа с брокерами и таможенными органами РФ. 8) Оценка инвестиционной привлекательности авиакомпании. Оценка безубыточности и точек инвестирования текущего логистического проекта. 9) Внедрение программных продуктов AVIABIT и WINGS в части касающейся. 10) Проведение тренингов команды подчиненных по повышению эффективности рабоыт. Результат 15% увеличение эффективности. 11) Разработка системы мотивации сотрудников. 12) Разработка должностных инструкций. Адаптация нормативной базы РФ для деятельности подразделения. 13) Руководство штатом из 11 человек ООО «Авиакомпания «ЭйрБриджКарго»-ООО «Волга Днепр Техникс Москва». 12.2007-06.2013 МЕНЕДЖЕР ЦЕПИ ПОСТАВОК И СИСТЕМЫ СКЛАДОВ 1) Оптимизация системы хранения и учета единиц АТИ размещаемых на складах компании. 2) Оптимизация системы оборота АТИ и минимизация остатков. 3) Оценка рисков закупочной схемы. Отчеты по рискам, предложение настраиваемой концепции закупок с учетом рисков. 4) Разработка и контроль системы поддержания неснижаемого остатка АТИ для нужд ТО ВС. 5) Разработка модульных контрактов для поставщиков АТИ. Контракт менеджмент. 6) Разработка модели мотивации сотрудников подразделения. 7) Оценка инвестиционной привлекательности авиакомпании. Оценка безубыточности и точек инвестирования текущего логистического проекта. 8) Разработка и внедрения программного продукта TRAX (учет хранение закупка АТИ). 9) Постановка задач IT департаменту и настройка программы для подразделения закупок и хранения. 10) Руководство ВЭД в части таможенной очистки позиций импорта и экспорта. Работа с таможенными органами РФ и зарубежом. 11) Руководство штатом сотрудников из 25 человек. ООО «Авиакомпания «Красноярские авиалинии». 03.2006-12.2007 НАЧАЛЬНИК ГРУППЫ ОПЕРАТИВНОГО ЗАКАЗА И ЗАКУПОК Г. КРАСНОЯРСК 1) Руководство подготовкой пакета документов для таможенных органов. 2) Контракт менеджмент. Риск менеджмент. 3) Разработка и внедрение программного продукта AMASIS в деятельность авиакомпании. Настройка программы под бизнес процессы авиакомпании. 4) Руководство командой в количестве 10 сотрудников. ООО «Ржанко-Хлеб». 03.2004-03.2006 ДИРЕКТОР ПО МАРКЕТИНГУ И ПРОДАЖАМ. 02.2004-03.2006 1) Определение текущей и потенциальной рыночной доли продукции предприятия. 2) SWOP анализ. План отстройки от конкурентов. Концепция позиционирования товара. 3) Бренд менеджмент. Брендинг флагманской группы позиций. 4) Внедрение системы продаж и получение успешного результата по факту ее внедрения на 35%. 5) Обучение и контроль повышения продаж супервайзеров и торговых представителей компании. Концепция 3D продаж: ее внедрение и адаптация под конкретных сотрудников. Внедрение мирового опыта продаж индустрии. 6) Разработка концепции маркетинг-микс предприятия. 7) Проведение и руководство 11 маркетинговыми исследованиями рынка, целевого потребителя, стратегии и тактики продаж предприятия. 8) Разработка миссии компании. 9) Разработка KPI компании. 10) Проведение фокус групп в части касающейся. 11) Разработка и внедрение ценовой модели предприятия. 12) Аудит финансовой деятельности компании. Выработка рекомендации. 13) Расчет инвестиционной привлекательности. ТЭО для займа на период 10 лет. 14) Разработка и внедрение схемы санациии предприятия. 15) Бизнес-проект займа в $500 000. ОАО Банк «Металэкс». 04.1996-03.2004 СПЕЦИАЛИСТ ОТДЕЛА МЕЖДУНАРОДНЫХ РАСЧЕТОВ 1) Консультирование и обслуживание клиентов банка по вопросам АККРЕДИТИВОВ, ИНКАССО, БАНКОВСКИХ ГАРАНТИЙ. Более 50 импортных и экспортных аккредитивов. 2) Проведение электронных торгов валютой на площадках ММВБ, Сп. МВБ. 3) Разработка марктинг-микс банковских услуг. 4) Анализ потенциальной рыночной доли новых услуг. Анализ мирового опыта ОАО Банк «Кедр». 01.1994-04.1996 МЕНЕДЖЕР УПРАВЛЕНИЯ МАРКЕТИНГА И КЛИЕНТСКИХ ОТНОШЕНИЙ 1) Разработка, защита в Краевой администрации и ведение инвестиционных бизнес-проектов клиентов банка. 2) Разработка по заказу клиентов инвестиционных проектов для привлечения средств финансово-кредитных организаций. (методика оценки UNIDO инвестиционных проектов. 3) Комплексная оценка рисков проектов клиентов банков. 4) Разработка модели оптимизации хозяйственной деятельности и оздоровления финансовой схемы работы юридических лиц -клиентов банка. Образование: Красноярский Государственный Унивеститет. Мировая экономика. Экономист. 1989-1994. Красноярский Государственный Педагогический Университет. Факультет иностранных языков. Учитель английского и немецкого языка. 1992-1997. Знания умения навыки: • Пакет Microsoft office –уверенный пользователь. • Project Expert – опытный пользователь. • Statistica 6.0 – опытный пользователь. • Умение вести за собой команду, мотивировать сотрудников и работать на результат. • Опытный исследователь и аналитик с серьезной математической и статистической подготовкой. • Английский язык –уровень Certificate of proficiency in English (CPE). • Немецкий язык- уровень сертификата С1. • Умение конструктивно разрешать конфликты и приобретать союзников и соратников по ведению проектов для получения необходимого результата.
Обновлено 15 апреля
По договоренности, 41 год, Красноярск, готова к переезду, стаж 13 лет и 4 месяца
Заместитель генерального директора по правовым вопросам, КОНСОРЦИУМ СТРОИТЕЛЕЙ «НПМ», 4 года и 8 месяцев
Организация и руководство деятельности юридического отдела, подготовка и экспертиза корпоративных документов, ведение дел в области гражданского, трудового, административного, налогового законодательства, анализ и юридическая экспертиза договоров, юридическое сопровождение сделок с недвижимостью и земельными участками, в том числе оформление земельных участков под строительные объекты и временные сооружения, получение согласований во всех органах, подготовка документации для участия в аукционах (конкурсах), получение допусков, лицензий для осуществления деятельности в области строительства, реконструкции объектов культурного наследия, работа с СРО, подготовка документов и регистрация ООО, ИП, ликвидация предприятий; представительство интересов в Арбитражном суде и судах общей юрисдикции по взысканию задолженностей, налоговым спорам, трудовым спорам, авторским правам, оспариванию кадастровой стоимости земельных участков, разрешению корпоративных споров между учредителями и Советом директоров, оспариванию действий государственных органов - Администраций, ИФНС, УФАС, ГУВД, МЧС, Роспотребнадзора; представительство в ФАС Восточно - Сибирского округа г. Иркутск; работа со страховыми компаниями и банками. В подчинении 3 сотрудника.
Обновлено 27 февраля
80 000 Р, 46 лет, Красноярск, стаж 16 лет и 4 месяца
Руководитель службы экономической безопасности, Коммерческий банк, 11 лет и 6 месяцев
Руководитель СБ Красноярского филиала, заместитель директора по безопасности по региону (г. Красноярск), И.о. Регионального Управляющего, директор Регионального Центра «Сибирский» Департамента экономической безопасности «РОСТ БАНК» (ОАО). Осуществление руководства СБ Красноярского филиала и городов, находящихся в оперативном подчинении, включенных в региональный центр (г. Томск, г. Омск, г. Барнаул, г. Новосибирск, г. Иркутск, г. Чита, г. Улан-Удэ). Разработка и обеспечение мероприятий по недопущению хищения материальных ценностей. Обеспечение внедрения инициатив и соблюдения стандартов глобальной безопасности бизнеса, Взаимодействие с другими отделами по вопросам обеспечения безопасности. Построение эффективной системы безопасности организации: комплексное обеспечение безопасности (оценка благонадежности и репутации клиентов/контрагентов юр. и физ. лиц), проверка и подбор подрядчиков/контрагентов для участия в тендерах, кадровая благонадежность, внутренняя безопасность (проведение внутренних расследований/служебных проверок, участие в разработке и контроль соблюдения политик, процедур и инструкций в области безопасности), проведение внеплановых ревизий наличных денег и других ценностей, внешняя безопасность, техническая укрепленность (обеспечение, разработка, внедрение и поддержка систем безопасности объектов/имущества, видеонаблюдение, ПЦН, взаимодействие с ЧОП и правоохранительными органами. В подчинении – 19 сотрудников (СБ г. Красноярск, г. Томск, г. Омск, г. Барнаул, г. Новосибирск, г. Иркутск, г. Чита, г. Улан-Удэ).
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен