Резюме «Менеджер АХО» в Красноярске

Найдено 91 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 13 февраля
По договоренности, 48 лет, Красноярск, стаж 5 лет и 2 месяца
Начальник хозяйственной службы, ДКС Металлургов, 10 месяцев
Руководство работай по хоз. обслуживанию здания, контроль и организация уборки внутренней и внешней территории, руководства работай всего технического персонала (пропускной пункт, разнорабочие, сантехники, электрики, дворники, уборщицы), взаимодействие с арендаторами, осмотр здания и организация ремонтных работ, снабжение необходимой мебелью, расходными материалами, инвентарем, оборудованием, канцелярией. Ведение документации, графиков, табелей.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 13 февраля
По договоренности, 39 лет, Красноярск, стаж 15 лет и 6 месяцев
Начальник административно-хозяйственной группы, ООО "Инжиниринговый центр Энерго", 5 лет и 1 месяц
Координация работы группы (секретарь, четыре водителя, два офис-менеджера). Договорная работа: Переговоры с контрагентом, обсуждение условий договора (услуги и поставки ТМЦ), доп. соглашения, спецификации, протокола разногласий (далее договора), визирование и корректировка договора с соответствующими службами (бухгалтерия, смета, ПТО, СБ и т.д). Ведение реестров и архивов по договорам. Контроль исполнения условий, оплаты и сроков. 2. Закупки: Работа по подготовке документации для проведения тендеров (ФЗ №94, ФЗ 223) в рамках основной деятельности, анализ предложений и условий для заключения договоров по хозяйственной деятельности. 3. Финансовая часть: Сбор и обработка информации для формирования БДДС в рамках АХД на предстоящий год и ежемесячно по головному офису и 3 участка. Занесение данных в 1С. Формирование платежных документов. 4. Работа с ТМЦ: При поступлении в организацию ТМЦ (оргтехника, спецодежда, канцелярия, ГСМ) формирование ПО и ТН, организация отправки ТМЦ на объекты строительства. Учет выдачи и сдачи спец. одежды МБ 7. Формирование ежемесячной отчетности по учету расхода ГСМ. 5. Бухгалтерская работа: оприходование, учет и списание ТМЦ и ОС. Работа по 71 счету, оформление документов. Ежеквартальные акты сверок с основными контрагентами. Участие в инвентаризационной ежегодной комиссии. 6. Кадровая работа: Сбор информации и оформление анкеты на поиск сотрудников. Прием сотрудника на работу, сбор необходимых документов, пересылка ТК в головную организацию. Оформление карточки нового сотрудника в 1С. Формирование ежегодного графика отпусков. Табелирование. Оформление документов на премирование и депремирование осуществляемое по итогам ежемесячной производственной комиссии. 7. Прочее: Сбор информации и формирование должностных инструкций, оформление Приказов и Распоряжений по предприятию. Организация жизнеобеспечения офиса (40 чел., 270 м2). Во время отсутствия секретаря - осуществление делопроизводства (входящая и исходящая переписка, оформление документов для архива), оформление ежемесячного плана командировок и непосредственно командировочных удостоверений. Бронирование билетов и гостиниц, работа в программе "Старлайнер" (Galileo, Sabre, Amadeus). Подготовка и осуществление офисных переездов. На период отсутствия инженера-механика частичное исполнение его обязанностей (взаимодействие с ГИБДД, автосервисами и страховыми компаниями).
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 1 февраля
35 000 Р, 36 лет, Красноярск, стаж 11 лет и 3 месяца
Менеджер по развитию бизнеса, ООО Красноярск Техно Сервис, 5 месяцев
Функциональные обязанности и знания: Поиск и привлечение новых корпоративных клиентов, дополнительные продажи существующим клиентам с целью увеличения их доходности. Переговоры с поставщиками в целях получения более выгодных условий для клиента, составление заказов поставщиков, отслеживание и контроль выполнения заказов, обеспечение документального обеспечения сделок, установление долгосрочных отношении с клиентом путем предоставления качественного сервиса (ремонта) оборудования в случае необходимости. Отработка и составление технических заданий, в частности для аукционов и прочих закупок. Приобретенные навыки: умение ориентироваться в предлагаемых продуктах, подбирать необходимый продукт для клиента с учетом технического задания, либо составление технического задания для клиента с учетом потребностей
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 31 января
45 000 Р, 43 года, Красноярск, стаж 9 лет и 4 месяца
Старший администратор, ООО Успех Центр Доктора Бубновского, 2 года и 10 месяцев
• Контроль и координация работы всех сотрудников медицинского центра (администраторов, врачей, инструкторов-методистов и других сотрудников); • Управление производственно-хозяйственной деятельностью центра, учет и контроль за расходованием средств бюджета; • Контроль ведения медицинской документации в соответствии со стандартами, принятыми в компании, контроль выполнения кассовой дисциплины; • Учет, хранение и передача денежных средств в бухгалтерию компании, подготовка финансовой отчетности; • Начисление з/пл сотрудникам; • Работа со страховыми компаниями; • Подбор персонала; • Решение персональных задач и поручений Директора
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 11 ноября 2016
25 000 Р, 51 год, Красноярск, стаж 28 лет и 2 месяца
Слесарь-сантехник, ООО "Охрана и безопасность". Монтаж и обслуживание ОПС, 1 год и 9 месяцев
Монтаж и обслуживание спринклерно-дренчерной системы водяного пожаротушения в торговом центре. Обслуживание противопожарного оборудования (пож.краны, гидранты, насосы, система автоматики). Монтаж и обслуживание слаботочки систем охранно-пожарной сигнализации (Болид).
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 25 октября 2016
45 000 Р, 30 лет, Красноярск, стаж 5 лет и 11 месяцев
Специалист АХО, ПАО "ВымпелКом", 3 года и 9 месяцев
Проведение закупок ТМЦ (канц.товары, поставка воды, хоз.товары, хоз.инвентарь, мебель, офисное оборудование), выдача, хранение, перемещение, списание ТМЦ в т.ч. ОС (через НФС и ДПЗ), регулярный мониторинг рынка цен товаров, заключение, ведение договоров клининга, аренды, сервисного обслуживания, договоров купли-продажи ТМЦ, мебели, офисного оборудования и т.д., проведение переговоров по предоставлению скидок для компании, контроль дебиторской задолженности, подготовка тех. заданий к проведению конкурсов на закупки, строительно-монтажные работы (в части подготовки проекта: составление и согласование кейсов, презентаций, предварительное разделение затрат на капитализируемые и не капитализируемые, согласование в СЭВДе проектов, размещение в ЕСМ, проверка на соответствие КС2, КС3), работа с первичными бух. документами, ведение внутренней отчетности, проведение инвентаризаций. Работа в программах: 1.Lotus Notes 2. NFS Oracle 3. ЕСМ 4. Outlook
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 28 августа 2016
45 000 Р, 35 лет, Красноярск, стаж 3 года и 2 месяца
Менеджер с функциями начальника АХО, ЗАО "Богучанский алюминиевый завод", 2 года и 3 месяца
1. Административно-хозяйственное обеспечение; 2. Общее руководство отделом; 3. Организация административно-хозяйственного обеспечения предприятия и подразделений; 4. Договорная работа по отделу: проведение конкурсных процедур, заключение договоров, оформление первичных документов и т.д. 5. Планирование бюджета по АХР. 6. Заключение договоров и контроль за их исполнением: - по мед.обслуживанию для сотрудников и подрядных организаций. - на оказание транспортных услуг (пассажирские перевозки сотрудников, вывоз ЖБО, поставка воды и т.д.); - по клинингу на объектах площадки; - по обеспечению сотрудников канц.товарами и прочими расходными ТМЦ; - на поставку спец.одежды - по питанию работников. 7. Организация встреч официальных делегаций, руководителей Проекта и гостей; 8. Организация корпоративных мероприятий
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 14 февраля
50 000 Р, 37 лет, Красноярск, готова к переезду, стаж 14 лет и 9 месяцев
Администратор, ООО "Торгово-офисный комплекс", 1 год и 1 месяц
- Организация обеспечения текущей эксплуатации здания и прилегающей территории. - Анализ потребности и закупка необходимого оборудования, инструментов, техники, мебели. - Контроль работы клининговой службы и охраны. - Руководство сотрудниками управляющей компании (инженер, рабочие по зданию). - Взаимодействие с подрядными организациями (компании по обслуживанию лифтов и эскалаторов, систем противопожарной безопасности, пультовой охраны, внутренних и наружных электросетей, ремонтными бригадами). - Взаимодействие с арендаторами (предоставление площадей, заключение договоров, подготовка счетов и АВР, контроль за выполнением условий договоров). - Взаимодействие с собственниками помещений (заключение и ведение договоров, подготовка квитанций, контроль оплат, работа с претензиями). - Ведение отчетности. - За время работы были пройдены курсы по пром. безопасности (СНПА «Промышленная безопасность») и пожарный тех.минимум (ВДПО).
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 12 сентября 2016
30 000 Р, 41 год, Красноярск, стаж 16 лет и 5 месяцев
Ведение бюджета УРПЗ, реализация имущества должников, принятого на баланс банка, расчет потребностей УРПЗ в транспортных расходах, расходах на связь и пр., контроль данных расходов в УРПЗ, анализ эффективности выездных мероприятий, методологического сопровождение процессов УРПЗ
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 2 сентября 2016
30 000 Р, 24 года, Красноярск, стаж 4 года и 6 месяцев
Начальник офиса, АО Русская Телефонная Компания, 1 год и 1 месяц
- Организация и контроль торгового процесса - Обеспечение соблюдения внутрикорпоративных стандартов - Организация и контроль проведения всех видов плановых рекламных акций - Проведение инвентаризаций - Управление персоналом (подбор, адаптация, обучение и развитие персонала) - Контроль ведения кассовых операций - Оперативное руководство всеми аспектами эффективного функционирования магазина - Выполнение плановых показателей KPI - Отчетность - Владение компьютерными программами MS Office (Exсel, Word, Outlook) 1C.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 30 августа 2016
По договоренности, 31 год, Красноярск, стаж 7 лет и 3 месяца
Офис-менеджер, ООО Махаон, 11 месяцев
Обеспечение своевременного предоставления сводных отчетов по территории, как регулярных, так и по запросу (1 С8, Excel) Осуществление приема и обработку телефонных звонков, заявок на заказы клиента. Обработка почты, Осуществление обработки первичной учетной бухгалтерской документации (договоры, табели, счета, накладные) Осуществление административной и организационной поддержки работы технологов. Организация рабочего дня, логистика, Осуществление поддержки документооборота отдела по работе с клиентами Осуществление административно-хозяйственной поддержки офиса
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 30 августа 2016
50 000 Р, 32 года, Красноярск, готов к переезду, стаж 9 лет и 5 месяцев
Специалист по эксплуатации, ООО "Ригла-Красноярск", 2 года и 2 месяца
• Организация эксплуатационно-технического обслуживания зданий и помещений; • Планирование бюджета, контроль за исполнением и расходованием бюджета; • Мониторинг рынка товаров и услуг, организация и контроль закупочной деятельности (по ФЗ-223); • Заключение хозяйственных договоров, договоров аренды и контроль за исполнением условий; • Ведение переговоров и переписки с контрагентами, муниципальными органами власти и надзорными органами; • Организация хранения, расходования, учета ТМЦ; • Участие в ревизиях и инвентаризации; • Охрана труда; • Проектирование, составление смет и сопутствующей документации на строительно-ремонтные работы, организация и контроль строительных, ремонтных и проектных работ.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 29 августа 2016
25 000 Р, 27 лет, Красноярск, стаж 3 года и 8 месяцев
Специалист абонентского отдела, ООО "Монитор", 7 месяцев
Консультирование клиентов компании по техническим вопросам, обработка входящих/исходящих звонков, работа с первичными документами в 1С, обработка персональных данных
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено в 15:11
90 000 Р, 43 года, Красноярск, готов к переезду, стаж 19 лет и 4 месяца
Главный инженер, ГУК "Жилфйонд", 9 месяцев
- Общее руководство техническими службами правобережной управляющей компании города Красноярска по эксплуатации обслуживанию и ремонту 1680 жилых многоквартирных домов (МКД). - В подчинении 4 структурных подразделения численностью 62 чел: 2 заместителя главного инженера, отдел технического надзора за состоянием жилфонда, отдел благоустройства санитарии и озеленения территории, отдел учета и контроля по работе с поставщиками тепла электроэнергии и газа, отдел охраны труда и техники безопасности, абонентский отдел, отдел производства и монтажа. - В подчинении 14 технических участков обслуживания МКД общей численностью 320 чел. (нач. участков, зам начальники участков, инженера теплотехники, слесаря, электрики, сантехники, дворники, уборщицы и тд) - Непосредственное взаимодействие и решение всех вопросов с органами муниципальной власти, службой Строительного надзора, Рос технадзора, Энергонадзор, Энерго-генерирующими компаниями, Водоканал, Электро и Тепло-транспортными компаниями, и тд.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 10 февраля
По договоренности, 46 лет, Красноярск, готов к переезду, стаж 8 лет и 2 месяца
Директор филиала, Управляющий обособленным подразделением, Опыт руководства Соц.Быт.структурами удалённых объектов, всеми подразделениями обслуживания крупных вахтовых комплексов, посёлков на Крайних Северах(Бурятия, Якутия, Ямал). Ищу аналогичную работу., 8 лет и 2 месяца
Опыт руководства современными Вахтовыми комплексами на Северах. Оперативное руководство операционной деятельностью филиала, обособленного подразделения, базы, обслуживающего удалённые объекты. Управление и контроль Клининга, общепита. ЖКХ, Технические и ремонтные службы, работа и ВЗАИМООТНОШЕНИЯ с ЗАКАЗЧИКАМИ (клиентооринтированность) и контролирующими органами, Проживающими.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 8 февраля
По договоренности, 41 год, Красноярск, готов к переезду в Железногорск (Красноярский Край), стаж 14 лет и 1 месяц
Начальник отдела закупок / ОМТС, Компания «Центр снабжения и комплектации», 3 года и 7 месяцев
Руководство закупочной, складской, транспортной логистикой и АХЧ. Руководство процессом закупки широкой номенклатуры МТР (оборудование, зип, электротехническая продукция, подшипники, резинотехнические изделия, металлопрокат черный и цветной, железобетонные изделия, электродвигатели, строительные и отделочные материалы, электроды, тросы, проволока, пиломатериал, лаки, краски, спецодежда, обувь, мебель, бытовая техника, метизы, инструмент (электрический, бензиновый, слесарный, различные оснастки), технические газы, химреактивы, горюче-смазочные материалы (оптовые и розничные закупки), автотранспорт, пожарное оборудование, средства индивидуальной защиты, бытовая химия). Моя цель, как руководителя отдела - обеспечить выполнение закупок МТР надлежащего качества к заявленному сроку по минимальным ценам. Организовать закупку МТР для поддержания неснижаемого запаса на складе. Задачи, поставленные мной, перед сотрудниками отдела: - поддержание в актуальном состоянии электронного справочника поставляемых МТР. - своевременная обработка полученных заявок на поставку, формирование годовой программы закупок по закрепленным товарным номенклатурам и ее корректировка. - распределение МТР со складских остатков под полученные заявки. - формирование оптимальных для Общества условий поставки МТР. - своевременное размещение лотов на электронной торговой площадке. - поиск альтернативных производителей и поставщиков МТР. - конкурентный выбор поставщиков МТР. - переписка и переговоры с представителями поставщиков о ценах и иных условиях поставки, систематический мониторинг рынков закупаемых МТР, оценка коммерческих предложений на поставку с оформлением сравнительной матрицы предложений. - договорная работа, в том числе оформление проектов договоров и спецификаций с поставщиками, предложившими наилучшие условия, при необходимости оформление протоколов разногласий, протоколов согласования, совместная работа с юридической службой. - участие в приемке поставленных МТР с выполнением входного контроля качества и количества, претензионная работа по качеству и количеству поставленных МТР. - своевременное оформление приходных документов на полученные МТР. - своевременное оформление платежных документов. - контроль соблюдения сроков поставок и оплат. - ведение установленных отчетных форм. Работа со складскими остатками, реализация МТР.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 31 января
100 000 Р, 41 год, Красноярск, готов к переезду в Иркутск, стаж 24 года
Генеральный директор, ООО "УАРТ", 4 года и 6 месяцев
- Обеспечение развития и деятельности компании
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 25 ноября 2016
200 000 Р, 46 лет, Красноярск, готова к переезду, стаж 17 лет и 3 месяца
Директор по персоналу, Альфа-групп Росводоканал, 11 месяцев
Группа компаний «Росводоканал» — холдинговая структура, вертикально интегрированная компания, одна из ведущих региональных компаний в области водоснабжения и водоотведения в России. Основной деятельностью является предоставление коммерческим предприятиям, бюджетным организациям и частным потребителям услуг по водоснабжению и водоотведению, а также связанных с ними инженерно-строительных, ремонтных и консалтинговых услуг. «Росводоканал» представляет собой модель государственно-частного партнерства, реализующую концессию в ЖКХ и является регулируемой организацией. Численность - 2000 чел. Годовой бюджет Дирекции по управлению персоналом (затраты на содержание персонала) - более 1 млрд. руб. Контроль бюджетов по статьям: Зарплата, Социальная программа, Обучение, Административно-хозяйственный бюджет, Бюджет инвестиционных затрат. В непосредственном подчинении: • отдел кадров (5 чел.), • отдел труда и мотивации (3 чел.), • отдел развития и оценки (2 чел.) • учебный центр (2 чел.), • административно-хозяйственный отдел (15 чел.), • столовая (6 чел.), • медпункт (3 чел.), • отдел документооборота и архив (5 чел), • секретариат (2 чел.). Всего в Дирекции по управлению персоналом – 43 чел. Задачи: - Подбор линейки второго-четвертого уровня управления (функциональные топ-менеджеры) - Проектирование организационной структуры под потребности бизнеса; - Распределение функциональных обязанностей между уровнями управления и определение принципов взаимодействия (матрицы полномочий и ответственности и т.д); - Разработка мероприятий по оптимизации численности персонала без потерь управляемости процессами; - Организация и контроль ежегодного бюджетного процесса формирования затрат на содержание персонала; - Формирование HR отчетности по всем функциям HR (C&B, T&D, HR admin, recruitment). - Взаимодействие с профсоюзом, - Взаимодействие с представителями муниципальной власти. - Защита тарифа в РЭК Реализованные проекты: 1. Реинжиниринг производственных процессов. Результат проекта - более эффективное использование материальных, производственных, финансовых и человеческих ресурсов. Интеграция HR технологий в бизнес-процессы. На основании экспертной HR оценки выявление и исключение излишней фрагментации функций, дублирования функций, излишних уровней иерархии, многоступенчатой передачи ответственности. Подготовлен ЛНА "Владельцы и регламентация бизнес процессов" 2. Ассессмент для топ менеджеров. Задача - сформировать модели компетенций для руководителей верхнего звена, измерить и развить в коучинговом формате. Подготовлена «Матрица оценки кадрового потенциала». 3. Кадровый резерв, оперативный и стратегический. Задача - наращивание внутренней экспертизы, формирование готовых команд для интеграции в новые регионы. Разработаны индивидуальные планы развития сотрудников. 4. Модернизация системы постановки целей: • разработка структуры карты KPI; • подготовка обучающих материалов по постановке целей для 2-й и 4-й линеек подчинения CEO; ведение тренингов. 5. Разработка принципов дифференцированного повышения заработной платы на основании значимости должностей для предприятия 6. Разработка системы нематериальной мотивации 7. Снижение расходов на оплату часов, отработанных сверх годовой нормы рабочего времени, при годовом суммированном учете рабочего времени (на 25 %).
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 24 ноября 2016
30 000 Р, 30 лет, Красноярск, готов к переезду, стаж 5 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела IT / Помощник директора, ООО"РосЭнергоАльянс", 5 месяцев
Подготовка предложения по совершенствованию IT-отдела в вопросах внедрения информационных технологий в подразделениях Компании. Руководства и управлениевсей деятельностью IT-отдела, организация его работу, обеспечение ежедневного контроль it отдела, несение ответственности за персонал и выполнение задач и функций, возложенных на IT-отдел. Организация взаимодействие IT-отдела с другими структурными подразделениями Компании по вопросам, относящимся к компетенции IT-отдела. Организация, на повышение квалификации сотрудников IT отдела. Представлениев установленном порядке предложения о структуре и штате IT-отдела; приеме, перемещении и увольнении работников IT-отдела; поощрении отличившихся работников; наложении взысканий на работников за нарушение трудовой дисциплины или упущения в работе. Несение ответственность за соблюдение всеми сотрудниками IT-отдела правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной безопасности. Представлениеинтересов Компании во всех государственных органах, компаниях, общественных объединениях, а также в отношениях с иными юридическими и физическими лицами по вопросам, входящим в компетенцию IT-отдела на основании доверенности Компании. IT-инфраструктуру Компании: совокупность информационных каналов и хранилищ, информационных технологий, а также других методов и средств, обеспечивающих информационную деятельность Компании; Осуществлять: Разработка инструкций, методических и нормативных материалов по использованию и эксплуатации информационной системы. Работ с поставщиками / подрядчиками информационной системы. Ведение и полный контролькрупных контрактовна приобретение компьютерного оборудование, программного обеспечения и IT-услуг. Контроль мелкие контракты. Контроль наднадлежащим выполнением обязательств по поставки оборудованиеIT-системы. Организациятехнической поддержки пользователей. Подготовка и согласованиебюджета IT-отдела. Подготовка и согласование документов, определяющие основные направления развития информационных технологий в подразделениях Компании.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 16 октября 2016
По договоренности, 46 лет, Красноярск, готова к переезду, стаж 21 год и 11 месяцев
Директор по персоналу, Золотодобывающая компания, 6 месяцев
Должностные обязанности: - формирование кадровой политики; - осуществление полномочий Работодателя; - обеспечение стабильной социальной обстановки в трудовом коллективе; - анализ эффективности существующих и разработка новых систем оплаты труда и мотивации персонала. Подготовка нормативных документов для их реализации (ЛНА); - планирование бюджетов в части управления персоналом предприятия; - планирование потребности в персонале (вахтовый метод), формирование кадрового резерва руководителей и специалистов; - обеспечение бесперебойной работы жилищного и административного комплексов предприятия; - оптимизация организационной структуры, оптимизация численности АУП; - организация работы по разработке положений о подразделениях и должностных инструкций на предприятии; - обеспечение КДП; - взаимодействие с надзорными органами по вопросам соблюдения требований трудового законодательства, решение конфликтных ситуаций. - взаимодействие с органами государственной власти Магаданской области, руководством Организаций Области по вопросам деятельности Общества; - организация корпоративных мероприятий. Численность компании 800 чел. В подчинении: 17 человек. Достижения: Формирование плановых затрат на персонал, перевод компании на вахтовый метод работы, оптимизация затрат на персонал. Успешное прохождение плановой проверки ГИТ. Организация проведения СОУТ. Оптимизация работы кадровых служб путем доработки 1С.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 7 октября 2016
По договоренности, 41 год, Красноярск, готов к переезду в Новосибирск, Кемерово, стаж 18 лет и 11 месяцев
Директор по развитию, Строительная компания Практик а, 4 года и 4 месяца
Разработка и внедрение стратегии развития компании на строительном рынке региона. Работа с подрядчиками, субподрядчиками, частным сегментами. Участие в аукционах и конкурсах. Подбор и обучение персонала. Работа с секторами ЖКХ, городские и районные администрации, муниципальный сектор, здравоохранение, коммерческие структуры, частные заказы. Инженерное сопровождение объектов. Составление смет, договоров, бюджетов.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 25 сентября 2016
По договоренности, 40 лет, Красноярск, стаж 9 лет
Заместитель директора, Группа Компаний "Вектор", 2 года и 1 месяц
Ключевые функции: - Стратегическое и оперативное управление проектами группы компаний;(фактическая специализация предприятий -инженерно-строительная компания, общественное питание, коммерческая недвижимость, салон красоты, услуги в сфере организации и проведений мероприятий) - Оперативное управление функциональным офисом ГК: бухгалтерской, юридической, кадровой службой, АХО; - Контроль внедрения управленческого учета для группы компаний; - Финансовое планирование и бюджетирование деятельности компании, контроль доходной и расходной части бюджета; - Формирование кредитного портфеля группы компаний; - Контроль ведения ключевых клиентов группы компаний; - Проведение переговоров на высшем уровне:администрация края и города, муниципалитет, банки, СФУ и т.д. - Реализация как коммерческих, так и социальных проектов; - Член совета директоров. - Отчет перед собственником бизнеса.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 30 августа 2016
По договоренности, 32 года, Красноярск, стаж 6 лет и 5 месяцев
Специалист по эксплуатации, ООО "Ригла-Красноярск", 2 года и 2 месяца
• Организация эксплуатационно-технического обслуживания зданий и помещений; • Планирование бюджета, контроль за исполнением и расходованием бюджета; • Развитие сети; • Мониторинг рынка товаров и услуг, проведение закупочных процедур; • Заключение хозяйственных договоров, договоров аренды и контроль за исполнением условий; • Ведение переговоров и переписки с контрагентами, муниципальными органами власти и надзорными органами; • Организация хранения, расходования, учета ТМЦ; • Участие в ревизиях и инвентаризации; • Работа со сметами и сопутствующей документации на строительно-ремонтные работы, организация и контроль за рабочим процессом строительных и проектных организаций.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 13 августа 2016
По договоренности, 32 года, Красноярск, стаж 9 лет и 5 месяцев
Специалист по эксплуатации, ООО "Ригла-Красноярск", 2 года и 2 месяца
• Организация эксплуатационно-технического обслуживания зданий и помещений; • Планирование бюджета, контроль за исполнением и расходованием бюджета; • Организация и контроль открытия и закрытия торговых подразделений; • Мониторинг рынка товаров и услуг, проведение закупочных процедур; • Заключение хозяйственных договоров, договоров аренды и контроль за исполнением условий; • Ведение переговоров и переписки с контрагентами, муниципальными органами власти и надзорными органами; • Организация хранения, расходования, учета ТМЦ; • Участие в ревизиях и инвентаризации; • Проектирование, составление смет и сопутствующей документации на строительно-ремонтные работы, организация и контроль за рабочим процессом строительных и проектных организаций.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 13 августа 2016
60 000 Р, 32 года, Красноярск, готов к переезду, стаж 9 лет и 5 месяцев
Специалист по эксплуатации, ООО "Ригла-Красноярск", 2 года и 2 месяца
• Организация эксплуатационно-технического обслуживания зданий и помещений; • Планирование бюджета, контроль за исполнением и расходованием бюджета; • Организация и контроль открытия и закрытия торговых подразделений; • Мониторинг рынка товаров и услуг, проведение закупочных процедур; • Заключение хозяйственных договоров, договоров аренды и контроль за исполнением условий; • Ведение переговоров и переписки с контрагентами, муниципальными органами власти и надзорными органами; • Организация хранения, расходования, учета ТМЦ; • Участие в ревизиях и инвентаризации; • Проектирование, составление смет и сопутствующей документации на строительно-ремонтные работы, организация и контроль за рабочим процессом строительных и проектных организаций.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон
Возврат денег за покупку невозможен