Поиск резюмеГенеральный директор / Исполнительный директор / Заместитель генерального директора / Руководитель проекта
2965087Обновлено 25 июня


Работа, резюме и вакансии / Резюме
46 лет (родился 21 ноября 1971), мужчина, cостоит в браке, есть дети
Красноярск, готов к переезду
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Связаться с кандидатом

Генеральный директор / Исполнительный директор / Заместитель генерального директора / Руководитель проекта

150 000 , полная занятость

Опыт работы 14 лет и 8 месяцев

    • июнь 2014 – январь 2017
    • 2 года и 8 месяцев

    Генеральный директор

    ООО «Сибирь-инжиниринг» (Инжиниринговая компания), Красноярск
    Проектирование, строительство и реконструкция объектов электроэнергетики, штат- 100 сотрудников. Оборот компании более 5 млн. $ в год.

    Обязанности:

    • В подчинении: 100 человек. • Обязанности: -Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью компании. Вывод предприятия из финансового кризиса. - Разработка и реализация стратегии развития фирмы; - Организация внешнеэкономической деятельности фирмы; • Достижения:- Оптимизирована численность (в 2 раза) при сохранении объемов. С «нуля» организована коммерческая служба: сформирована эффективная команда. Осуществлен выход на новые рынки (нефтяной и газовый сектор). К концу 2015 года погашены все долги и кредиты. В 2 раза увеличен объем заказов.
    • январь 2014 – июнь 2014
    • 6 месяцев

    Заместитель генерального директора по производству

    Субхолдинг ОАО «Спецремонт» (в составе Холдинга «ОборонСервис» переименованного на данный момент в «Гарнизон»), Москва
    Ремонт колесной и гусеничной военной техники. Оборот компании более 1 млрд. $ в год.

    Обязанности:

    • В подчинении: 7 000 человек. 35 ремонтных заводов. • Обязанности: -Общее руководство ремонтными заводами. -Вывод предприятий из финансового кризиса. - Обеспечение выполнения производственных планов предприятия • Достижения: Успешно вывел предприятие на уровень эффективного производства.
    • октябрь 2008 – март 2013
    • 4 года и 6 месяцев

    Генеральный директор

    ООО "Афонтово-Холдинг" (Телерадиовещательный холдинг)., Красноярск
    Телерадиовещательный холдинг.. Оборот компании более 7 млн. $ в год.

    Обязанности:

    • В подчинении: 300 человек. • Обязанности: Общее руководство предприятием. Вывод предприятия из финансового кризиса. Выделение бизнес направление в отдельные юридические лица. Расширение рынков сбыта. • Достижения: Спроектирован и построен Приемо-Передающий Центр (вышка; передатчики; антенны) для целей цифрового вещания. Проведена оптимизация всей структуры затрат (в среднем затраты уменьшились на 30% при увеличении объема продаж на 20%). В результате данной оптимизации все предприятия холдинга до конца 2009 года вышли на безубыточный уровень. В 2010 году рост выручки и доходов составил в среднем 20%. Бизнес направления были выделены в отдельные юридические лица (телекоммуникационные услуги связи; телевещание; производство контента; управление недвижимостью; сеть по приему и размещению объявлений в СМИ).
    • декабрь 2007 – май 2008
    • 6 месяцев

    Генеральный директор

    ЗАО "Аккумуляторные Технологии", Иркутск
    Производство автомобильных аккумуляторных батарей. Оборот компании 100 млн. $ в год.

    Обязанности:

    • В подчинении: 1050 человек. • Обязанности: Общее руководство предприятием. Вывод предприятия из финансового кризиса. Расширение рынков сбыта. Модернизация производства. Расширение номенклатуры. • Достижения: Возобновлено производство аккумуляторов после 6-ти месяцев простоя. Производство выведено на максимально возможный объем производства, чего не было последние 5 лет. Разработана и защищена стратегия развития компании на 5 лет. Решен вопрос финансирования данной программы на 2008-2009 годы. Разработана программа инвестиций на 2 года, главной задачей которой является увеличение производственной мощности предприятия в два раза. Решен вопрос о финансировании данной инвестиционной программы. Внедрены в производство «азиатские» типы аккумуляторов. В результате переговоров с ведущим мировым производителем аккумуляторов «Yasa» (Япония), было принято решение о начале лицензионного производства аккумуляторов данной марки на мощностях нашего предприятия. Началась реализация программы по сертификации системы менеджмента качества по стандарту ISO 16649. • Причина увольнения: Продажа бизнеса собственниками.
    • декабрь 2006 – сентябрь 2007
    • 10 месяцев

    Генеральный директор

    ЗАО "Аэродромдорстрой-А", Москва
    Строительство аэродромов (взлетно-посадочных полос). Оборот компании 50 млн.$ в год. •

    Обязанности:

    • В подчинении: 350 человек. • Обязанности: Общее руководство предприятием. Создание предприятия «с нуля». Управление оперативной деятельностью Компании. Разработка планов развития и бюджетов Компании, утверждение перед собственниками. Создание оргструктуры Компании. Подбор персонала. • Достижения: Создана структура управления предприятия «с нуля». Организованы строительные участки на объектах. Набрано 350 сотрудников. Получена строительная лицензия. В Федеральном Агентстве Воздушных Сообщений получен сертификат на право проведения строительных работ на взлетно-посадочных полосах (аэродромах).
    • октябрь 2004 – декабрь 2006
    • 2 года и 3 месяца

    Исполнительный директор

    Красноярский завод тяжелого машиностроения ("КрасТяжМаш"), Красноярск
    Производство карьерных экскаваторов. Оборот компании 50 млн. $ в год.

    Обязанности:

    • В подчинении: 18 подразделений; 200 сотрудников. • Обязанности: Руководство финансово-экономическим блоком, управление персоналом, управление логистикой (отгрузка, снабжение), управление проектами. • Достижения: Оптимизированы ключевые бизнес-процессы, что позволило сократить непроизводственные потери времени на выполнение заказов в среднем в 3 раза. Получен кредит в 5,5 млн. долларов на производство продукции по экспортным контрактам. Проведены мероприятия, позволившие снизить среднемесячную потребность в оборотных средствах на 15%.
    • июнь 2003 – сентябрь 2004
    • 1 год и 4 месяца

    Финансовый директор

    Волгоградский тракторный завод (в составе "АгроМашХолдинга"), Волгоград
    Производство тракторов и гусеничной военной техники.. Годовой оборот 100 млн. $ в год.

    Обязанности:

    • В подчинении: 16 подразделений; более 500 сотрудников. • Обязанности: Руководство финансово-экономическим блоком, бухгалтерией. Управление денежными потоками, полный контроль за финансами и затратами. • Достижения: Проведен анализ финансового состояния всех тракторных предприятий СНГ. Выработана рекомендация о вхождении в ОАО «АгроМашХолдинг» Волгоградского тракторного завода. Разработана и внедрена система бюджетного финансового управления нескольких юридических лиц в единой базе данных. Разработана и принята 2-х летняя программа достижения безубыточности.
    • январь 2001 – март 2003
    • 2 года и 3 месяца

    Директор по экономике

    Красноярский завод прицепной техники (в составе "АгроМашХолдинга"), Красноярск
    Производство прицепов и полуприцепов для автомобилей КАМАЗ.

    Обязанности:

    • В подчинении: 150 человек. • Обязанности: Руководство экономическим блоком. Разработка экономической политики предприятия. • Достижения: В результате разработанных и внедренных мероприятий безубыточный объем предприятия за 1,5 года был снижен с 45 до 25 млн. рублей в месяц при одновременном росте цен на материалы и энергоносители. При оптимизации структуры управления, численность предприятия была уменьшена с 2500 до 1200 человек при росте объема про-ва в 1,5 раза.

Образование

    • Высшее образование
    • Дневная/Очная
    • 1991

    Красноярский государственный университет

    Факультет: Экономический
    Специальность: Экономика

Сертификаты, курсы

Ознакомиться с информацией о сертификатах и пройденных курсах вы сможете после авторизации
Войти

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

• - Опыт ведения крупных комплексных проектов в сфере промышленности: • - Успешный опыт руководства командами и коллективами (до 8 тыс.человек) • - Уникальный опыт антикризисного управления; • - Опыт запуска бизнес-процессов с “0”; • - Умение предлагать и реализовывать эффективные и нестандартные бизнес-решения. • - Опыт подбора, обучения и управление персоналом; • - Умение вести переговоры на различных уровнях; • - Умение сориентировать подчиненных на результат. Способность четко ставить цели. • - Умение принимать самостоятельные решения и нести ответственность за них. • - Умение расставлять приоритеты, способность оптимизировать работу свою и своих подчиненных.

Дополнительные сведения:

ЛИЧНЫЕ КАЧЕСТВА: • Системный подход к работе. • Настойчивость и упорство в достижении целей. • Умение самостоятельно принимать трудные и жесткие решения. • Умение выделять «главное», анализировать ситуацию с последующей выработкой решений.

Иностранные языки

  • Английский язык, Базовый

Водительские права

  • A — мотоциклы
  • B — легковые авто

Похожие резюме

Обновлено 25 июня
июнь 2014 – январь 2017 (2 года и 8 месяцев)
Генеральный директорООО «Сибирь-инжиниринг» (Инжиниринговая компания)
Обновлено 4:41
Красноярск, готов к переезду
По договорённости37 лет, опыт работы 15 лет и 4 месяца
Обновлено 28 июня
Красноярск
По договорённости45 лет, опыт работы 12 лет и 9 месяцев
Обновлено 26 апреля
Красноярск, готов к переезду
По договорённости34 года, опыт работы 12 лет и 9 месяцев
Обновлено 4 сентября
Красноярск, готов к переезду
По договорённости36 лет, опыт работы 13 лет и 9 месяцев
Обновлено 23 мая
Красноярск
По договорённости43 года, опыт работы 17 лет и 2 месяца
Обновлено 15 июня
Красноярск, готов к переезду
По договорённости51 год, опыт работы 15 лет и 7 месяцев
Обновлено 30 января
Красноярск, готов к переезду
По договорённости32 года, опыт работы 15 лет и 1 месяц
Обновлено 3 августа 2017
Красноярск
120 000 42 года, опыт работы 17 лет и 1 месяц
Обновлено 4 февраля 2010
Красноярск, готов к переезду
По договорённости37 лет, опыт работы 15 лет и 4 месяца
Обновлено 19 февраля
Красноярск
По договорённости41 год, опыт работы 14 лет и 10 месяцев
Обновлено 13 февраля
Красноярск, готов к переезду
По договорённости42 года, опыт работы 15 лет и 10 месяцев
Обновлено 7 февраля
Красноярск
По договорённости43 года, опыт работы 15 лет и 3 месяца
Обновлено 4 февраля
Красноярск
По договорённости44 года, опыт работы 17 лет
Обновлено 17 ноября 2017
Красноярск, готов к переезду
120 000 37 лет, опыт работы 13 лет и 7 месяцев