Резюме «Начальник транспортного отдела» в Красноярске

Найдено 740 резюме
После регистрации будет доступно 1 139 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 4 апреля
50 000 Р, 39 лет, Красноярск, стаж 13 лет и 1 месяц
Начальник транспортного отдела, ООО "ТД Енисейпром", 4 года и 4 месяца
Организация работы собственного автотранспорта: контроль технического состояния, выпуск на линию, организация и проведение ТО и ремонта, взаимодействие с органами ГИБДД, страховыми компаниями, приобретение запасных частей и расходных материалов, планирование бюджета на содержание автотранспорта предприятия, контроль документооборота.  Организация работы наемного автотранспорта. определение ежедневной потребности предприятия в стороннем автотранспорте Спутниковый мониторинг автотранспорта Работа с перевозчиками и транспортными компаниями (авто-, ж/д-) – раскредитация вагонов и контейнеров, таможенные грузы, СВХ, страхование, контроль платежей, оформление договорных обязательств.
Обновлено 1 апреля
50 000 Р, 45 лет, Красноярск, готов к переезду в Москву, стаж 14 лет и 10 месяцев
Начальник цеха технологического транспорта и спецтехники, ОАО «Транссибнефть», 14 лет и 10 месяцев
02.2012 — 05.2013 г. ОАО «Транссибнефть» Должность: Начальник цеха технологического транспорта и спецтехники Координация работы автотранспортных участков; Организация бесперебойной работы транспортных средств, специальной техники; Контроль и организация выполнения установленных плановых работ по текущему ремонту и техническому обслуживанию оборудования; Контроль своевременного проведения технического освидетельствования оборудования (ГПМ, сосудов, работающих под давлением, и т.д.); Отслеживание заказов и учет движения запасных частей и расходных материалов; Организация своевременного проведения технического обслуживания и ремонта транспортных средств, специальной техники, оборудования, установок, зданий и сооружений. Организация выполнения требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, безопасности дорожного движения. 01.2008 — 06.2012 г. ОАО «Транссибнефть» Должность: Механик автотранспортной колонны (цеха технологического транспорта и спецтехники) Организация работы по проверке технического состояния транспортных средств, выпускаемых на линию и возвращающихся с линии; Организация проведения текущего ремонта и технического обслуживания; Осуществление выпуска транспортных средств на линию Ежемесячные отчеты по ГСМ; Обеспечение своевременного проведения технического освидетельствования оборудования (ГПМ, сосудов, работающих под давлением, и т.д.); Осуществление проверки качества работ в процессе, и после выполнения технического обслуживания и ремонта транспортных средств. 10.1999 — 04.2001 г. МУП «КПАТП-7» Должность: Начальник смены Организация проведения текущего ремонта и технического обслуживания ТС; Координация работы цехов и оборотного склада; Осуществление проверки качества работ в процессе, и после выполнения технического обслуживания и ремонта транспортных средств.
Обновлено 30 марта
По договоренности, 28 лет, Красноярск, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, стаж 8 лет и 8 месяцев
Начальник автотранспортного цеха, ООО "Красноярский цемент", 1 год и 7 месяцев
1 Управление работой АТЦ, работа с людьми (в подчинении 109 человек), работа с ГИБДД, Гостехнадзор. 2 Организация процесса выпуска на линию автотранспорта в технически исправном состоянии. 3 Контроль технического состояния техники (Вольво, Белаз, Камаз, Погрузчики, Бульдозеры) в процессе эксплуатации, своевременный вывод её в ремонт и на техническое обслуживание 4 Контроль условий эксплуатации техники и состояние дорог, соблюдение графиков, маршрутов перевозки, коэффициентов использования грузоподъемности. 5 Снижение затрат при эксплуатации техники, составление бюджета, контроль за выполнением. 6 Контроль технико-экономических показатели работы подвижного состава, расход ГСМ и расходных материалов. 7 Обеспечивание исправную работу Тахографов и оборудования системы мониторинга автотранспорта находящегося в ведении. 8. Представление отчета по результатам своей работы генеральному директору предприятия.
Обновлено 2 марта
По договоренности, 49 лет, Красноярск, готов к переезду, стаж 21 год и 10 месяцев
Начальник управления складской и транспортной логистики, ООО "Ротекс - С", 4 месяца
Обновлено 27 февраля
По договоренности, 41 год, Красноярск, готов к переезду, стаж 18 лет и 6 месяцев
Заместитель директора по технической части, ЗАО "Паритет Красноярск", 11 месяцев
Обслуживание систем жизнедеятельности складского комплекса 6000 м2. Руководство транспортным отделом. Руководство хозяйственным отделом. Контроль состояния охраны труда на предприятии. Филиалы г. Абакан и г. Ачинск. Штатная численность - 36 чел. Автотранспорт - 31 ед. Складская техника - 7 ед.
Обновлено 26 февраля
45 000 Р, 43 года, Красноярск, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Дмитров и еще 4 города, стаж 6 лет и 7 месяцев
Заведующий гаражом, лесная промышленность, 6 лет и 7 месяцев
Организация и управление автотранспортом предприятия. Организация ремонта подвижного состава и управление персоналом ремонтных участков. Составление графиков работы и заявок на тмц и зап части. Контроль за соблюдением тб и от
Обновлено 24 февраля
35 000 Р, 52 года, Красноярск, стаж 26 лет и 3 месяца
Дежурный механик, ИП Сидоров ВМ, 19 лет и 4 месяца
Выпуск и заезд автотранспорта, ремонт автотранспорта на линии, оформление ДТП.
Обновлено 22 февраля
30 000 Р, 35 лет, Красноярск, стаж 5 лет и 7 месяцев
Начальник транспортного отдела, ООО "Алкопорт-ПЛК", 3 года и 2 месяца
Организация справочно-информационной работы о прибывающих и отправляемых грузах, сроках доставки, условиях перевозки и других вопросах перевозочных, погрузочно-разгрузочных и коммерческих операций. Контроль внедрения мероприятий по ликвидации и предупреждению утраты и порчи грузов при перевозках, погрузке, выгрузке, сортировке и хранении. Ведение учета и анализ выполнения работ по транспортно-экспедиционному обслуживанию. Контроль за своевременным и правильным оформлением товарно-транспортных накладных, путевой документации. применением тарифов. Рассмотрение жалоб по транспортно-экспедиционному обслуживанию, анализ и устранение причин их возникновения. Заключение договоров. Контроль своевременного выполнения их. Контроль за соблюдением сотрудниками службы производственной и трудовой дисциплины.
Обновлено 30 января
40 000 Р, 36 лет, Красноярск, готова к переезду в Иркутск, стаж 18 лет и 5 месяцев
Начальник транспортного отдела, ООО "ЛУДИНГ-Красноярск", 3 года и 10 месяцев
Составление маршрутов доставки ЛВП. Составление отчетов ТЭП. Выписка, таксировка путевых листов, попутной документации. Учет ГСМ. Ведение табелей. Распределение автомобилей по маршрутам. Координация деятельности водителей на доставке. Выпуска автомобилей на линию. Работа с водителями по БДД (инструктаж, аттестация). Составление бюджета ТО. Контроль исполнения. Оптимизация маршрутов на доставке. Оптимизация расходов. Работа с перевозчиками. Составление договоров. Работа в программах 1. С Торговля и склад, Интернет.
Обновлено 14 декабря 2016
55 000 Р, 45 лет, Красноярск, стаж 9 лет и 9 месяцев
Заведующий хозяйством, ООО Дельрус - Енисей, 9 лет и 9 месяцев
Руководил работой по хозяйственному обслуживанию компании, обеспечивал сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение, а также соблюдение чистоты в помещениях и на прилегающей территории, снабжение офиса компании необходимой мебелью, инвентарем, оборудованием, расходными материалами и канцелярскими принадлежностями, проводил инвентаризацию вверенного имущества, руководил работой обслуживающего персонала: рабочими, уборщицами и вёл отчетность по установленной форме.
Обновлено в 04:14
По договоренности, 45 лет, Красноярск, готова к переезду, стаж 20 лет и 1 месяц
Менеджер снабжения, Онкодиспансер, 1 год и 4 месяца
Обеспечение муниципального предприятия. Поиск поставщиков, запрос КП, сбор пакета документов, как для разовых договоров, так и для тендеров. Аутсорсинг. Организация и контроль поставки. Работа с электронными площадками. Ведение аналитической документации.
Обновлено 27 апреля
35 000 Р, 46 лет, Красноярск, стаж 13 лет и 1 месяц
Начальник автотранспортного цеха, ООО "Красноярский котельный завод", 13 лет и 1 месяц
Должностные обязанности: Обеспечение соблюдения ФЗ в сфере ДД. Количество транспорта 40 ед. (грузовой и легковой, краны, экскаваторы, трактора). В должностные обязанности входил весь спектр касаемый  соблюдения норм, правил, ГОСТОВ, федеральных законов и постановлений, действующих в сфере организации безопасности дорожного движения на автомобильном транспорте,  осуществляющем грузовые и пассажирские перевозки. Выпуск транспорта на линию, ведение и учет путевой документации. Контроль и обеспечение без аварийных транспортных перевозок, работа по обслуживанию и сохранности подвижного состава. Контроль расхода ГСМ,  мониторинг рынка по закупке запасных частей, ведение склада запасных частей, работа с подотчётом, работа с контрагентами по оказанию услуг по ремонту транспорта, работа со страховыми компаниями, заключение договоров, ГОСТЕХНАДЗОР, ГИБДД, пожарная инспекция. Мониторинг автотранспорта по системе "ГЛОНАСС", тахографов. Ведение полного пакета документов в сфере ОБДД (журналы обучения, программы обучения по ПДД, пожарной безопасности, охране труда). Проведение и обучение водителей компании в сфере БДД и ПДД с принятием зачетов и многое другое. Табель учета рабочего времени, ведение графиков (ТО, отпуск и т.д.).  Расчёт квартального бюджета,  полный спектр документа оборота по гаражу (приказы, распоряжения, служебные записки и прочее). В подчинении 20 человек. Достижения: Добился нормализации расходов на автомобилях, снижение затрат на ГСМ и комплектующих. Обеспечение без  перебойной работы автотранспорта в количестве 40 ед. Организация автотранспортного хозяйства с нуля. Владение компьютером: на уровне  пользователя (Microsoft Office, Интернет, XL, Word) Личные качества: Ответственность, внимательность, лидерские качества, высокая работоспособность.  Умение устанавливать деловые контакты и развивать их. Высокая трудоспособность в течение всего трудового дня, умение работать как в команде, так и самостоятельно, порядочность, настойчивость в достижении поставленных целей и задач, умение руководить людьми, коммуникабельность, инициативность, лидерские качества, активная жизненная позиция, аналитический склад ума, без вредных привычек. Ожидаемый уровень заработной платы: от 35000 т.р. Готов приступить к работе в ближайшее время.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 33 года, Красноярск, стаж 7 лет и 9 месяцев
Начальник отдела внутреннего контроля, АО Микрофинансовая Организация "ФИНКА" (FINCA Russia) Российское представительство международной микрофинансовой компании FINCA International, 2 года и 8 месяцев
(Непосредственное подчинение Генеральному директору / Членам правления АО МФО “ФИНКА”) Деятельность Организации – выдача займов малому и среднему бизнесу • Организация совершенствования и поддержание внутренней контрольной среды в Организации; • Содействие Генеральному директору/Членам Правления по вопросам общей деятельности Организации; • Разработка, внедрение и контроль методологии (руководства, процедуры, положения) отдела внутреннего контроля и других отделов Организации; • Контроль за соблюдением и выполнением сотрудниками Организации руководств, положений, процедур и т.д.; • Разработка, контроль и обеспечение эффективного документооборота и своевременного движения информации в Организации; • Разработка и внедрение методологии (положения, процедуры, тренинги и т.д.) по противодействию мошеннических действий и ПОД/ФТ; • Анализ, действующих функциональных процедур Организации и выявление несоответствий; • Управление персоналом (подбор, адаптация, мотивация, наставничество; составление планов работы, проведение тренингов, планирование командировок, оценка работы персонала, организация внутреннего и внешнего обучения, составление бюджета и др.); • Проведение специальных проверок / расследований по запросу Генерального директора/Членов Правления; • Подготовка/разработка отчетности для Генерального директора/ Членов Правления; • Разработка и проведение тематических проверок отделов/отделений Организации (стресстестинги, хоз. расходы, на соответствие гос.регуляторам, конфликт интересов, кассовые проверки, транспортные проверки и др.) • Выявление конфликтов интересов между сотрудниками компании/клиентами, участие в реализации программы, направленной на предотвращение конфликтов интересов (Red Flags); • Проверка и анализ документации Организации на соответствие требований Госрегуляторов (ЦБ, Росфинмониторинг, Пож.инспекция, Труд.инспекция и т.д.) – ТК РФ, ГК РФ, 115 ФЗ и др. • Разработка мер, направленных на снижение рисков/мошеннических действий; • Проведение проверок по качеству выдаваемых/выданных займов (участие в фин.анализах, КК (состав/уровень), выявление слабых сторон/рисков, подписание договоров – все процессы до и после выдачи займов) • Участие в кредитных комитетах/финансовых анализах, с целью выявления слабых сторон/мошеннических действий, как со стороны сотрудника, так и клиента • Анализ отчетности сотрудников ОВК, принятие необходимых действий по выявленным нарушениям, которые могут угрожать финансовому состоянию Организации. • Руководство группой проверки (от детальной подготовки к проверки, до выпуска финального отчета); • Участие в работе по тендерам (членство в комиссии); • Реализация и контроль выполнения Правил и Программ внутреннего контроля. Выполнение функций специального должностного лица (Росфинмониторинг – ПОД/ФТ). • Участие, курирование и контроль различных проектов Организации • Ведение и контроль решения жалоб, написание скриптов (Call-центр) • Удаленное управление персоналом • Командировки 50-80% по РФ • Проведение более 180 проверок (отделений, специальных/тематических проверок и расследований); • Работа в сфере внутреннего контроля более 6 лет; более 3,5 лет управленческого опыта • Разработка и успешное проведение различных проверок/расследований/проектов • Постановка внутреннего контроля в Организации на должный уровень
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 33 года, Красноярск, стаж 7 лет и 9 месяцев
Начальник отдела внутреннего контроля, АО Микрофинансовая Организация "ФИНКА" (FINCA Russia) Российское представительство международной микрофинансовой компании FINCA International, 2 года и 8 месяцев
(Непосредственное подчинение Генеральному директору / Членам правления АО МФО “ФИНКА”) Деятельность Организации – выдача займов малому и среднему бизнесу • Организация совершенствования и поддержание внутренней контрольной среды в Организации; • Содействие Генеральному директору/Членам Правления по вопросам общей деятельности Организации; • Разработка, внедрение и контроль методологии (руководства, процедуры, положения) отдела внутреннего контроля и других отделов Организации; • Контроль за соблюдением и выполнением сотрудниками Организации руководств, положений, процедур и т.д.; • Разработка, контроль и обеспечение эффективного документооборота и своевременного движения информации в Организации; • Разработка и внедрение методологии (положения, процедуры, тренинги и т.д.) по противодействию мошеннических действий и ПОД/ФТ; • Анализ, действующих функциональных процедур Организации и выявление несоответствий; • Управление персоналом (подбор, адаптация, мотивация, наставничество; составление планов работы, проведение тренингов, планирование командировок, оценка работы персонала, организация внутреннего и внешнего обучения, составление бюджета и др.); • Проведение специальных проверок / расследований по запросу Генерального директора/Членов Правления; • Подготовка/разработка отчетности для Генерального директора/ Членов Правления; • Разработка и проведение тематических проверок отделов/отделений Организации (стресстестинги, хоз. расходы, на соответствие гос.регуляторам, конфликт интересов, кассовые проверки, транспортные проверки и др.) • Выявление конфликтов интересов между сотрудниками компании/клиентами, участие в реализации программы, направленной на предотвращение конфликтов интересов (Red Flags); • Проверка и анализ документации Организации на соответствие требований Госрегуляторов (ЦБ, Росфинмониторинг, Пож.инспекция, Труд.инспекция и т.д.) – ТК РФ, ГК РФ, 115 ФЗ и др. • Разработка мер, направленных на снижение рисков/мошеннических действий; • Проведение проверок по качеству выдаваемых/выданных займов (участие в фин.анализах, КК (состав/уровень), выявление слабых сторон/рисков, подписание договоров – все процессы до и после выдачи займов) • Участие в кредитных комитетах/финансовых анализах, с целью выявления слабых сторон/мошеннических действий, как со стороны сотрудника, так и клиента • Анализ отчетности сотрудников ОВК, принятие необходимых действий по выявленным нарушениям, которые могут угрожать финансовому состоянию Организации. • Руководство группой проверки (от детальной подготовки к проверки, до выпуска финального отчета); • Участие в работе по тендерам (членство в комиссии); • Реализация и контроль выполнения Правил и Программ внутреннего контроля. Выполнение функций специального должностного лица (Росфинмониторинг – ПОД/ФТ). • Участие, курирование и контроль различных проектов Организации • Ведение и контроль решения жалоб, написание скриптов (Call-центр) • Удаленное управление персоналом • Командировки 50-80% по РФ • Проведение более 180 проверок (отделений, специальных/тематических проверок и расследований); • Работа в сфере внутреннего контроля более 6 лет; более 3,5 лет управленческого опыта • Разработка и успешное проведение различных проверок/расследований/проектов • Постановка внутреннего контроля в Организации на должный уровень
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 33 года, Красноярск, стаж 7 лет и 9 месяцев
Начальник отдела внутреннего контроля, АО Микрофинансовая Организация "ФИНКА" (FINCA Russia) Российское представительство международной микрофинансовой компании FINCA International, 2 года и 8 месяцев
(Непосредственное подчинение Генеральному директору / Членам правления АО МФО “ФИНКА”) Деятельность Организации – выдача займов малому и среднему бизнесу • Организация совершенствования и поддержание внутренней контрольной среды в Организации; • Содействие Генеральному директору/Членам Правления по вопросам общей деятельности Организации; • Разработка, внедрение и контроль методологии (руководства, процедуры, положения) отдела внутреннего контроля и других отделов Организации; • Контроль за соблюдением и выполнением сотрудниками Организации руководств, положений, процедур и т.д.; • Разработка, контроль и обеспечение эффективного документооборота и своевременного движения информации в Организации; • Разработка и внедрение методологии (положения, процедуры, тренинги и т.д.) по противодействию мошеннических действий и ПОД/ФТ; • Анализ, действующих функциональных процедур Организации и выявление несоответствий; • Управление персоналом (подбор, адаптация, мотивация, наставничество; составление планов работы, проведение тренингов, планирование командировок, оценка работы персонала, организация внутреннего и внешнего обучения, составление бюджета и др.); • Проведение специальных проверок / расследований по запросу Генерального директора/Членов Правления; • Подготовка/разработка отчетности для Генерального директора/ Членов Правления; • Разработка и проведение тематических проверок отделов/отделений Организации (стресстестинги, хоз. расходы, на соответствие гос.регуляторам, конфликт интересов, кассовые проверки, транспортные проверки и др.) • Выявление конфликтов интересов между сотрудниками компании/клиентами, участие в реализации программы, направленной на предотвращение конфликтов интересов (Red Flags); • Проверка и анализ документации Организации на соответствие требований Госрегуляторов (ЦБ, Росфинмониторинг, Пож.инспекция, Труд.инспекция и т.д.) – ТК РФ, ГК РФ, 115 ФЗ и др. • Разработка мер, направленных на снижение рисков/мошеннических действий; • Проведение проверок по качеству выдаваемых/выданных займов (участие в фин.анализах, КК (состав/уровень), выявление слабых сторон/рисков, подписание договоров – все процессы до и после выдачи займов) • Участие в кредитных комитетах/финансовых анализах, с целью выявления слабых сторон/мошеннических действий, как со стороны сотрудника, так и клиента • Анализ отчетности сотрудников ОВК, принятие необходимых действий по выявленным нарушениям, которые могут угрожать финансовому состоянию Организации. • Руководство группой проверки (от детальной подготовки к проверки, до выпуска финального отчета); • Участие в работе по тендерам (членство в комиссии); • Реализация и контроль выполнения Правил и Программ внутреннего контроля. Выполнение функций специального должностного лица (Росфинмониторинг – ПОД/ФТ). • Участие, курирование и контроль различных проектов Организации • Ведение и контроль решения жалоб, написание скриптов (Call-центр) • Удаленное управление персоналом • Командировки 50-80% по РФ • Проведение более 180 проверок (отделений, специальных/тематических проверок и расследований); • Работа в сфере внутреннего контроля более 6 лет; более 3,5 лет управленческого опыта • Разработка и успешное проведение различных проверок/расследований/проектов • Постановка внутреннего контроля в Организации на должный уровень
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 33 года, Красноярск, готова к переезду в Москву, Братск, стаж 7 лет и 9 месяцев
Начальника отдела внутреннего контроля, АО Микрофинансовая Организация "ФИНКА" (FINCA Russia) Российское представительство международной микрофинансовой компании FINCA International, 2 года и 8 месяцев
(Непосредственное подчинение Генеральному директору / Членам правления АО МФО “ФИНКА”) Деятельность Организации – выдача займов малому и среднему бизнесу • Организация совершенствования и поддержание внутренней контрольной среды в Организации; • Содействие Генеральному директору/Членам Правления по вопросам общей деятельности Организации; • Разработка, внедрение и контроль методологии (руководства, процедуры, положения) отдела внутреннего контроля и других отделов Организации; • Контроль за соблюдением и выполнением сотрудниками Организации руководств, положений, процедур и т.д.; • Разработка, контроль и обеспечение эффективного документооборота и своевременного движения информации в Организации; • Разработка и внедрение методологии (положения, процедуры, тренинги и т.д.) по противодействию мошеннических действий и ПОД/ФТ; • Анализ, действующих функциональных процедур Организации и выявление несоответствий; • Управление персоналом (подбор, адаптация, мотивация, наставничество; составление планов работы, проведение тренингов, планирование командировок, оценка работы персонала, организация внутреннего и внешнего обучения, составление бюджета и др.); • Проведение специальных проверок / расследований по запросу Генерального директора/Членов Правления; • Подготовка/разработка отчетности для Генерального директора/ Членов Правления; • Разработка и проведение тематических проверок отделов/отделений Организации (стресстестинги, хоз. расходы, на соответствие гос.регуляторам, конфликт интересов, кассовые проверки, транспортные проверки и др.) • Выявление конфликтов интересов между сотрудниками компании/клиентами, участие в реализации программы, направленной на предотвращение конфликтов интересов (Red Flags); • Проверка и анализ документации Организации на соответствие требований Госрегуляторов (ЦБ, Росфинмониторинг, Пож.инспекция, Труд.инспекция и т.д.) – ТК РФ, ГК РФ, 115 ФЗ и др. • Разработка мер, направленных на снижение рисков/мошеннических действий; • Проведение проверок по качеству выдаваемых/выданных займов (участие в фин.анализах, КК (состав/уровень), выявление слабых сторон/рисков, подписание договоров – все процессы до и после выдачи займов) • Участие в кредитных комитетах/финансовых анализах, с целью выявления слабых сторон/мошеннических действий, как со стороны сотрудника, так и клиента • Анализ отчетности сотрудников ОВК, принятие необходимых действий по выявленным нарушениям, которые могут угрожать финансовому состоянию Организации. • Руководство группой проверки (от детальной подготовки к проверки, до выпуска финального отчета); • Участие в работе по тендерам (членство в комиссии); • Реализация и контроль выполнения Правил и Программ внутреннего контроля. Выполнение функций специального должностного лица (Росфинмониторинг – ПОД/ФТ). • Участие, курирование и контроль различных проектов Организации • Ведение и контроль решения жалоб, написание скриптов (Call-центр) • Удаленное управление персоналом • Командировки 50-80% по РФ • Проведение более 180 проверок (отделений, специальных/тематических проверок и расследований); • Работа в сфере внутреннего контроля более 6 лет; более 3,5 лет управленческого опыта • Разработка и успешное проведение различных проверок/расследований/проектов • Постановка внутреннего контроля в Организации на должный уровень
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 38 лет, Красноярск, готов к переезду в Ноябрьск, стаж 17 лет и 6 месяцев
Ведущий специалист по охране труда и промышленной безопасности, АО "Васильевский рудник", 1 год и 7 месяцев
Контроль за безопасной организацией работ на открытых горных разработках, золотоизвлекательной фабрике, кучного выщелачивания, и во вспомогательных цехах Общества. Организация работ ступенчатого контроля, участие в расследовании обстоятельств и причин аварий, инцидентов и несчастных случаев на производстве, проведение вводного инструктажа, организация и проведение проверки знаний у работников Общества. Разработка инструкций по охране труда по рабочим профессиям, положения об организации обучения и проверке знаний, положения о нарядной системе организации работ. Оказание методической и практической помощи в организации работ в области охраны труда. (принят на работу).
Обновлено 25 апреля
60 000 Р, 39 лет, Красноярск, стаж 14 лет и 4 месяца
Дивизион «Сибирь» - г. Новосибирск, г. Красноярск, г. Томск, г. Кемерово, п. Чаны. В подчинении 2 автоколонны (г. Томск, Чаны), 3 транспортные службы по доставке молока - Аутсорсинг автоколонн (Томск, Чаны). Разработка процедур передачи: 1. Передача процессов доставки молока (маршрутизация, точки сбора, оптимизация маршрутов). Количество маршрутов по Томской и Чановской зоне сбора - 20, точек сбора - 60. 2. Передача транспорта (продажа). 50 ед. ПС 3. Перевод сотрудников в штат ТК. - Бюджетирование автоколонн и транспортных отделов доставки молока и ГП, KPI. - Контроль исполнения бюджетных показателей. - Работа с ТК (заключение договоров, претензионная работа, подготовка и проведение тендеров). - Организация взаимодействия автоколонн и транспортных отделов со службами. - Составление и ведение САРЕХ - проектов по приобретению новых единиц автотранспорта с различными формами оформления собственности – лизинг, сублизинг. - Обеспечение контроля за содержанием автотранспортных средств автоколонн в надлежащем состоянии. - Контроль и анализ транспортных расходов филиалов Дивизиона - Оптимизация транспортных маршрутов по собственным зонам сбора молока и по межфилиальным маршрутам. - Мониторинг рынка транспортных услуг по доставке пищевых наливных грузов Основное достижение - фиксированный тариф за доставку с 2012 г. Эффект для компании в десятки млн.руб.
Обновлено 25 апреля
По договоренности, 43 года, Красноярск, стаж 13 лет и 7 месяцев
Директор филиала, ООО "Автошинснаб-Сибирь" (ООО ТК Корпорация Автошинснаб"), 2 года и 7 месяцев
- Общее и административное управление предприятием. - Оптимизация работы существующего филиала - Решение задачи по сокращению издержек филиала и вывод его на безубыточность. - Организация работы по участию компании в тендерах и госзакупках. - Определение стратегии развития предприятия. - Поиск ключевых контрагентов, ведение переговоров с ними. - Планирование, защита и исполнение бюджета предприятия. - Работа с банком, контроль работы бухгалтерии. - Подбор персонала. - Решение административно-хозяйственных вопросов. За время работы проведена оптимизация бизнес процессов увеличена доля присутствия на рынке. Сокращенны издержки филиала. Полностью укомплектован штат офиса. Организация эффективной работы складского хозяйства. В результате по итогам инвентаризации недостача сведена на "0". За 2 года выручка увеличена на 40 %.
Обновлено 24 апреля
По договоренности, 51 год, Красноярск, готов к переезду, стаж 28 лет и 1 месяц
Заместитель директора по коммерции, Микс Макс (выставочно-деловой центр), 5 месяцев
Организация проекта платных парковок
Обновлено 24 апреля
100 000 Р, 51 год, Сосновоборск, готова к переезду, стаж 12 лет
Менеджер отдела проектных и строительных работ, Заказчик строительства "БоАЗ, 2 года и 5 месяцев
Курировала общестроительные работы.
Обновлено 23 апреля
35 000 Р, 47 лет, Красноярск, стаж 7 лет и 6 месяцев
Бухгалтер, ООО «Агрогаз», 3 года и 8 месяцев
• Работа с первичной документацией: обработка путевых листов, выдача топливных карт, составление реестров по ГСМ, • Больничные листы, • Авансовые отчеты, • Учет командировок, • Банк-клиент, касса, • Разработка и ведение штатного расписания, тарификации работников, учета рабочего времени, в том числе суммированного учёта, составление графиков работы, разработка и введение форм и методов стимулирования оплаты труда. Контроль за их исполнением. • Формирование, учет и анализ среднесписочной численности работников, отчетность, • Начисление заработной платы (окладная и сдельная), удержания, в т.ч. алименты, проверка и анализ ФОТ, • Начисление налогов с ФОТ, проверка и анализ налогов с ФОТ, подготовка и сдача отчетности НДФЛ, 4ФСС, пенсионный фонд, РСВ1, • Помощь в подготовке Декларации по налогу на прибыль, Декларации по налогу на имущество и транспортному налогу, формирование и проверка Книги покупок и Книги продаж по НДС, сдача электронной отчетности. • Учет расчетов с поставщиками и подрядчиками, участие в составлении договоров, работа с дебиторской и кредиторской задолженностью, Акты сверок. • Учет основных средств, оприходование и списание ТМЦ по МОЛ. • Формирование финансовой отчетности, статистической отчетности, ведение переписки с налоговыми органами и Фондами. • Подготовка документации для участия в тендерах, получения банковской гарантии. • Осуществление внутреннего контроля, • Управленческий учет, пояснительные записки, итоговая документация, • Разработка локальных нормативных актов, регламентов, • Успешное прохождение проверок налоговых органов и Фондов.
Обновлено 23 апреля
По договоренности, 36 лет, Красноярск, готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 17 городов, стаж 11 лет и 10 месяцев
Начальник ФЭО, Теплофон, 3 года и 8 месяцев
Управленческий учет, контроль за формированием себестоимости продукции, автоматизация бизнес процессов, автоматизация документооборота, разработка должностных инструкций положения об отделе, разграничение зон ответственности и закрепление обязанностей по направлениям учета, разработка системы оценки эффективности труда системы стимулирования и мотивации труда. Контроль исполнения БДР, БДДС, БКВ. Контроль за платежами. Контроль за расчетами по заключаемым договорам. Контроль за оборачиваемостью материалов, готовой продукции, вовлечения в производство полуфабрикатов.
Обновлено 21 апреля
По договоренности, 44 года, Красноярск, готов к переезду, стаж 12 лет и 8 месяцев
Начальник юридического отдела, ООО "Краевая Энергосберегающая Компания", 10 месяцев
Организация и ведение претензионный и исковой работой (взыскание задолженности) и т.д., сформированной в порядке возникшей дебиторской и кредиторской задолженности. Ведение договорной работы. Представление интересов компании в судебных, государственных органах, органах устанавливающих и регулирующих тарифы. В повседневной деятельности осуществляется фактическое управление юридическим отделом курирующим хозяйственную деятельность 2 (двух) ТЭЦ (Красноярской ТЭЦ -4 и Железногорской ТЭЦ). Контакт - ст. 89135677829
Обновлено 21 апреля
По договоренности, 52 года, Красноярск, стаж 19 лет и 10 месяцев
Начальник отдела персонала, ООО "Красноярскгазпром нефтегазпроект", 2 года и 2 месяца
Численность организации 550 человек, в том числе, обособленные подразделения в г.г. Москва, Самара, Тюмень. В прямом подчинении 4 человека. Основные обязанности:Общее руководство отделом. Постановка задач подчиненным сотрудникам, контроль их исполнения. Обеспечение ведения кадрового делопроизводства в полном объеме, в соответствии с ТК РФ. Дистанционное курирование деятельности Обособленных Подразделений в части управления персоналом. Контроль формирования личных дел работников, карточек Т-2. Оформление дистанционных трудовых договоров с, удаленными работниками, внутренне, внешнее совместительство, договоры гражданско-правового характера. Внедрение суммированного учета отработанного времени. Учет использования рабочего времени. Создание табелей. Создание архива кадровых документов. Обеспечение обеспечение своевременного и качественного кадрового документооборота между центральным офисом и обособленными подразделениями; с удаленными работниками. Ведение государственной статистической отчетности; Отчетности, установленной в организации. Подбор персонала на вакантные и освобождаемые должности, проведение собеседований. Оценка кандидатов. Разработка программ адаптации, наставничества. Организация обучения персонала. Организация медицинских осмотров. Обеспечение ведения воинского учета, взаимодействие с военкоматами. Разработка и введение в действие локальных нормативных актов: Положения об оплате труда, в том числе сдельной системы; Положения о премировании;Положения об обучении персонала, Положения об аттестации, Правил Внутреннего трудового распорядка, Положения о полевом характере работы. Организация и контроль разработки Положений о подразделениях, разработки новых должностных инструкций, актуализации действующих. Организация проведения работы по нормированию численности в привязке к объемам выполняемых работ. Контроль актуальности утвержденных нормативов численности и норм труда. Анализ производительности труда. Формировании Бюджета в части затрат на персонал. Обеспечение его соблюдения. Разработка и ведение штатного расписания, контроль его исполнения. Работа по тарификации работ и должностей, создание тарифной сетки, системы окладов. Формирование фонда оплаты труда на год, с разбивкой на периоды, контроль его соблюдения. Установление различных доплат и надбавок, с предварительным их обоснованием. Мероприятия по оптимизации ФОТ. Создание графиков отпусков, своевременное оформление изменений к нему при возникновении необходимости. Установление резерва на отпускные выплаты. Подготовка приказов по оплате труда, документов, служащих основанием для начисления заработной платы работникам, своевременная их передача в бухгалтерию Взаимодействие с пенсионным фондом в части льготного пенсионного обеспечения работников, занятых на работах в районах Крайнего Севера. Контроль над исполнение Правил внутреннего распорядка, трудовой дисциплины. Формирование кадровой политики, корпоративной культуры. Организация и проведение корпоративных мероприятий. Работа с программистами по внедрению программы 1С, настройки ее базовых возможностей, разработка нестандартных отчетов. Работа в системе электронного документооборота. Достижения: поступила в организацию на должность главный специалист по кадрам. В последствии переведена на должность начальника отдела персонала.
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен