Резюме «Руководитель отдела продаж» в Красноярске

Найдено 2 722 резюме
После регистрации будет доступно 4 799 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 18:18
100 000 Р, 41 год, Красноярск, стаж 18 лет и 9 месяцев
Директор, Компания «Грузовая механика» (ООО «Грузовая механика+»), 2 года и 5 месяцев
- количество подчиненных – 16 человек (отделы продаж, склады, тендерный отдел, отдел маркетинга); - руководство подразделениями компании: Красноярск, Москва, Екатеринбург, Ростов-на-Дону (кадры, мотивация, обучение, бизнесс-процессы); - обеспечение эффективного взаимодействия подразделений компании со структурами группы компаний (бухгалтерия, отдел ВЭД, IT служба, юр.служба, логистика); - изучение и анализ рынка ГПО, разработка и реализация стратегии развития компании; - определение ассортиментной, ценовой и маркетинговой политики компании; - переговоры с ВИП заказчиками и поставщиками; - разработка и реализация проектов развития: • создание бренда РосТаль (идея, маркетинговая упаковка, ТТХ и дизайн продукции, техническая документация, сертификация, стратегия продвижения, сайты поддержки: www.росталь.орг, www.promo.rostal.org); • продажи через интернет (разработка и создание сайта www.grmeh.ru, реклама, план СЕО продвижения, план дальнейшего продвижения компании через интернет); • продвижение компании и бренда через email маркетинг; • продвижение компании и основного бренда посредством экспертного видео контента, пример - https://www.youtube.com/watch?v=-KkZrv6pnHg • организация продаж через электронные площадки; • организация производства стропов (текстильные, цепные); • открытие филиала в г. Ростов-на-Дону; • внедрение дистанционного обучения менеджеров посредством системы Манго-офис. Результат - ежегодный прирост оборота порядка 30% на падающем рынке, успешный запуск проекта РосТаль (высокий интерес со стороны снабженческих организаций, зарегистрировано более 50 представителей торговой марки в ТС, стабильный рост продаж брендового товара), успешный запуск программы интернет продаж (создан титульный корпоративный сайт, который за два месяца работы окупил все затраты на интернет маркетинг 2016-17гг), создан и запущен пилотный ролик (получены положительные отзывы от заказчиков), организованы продажи через электронные площадки (заключены контракты на поставку продукции), организовано производство стропов, открыт филиал в г. Ростов-на-Дону в 02.2016г, внедрена система Манго-офис, внедрены основные скипты для менеджеров по продажам.
Обновлено в 07:41
40 000 Р, 26 лет, Красноярск, готов к переезду, стаж 6 лет
Управление персоналом отдела (составление графиков работы, отслеживание дисциплины и обеспечение соблюдения стандартов сервиса сотрудниками отдела, соблюдения правил охраны труда и техники безопасности, ежедневная постановка задач и контроль их исполнения, выявление потребности в персонале, участие в отборе, адаптации, обучении и развитии сотрудников, мотивация и оценка персонала, контроль внешнего вида). Ежедневное отслеживание финансовых показателей деятельности отдела, предложение, согласование и реализация мероприятий по их улучшению. Обеспечение внешнего вида отдела в соответствии с установленными стандартами: корректность и полнота выкладки товара (в соответствии со стандартами мерчендайзинга), наличие ценников и корректность информации в ценнике, своевременное оформление акционных позиций, обеспечение чистоты и порядка в отделе. Контроль и отработка решений по товарной матрице Проведение мониторинга цен Консультации и продажи по всему ассортименту отдела Проведение инвентаризаций товаров в отделе. Формирование и поддержание комплектности папки с сертификатами.
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено в 06:07
По договоренности, 34 года, Красноярск, стаж 11 лет и 2 месяца
Директор по продажам, ООО "КРАСНОЯРСК-ТОРГ" ( ТМ Продукты Ермолино), 4 месяца
- Организация работы коммерческого отдела г. Красноярск, Канск. Подбор, обучение, мотивация персонала, проведение тренингов для заместителей, менеджеров по продажам и продавцов торговых объектов, - Планирование, анализ и контроль показателей деятельности торговых объектов, разработка мероприятий по повышению экономических показателей. - Развитие сети, открытие новых объектов, - Организация и контроль проведения инвентаризации, контроль товарных запасов, выкладки, заявок, - Организация работы объектов в соответствии со стандартами компании (115 тт) - Анализ рынка торговой недвижимости, - оценка экономической привлекательности торговых объектов, - переговоры с уполномоченными лицами по условию аренды, - увеличение валовой и средне дневной выручки торговых объектов, - контроль остатков по складам и торговым объектам. Количество подчиненных: 3 заместителя, 18 менеджеров по продажам, 3 юриста, 3 бухгалтера - операциониста.
Обновлено 24 мая
По договоренности, 39 лет, Красноярск, готов к переезду, стаж 14 лет и 6 месяцев
Территориальный менеджер, ООО ТК "Благо", 1 год и 2 месяца
Развитие дистрибуции продукции компании (растительное масло) на территории Красноярского края и республики Хакасия. Продажа и продвижение продукта во всех каналах сбыта: опт, сети, традиционная розница. Проведение трейдмаркетинговых мероприятий. Проведение переговоров и заключение договоров с локальными сетевыми и ключевыми клиентами. Административная деятельность: планирование, аналитика, отчётность, подписание требуемой документации. Достижения: увеличение объёма продаж на вверенной территории, расширение дистрибуторской базы, ввод ассортимента в локальные сети.
Обновлено 23 мая
По договоренности, 42 года, Красноярск, готов к переезду, стаж 19 лет и 11 месяцев
Начальник ООТ, ПиПБ, Приморский торговый порт, 1 год и 5 месяцев
Обновлено 22 мая
По договоренности, 45 лет, Красноярск, готова к переезду в Москву, стаж 15 лет и 10 месяцев
Региональный менеджер, ЗАО Умка Фамкэр / ТМ BUBCHEN, NUK, 5 лет и 9 месяцев
Зона ответственности: Красноярский край, Долгано-Ненецкий АО, республика Хакасия, республика Тыва - Маркетинговый анализ региональных рынков, составление плана развития закрепленной территории. - Формирование бюджетов. Формирование предложений по региональной маркетинговой активности по продуктам. - Работа с дистрибьюторами на подотчетной территории, планирование сбыта, заключение контрактов, контроль ценовой и ассортиментной политики. - Развитие сотрудничества с существующими и вновь открывающимися ключевыми, розничными и оптовыми клиентами на закрепленной территории. Статистическая обработка данных. - Внедрение, ведение и контроль всех форм отчетности - Работа с медицинскими учреждениями на уровне первых лиц. Участие в тендерах. - Работа с фармдистрибьюторами и аптечными сетями на подотчетной территории, планирование сбыта, заключение контрактов, контроль ценовой и ассортиментной политики. - Подбор торговых представителей, мерчандайзеров, мед.представителей. Организация обучения, постановки задач, мотивации и контроля для сотрудников на закрепленной территории - Регулярное проведение аудита вверенной территории с целью определения потенциала, контроля дистрибуции и организация обратной связи команде продаж. - Проведение тренингов по технике продаж и продукции для сотрудников отделов продаж дистрибьюторов и субдистрибьюторов - Разработка и проведение акций по продвижению торговой марки на закрепленной территории.
Обновлено 22 мая
60 000 Р, 30 лет, Красноярск, стаж 6 лет и 2 месяца
Директор по развитию, УК 3D, 1 год и 5 месяцев
- Запуск подразделения с нуля (республика Хакасия, республика Алтай); - Организация и контроль работы подразделения; - Создание команды; - Ведение работы по поиску/подбору площадок для размещения точек продаж; - Ведение переговоров с ключевыми партнерами, оптимизация условий ранее заключенных договоров аренды; - Проведение мониторинга конкурентов; - Планирование, организация и проведение маркетинговых мероприятий; - Контроль работы и выполнения планов; - Развитие подконтрольной территории; - Обучение и контроль работы персонала по стандартам компании.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 37 лет, Красноярск, стаж 13 лет и 4 месяца
Коммерческий директор, ООО "Телеком - Ретейл" Компания является официальным дилером ПАО «Ростелеко́м» в области продажи услуг телефонной связи, широкополосного доступа в Интернет и интерактивного телевидения на территории Красноярского края, 3 года и 8 месяцев
• Реализация проекта выделения розничной сети из компании в отдельное юридическое лицо с целью повышения эффективности работы группы активных продаж массового сегмента, на основе единых стандартов мерчендайзинга компании; • Организация локальных отделов (филиалов) сети активных продаж в городах и поселках Красноярского края и республики Тыва; • Набор персонала и организация процесса обучения сотрудников продуктам, услугам и процедурам обслуживания, контроль их знаний и соответствия выполнения стандартов компании; • Обеспечение своевременного доведения и контроль выполнения индивидуальных планов продаж филиалов, обеспечение эффективности мотивационных программ; • Обеспечение качественного обслуживания клиентов; • Сбор подписей и согласование с УК и ТСЖ. Достигнутый результат: Открытие 7 филиалов (Железногорск, Зеленогорск, Кодинск, Минусинск, Ачинск, Назарово, Шарыпово). Стабильное выполнение планов продаж на уровне 30% от показателей всего Сибирского филиала. Произведены согласования и подписаны договора с УК в 5 городах Красноярского Края (Красноярск, Железногорск, Сосновоборск, Шарыпово, Ужу), собрано 42 000 подписей собственников жилья
Обновлено 22 мая
По договоренности, 44 года, Красноярск, стаж 14 лет и 4 месяца
Директор, ООО Сибирские руды, 1 год и 4 месяца
Организация производственной и экономической деятельности предприятия. Техническое оснащение средств производства. Взаимодействие с государственными и муниципальными структурами, административная деятельность. Работа с поставщиками оборудования, запчастей и услуг. Осуществление бесперебойной добычи предприятия. Организация снабжения предприятия. Планирование производственных процессов, планирование распределения средств.
Обновлено 22 мая
30 000 Р, 36 лет, Красноярск, стаж 4 года и 6 месяцев
Руководитель отдела продаж, 6 месяцев
Обновлено 21 мая
50 000 Р, 45 лет, Красноярск, стаж 18 лет и 4 месяца
Руководитель отдела продаж, Исполнительный директор, ООО "Техномаркет", 5 лет и 6 месяцев
Контроль и координация всех служб для эффективной деятельности компании. Планирование финансовых результатов и показателей эффективности. Организация разработки и сопровождения стратегии и долгосрочного планирования. Контроль за изменениями элементов внешней и внутренней среды, участие в деятельности по прогнозированию экономического состояния предприятия на среднесрочный и долгосрочный периоды. Контроль за своевременным и качественным предоставлением услуг, решение административных вопросов. Личные контакты с ключевыми клиентами и партнёрами.
Обновлено 20 мая
По договоренности, 51 год, Красноярск, готов к переезду, стаж 22 года и 4 месяца
Директор ОСП, ЗАО "Техноцентр", 2 года
Деятельность организации - торговля электротехнической продукцией. Должность: директор ОСП (филиал в Красноярске). Обязанности: руководство филиалом (оптовый отдел, розничный магазин, склад, офисный персонал - всего порядка 20 человек), выполнение плановых показателей, привлечение новых клиентов, анализ продаж, ведение ВИП клиентов, прогнозирование, маркетинг, кадры, хоз. деятельность.
Обновлено 18 мая
50 000 Р, 37 лет, Красноярск, стаж 5 лет
Руководитель регионального отдела, ЗАО Сатурн-Красноярск, 2 года и 3 месяца
- 4 направления в работе: Хакасия, Тыва, Иркутская область, Ачинское: (Ачинск, Назарово, Шарыпово, Ужур….) - Оптимизация штата отдела, обучение, наставничество личный пример полевой работы. - Прямой контроль и личные продажи 100 топ-клиентам, также клиентам, которые снизились в продажах относительно прошлых периодов. - Контроль и постановка задач удаленным менеджерам, ежемесчный выезд в поля по направлениям. - Планирование продаж, написание планов развития клиентов, постановка конкрет-ных и достижимых задач по развитию ассортимента клиента. - Полевое обучение сотрудников, командировки 35-50% рабочего времени. - Разработка и внедрение мероприятий по увеличению доли продуктов компа-нии/скю, введение высокорентабельных групп в ассортимент клиентов. Достижения: - Набор команды региональных менеджеров, оптимизировал состав отдела, ни один менеджер не ушел из компании по собственному желанию - Увеличение продаж на 30% по отделу, за 9 месяцев 2015г, к 2014 году. - Внедрение системы удаленных продаж через менеджеров работающих в телефонном режиме с региональными клиентами из Красноярска, самый большой прирост по данной базе. - Увеличение СКЮ на одного клиента на 34% - Самый высокий прирост среди торгующего направления, лучший отдел по итогам года. - По всей товарной матрице рост продаж, некоторые группы прирост до 500% относительно 2014 года. - Внедрение системы наставничества, создание программы введения в должность.
Обновлено 18 мая
50 000 Р, 30 лет, Красноярск, стаж 3 года
Руководитель направления продаж, ООО "Доктор Борменталь", 8 месяцев
Планирование, реализация планов отдела продаж, разработка мероприятий по увеличению продаж. Организация, контроль работы менеджеров активных продаж. Ведение личных продаж. Командообразование, наставничество, обучение персонала с нуля. Претензионная работа с клиентами.
Обновлено 18 мая
По договоренности, 26 лет, Красноярск, стаж 3 года и 7 месяцев
Супервайзер, Ростелеком, 1 год и 4 месяца
Руководство группой менеджеров направления прямых продаж В2С (Создание команды с 0) организация работы агентов выполнения плана продаж обучение и мотивация подчиненных отчетность Уже за пол года работы моя команда стала лучшей в компании, увеличил кол-во продаж до 150% от плана
Обновлено 15 мая
70 000 Р, 47 лет, Красноярск, готов к переезду в Москву, стаж 11 лет и 2 месяца
Руководитель службы логистики, ООО "Кастор", 1 год и 10 месяцев
ООО "Кастор" являлся одним из крупнейших дистрибьюторов алкогольной продукции в Красноярском крае. В связи с реструктуризацией предприятия сменилось название должности. Функционал остался прежним: - Планирование, координация и контроль работы отдела закупок, транспортного отдела, складского отдела и московского представительства - Формирование штатного расписания и должностных инструкций - Формирование и соблюдение бюджета - Разработка системы показателей KPI для всех отделов - Разработка и внедрение новой системы мотивации в транспортном и складском отделах - Пересмотр ассортиментной матрицы - Формирование и контроль ценообразования - Оптимизация товарных запасов - Поиск новых контрактов на поставку алкогольной продукции и заключение договоров - Своевременная и качественная организация транспортной логистики - Поиск новых транспортных компаний и заключение договоров - Проведение переговоров с ключевыми поставщиками и ТК - Разработка системы контроля и соблюдение процедур приемки и отпуска продукции - Контроль затрат на ГСМ - Осуществлен пересмотр существующего автопарка, произведена замена морально устаревших и неэкономичных автомобилей - Служба логистики ежегодно обеспечивала прирост объёмов продаж на 30-40% - В 2011 году под моим руководством была произведена реконструкция помещения под склад площадью 4500 кв. метров в соответствии с требованиями ФСРАР. - в 2015 году под моим руководством складские помещения успешно прошли проверку ФСРАР В подчинении 129 человек
Обновлено 15 мая
60 000 Р, 34 года, Красноярск, стаж 12 лет и 3 месяца
Заместитель Генерального директора, ФГИК "Размах", 3 года и 3 месяца
Открытие представительства в г. Красноярск; организация работы офиса; активное продвижение компании на территории СФО; участие в тендерах; взаимодействие с крупными строительными компаниями и разными представителями администрации г. Красноярска и края. Достижения: заключение контракта с администрацией города на техническое обследование зданий, участие в разработке проектов объектов Универсиады 2019, победа в тендере на разработку ПОД и дальнейший демонтаж зданий.
Обновлено 14 мая
80 000 Р, 35 лет, Красноярск, стаж 10 лет и 2 месяца
Менеджер по оптовым продажам, Фабрика дверей "Vivo Porte", 10 месяцев
Поиск клиентов (Холодный звонок) по всем регионам России и СНГ, ведение и расширение клиентской базы (программа 1с), подготовка и направление коммерческих предложении, ведение переговоров с ЛПР (Ген. Директора, Заместители), сопровождение и заключение сделок. Командировки. Контроль исполнения условий договора.
Обновлено 13 мая
50 000 Р, 32 года, Красноярск, готов к переезду, стаж 4 года и 1 месяц
Руководитель отдела продаж, спецпартнер , 1 год и 2 месяца
Управление отделом продаж, приём и поиск сотрудников, обучение, рекламная деятельность предприятия, решение вопросов по задолженности и тд, отчетность, проведение тренингов по продажам
Обновлено 13 мая
По договоренности, 44 года, Красноярск, готов к переезду, стаж 20 лет и 3 месяца
Заместитель руководителя филиала, Liqui Moly, 4 года и 3 месяца
- Выполнение плановых показателей компании. - Выполнение планов дистрибьюторов на территории Красноярского Края. - Проведение переговоров, поиск новых партнёров, работа с ключевыми клиентами. - Ежедневный контроль Д. З. - Контроль складских остатков, проверка "ротации" продукта, заказ продукции на склад с учётом остатков, прогнозируемых продаж, сезонности. - Подбор персонала, "коучинг", аудит. - Постановка коммерческих задач отделам с учётом планирования, промежуточный контроль, начисление ФОТ, мотивация, контроль работ по каналам сбыта. - Анализ сбыта продукции по сегментам рынка. - Планирование продаж и маркетинга на основе анализа конкурентной среды и прироста компании. - Составление годового бюджета для региона, подтверждение его поквартально. - Собственная своевременная отчётность. (Еженедельная, месячная, квартальная, годовая.)
Обновлено 12 мая
По договоренности, 45 лет, Красноярск, готова к переезду, стаж 20 лет и 2 месяца
Менеджер снабжения, Онкодиспансер, 1 год и 5 месяцев
Обеспечение муниципального предприятия. Поиск поставщиков, запрос КП, сбор пакета документов, как для разовых договоров, так и для тендеров. Аутсорсинг. Организация и контроль поставки. Работа с электронными площадками. Ведение аналитической документации.
Обновлено 11 мая
По договоренности, 45 лет, Красноярск, стаж 15 лет и 1 месяц
Руководитель управления обучения клиентов департамента информационного обслуживания, ООО "ТЛС-ПРАВО" (Региональный центр сети Консультант плюс), 3 года и 3 месяца
Обязанности: 1. Стратегическое и тактическое планирование работы управления обучения клиентов. 2. Руководство работой сотрудников управления обучения клиентов по организации: - индивидуального и группового обучения пользователей навыкам работы с СПС КонсультантПлюс; - семинаров для кадровиков, бухгалтеров, юристов, руководителей; - презентаций новшеств СПС КонсультантПлюс - реализация журнала "Главная книга" 3. Участие в разработке программ и учебно-методических материалов, используемых в процессе консультирования пользователей СПС КонсультантПлюс. 4. Проведение обучения менеджеров по работе с клиентами, с целью отработки и совершенствования технологий продаж услуг. 5. Осуществление контроля за качеством занятий (мероприятий), проводимых сотрудниками управления, соблюдение ими внутренних стандартов качества. 6. Разработка и внедрение новых продуктов для обучения Клиентов работы с СПС КонсультантПлюс. 7. Выполнение плановых показателей. 8. Ежемесячное предоставление отчетов о проделанной работе руководству компании. 9. Ежемесячный подсчет и закрытие премиальной части зарплаты сотрудников управления обучения. 10. Обучение и наставничество. 11. Подбор персонала. В октябре 2014г. была награждена корпоративной наградой "золотой звездой" за "Личный вклад в организацию обучения клиентов" и переведена с должности руководитель отдела обучения на должность руководитель управления обучения Достигла: - Максимального планового процента обученности клиентской базы компании навыкам работы с Системой К+ (97%); - 100% наполняемости аудитории на семинарах. Успешно разработала и реализовала несколько важных для Компании проектов: - Тематические семинары-практикумы; - Презентация новшеств Консультант Плюс крупным клиентам; - Новые программы обучения Клиентов (включая дистанционные формы); - видео-анонсы Семинаров Есть рекомендательное письмо.
Обновлено 11 мая
По договоренности, 45 лет, Красноярск, стаж 15 лет и 1 месяц
Руководитель управления обучения клиентов Департамента информационного обслуживания, ООО "ТЛС-ПРАВО" (Региональный центр сети Консультант плюс), 3 года и 3 месяца
Обязанности: 1. Стратегическое и тактическое планирование работы управления обучения клиентов. 2. Руководство работой сотрудников управления обучения клиентов по организации: - индивидуального и группового обучения пользователей навыкам работы с СПС КонсультантПлюс; - семинаров для кадровиков, бухгалтеров, юристов, руководителей; - презентаций новшеств СПС КонсультантПлюс - реализация журнала "Главная книга" 3. Участие в разработке программ и учебно-методических материалов, используемых в процессе консультирования пользователей СПС КонсультантПлюс. 4. Проведение обучения менеджеров по работе с клиентами, с целью отработки и совершенствования технологий продаж услуг. 5. Осуществление контроля за качеством занятий (мероприятий), проводимых сотрудниками управления, соблюдение ими внутренних стандартов качества. 6. Разработка и внедрение новых продуктов для обучения Клиентов работы с СПС КонсультантПлюс. 7. Выполнение плановых показателей. 8. Ежемесячное предоставление отчетов о проделанной работе руководству компании. 9. Ежемесячный подсчет и закрытие премиальной части зарплаты сотрудников управления обучения. 10. Обучение и наставничество. 11. Подбор персонала. В октябре 2014г. была награждена корпоративной наградой "золотой звездой" за "Личный вклад в организацию обучения клиентов" и переведена с должности руководитель отдела обучения на должность руководитель управления обучения Достигла: - Максимального планового процента обученности клиентской базы компании навыкам работы с Системой К+ (97%); - 100% наполняемости аудитории на семинарах. Успешно разработала и реализовала несколько важных для Компании проектов: - Тематические семинары-практикумы; - Презентация новшеств Консультант Плюс крупным клиентам; - Новые программы обучения Клиентов (включая дистанционные формы); - видео-анонсы Семинаров Есть рекомендательное письмо.
Обновлено 11 мая
55 000 Р, 46 лет, Красноярск, готова к переезду, стаж 2 года и 7 месяцев
Начальник отдела продаж, ООО ГАРСИЯ, 2 года и 7 месяцев
* Создание отдела с "0" * Анализ рынка, изучения потребностей клиентов. * Формирование ассортимента. * Переговоры с поставщиками, планирование закупа. * Формирования команды. Руководство отделом 20 человек. * Анализ продаж. * Составление планов продаж. * Обучение навыкам продаж, проведение аттестационных мероприятий персонала. * Контроль и учет полевой активности сотрудников. * Проведение переговоров на уровне первых лиц. * Опыт проведения сделок, заключение договоров.
Обновлено 10 мая
По договоренности, 33 года, Красноярск, готов к переезду в Краснодар, Сочи, Анапу, стаж 5 лет и 1 месяц
Ведущий менеджер по продажам, ПАО "Уральский Банк Реконструкции и Развития", 3 года и 4 месяца
- Поиск, привлечение юр. лиц на кредитование МСБ, РКО, Эквайринг. - ведение переговоров на уровне первых лиц (гл.бух.) - открытие расчетных счетов (сбор документов) - установка торговых терминалов-эквайринг (стационарный, мобильный) - работа с агентами (юрид. и бухгалтерские агентства) - работа с просроченной задолженности
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен