Резюме «Руководитель отдела развития» в Красноярске

Найдено 1 760 резюме
После регистрации будет доступно 3 254 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 19 июня
45 000 Р , 37 лет , Красноярск , Английский (Технический) , стаж 5 лет и 3 месяца
Директор, Мир Безопасности, 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
Управление компанией. Развитие дилерской сети по аудиотехнологиям
Обновлено 15 июня
45 000 Р , 37 лет , Красноярск , стаж 21 год и 4 месяца
Заместитель директора, КрасноярскГражданПроектЭкспертиза, 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
Налаживание долгосрочных партнерских отношений с ключевыми клиентами. Контроль исполнения договорных обязательств. Разработка и реализация коммерческой стратегии компании в целом, а также среднесрочных, краткосрочных бизнес-планов развития отдельных направлений. Расчет и оптимизация стоимости проектов по продвижению услуг на рынке. Создание с «0» и управление коммерческими службами компании: отдел продаж, отдел маркетинга, call-центр. Управление формированием бюджетов коммерческих подразделений, контроль над расходами и их оптимизация (включая маркетинг, продажи). Утверждение бюджетов, отслеживание исполнения. Мониторинг конкурентов и конкурентной среды. Анализ конкурентоспособности компании, оперативное реагирование на изменения. Управление ценообразованием. Управление персоналом до 15 чел (подбор, обучение, аттестация, мотивационное стимулирование, увольнение). Достижения: Создал отдел продаж, маркетинга, call-центр. Обеспечил 50% рост выручки компании, увеличил локальную узнаваемость бренда. Наладил систему документооборота и схему сдачи отчетности.
Ведущий менеджер отдела продаж и маркетинга, Руководитель отдела аренды коммерческой недвижимости, Руководитель отдела недвижимости, Бизнес-брокер, Руководитель отдела продаж и маркетинга, Клиент-менеджер отдела продаж, с 2008 г. руководитель группы менеджеров (супервайзер), Специалист первой категории скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\x20\u0438\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0430,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0430\u0440\u0435\u043D\u0434\u044B\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0439\x20\u043D\u0435\u0434\u0432\u0438\u0436\u0438\u043C\u043E\u0441\u0442\u0438,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043D\u0435\u0434\u0432\u0438\u0436\u0438\u043C\u043E\u0441\u0442\u0438,\x20\u0411\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441\x2D\u0431\u0440\u043E\u043A\u0435\u0440,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\x20\u0438\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0430,\x20\u041A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\x2D\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0441\x202008\x20\u0433.\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\u043E\u0432\x20\x28\u0441\u0443\u043F\u0435\u0440\u0432\u0430\u0439\u0437\u0435\u0440\x29,\x20\u0421\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u0435\u0440\u0432\u043E\u0439\x20\u043A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0438')%}
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 4 июня
По договоренности , 38 лет , Красноярск , готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Новосибирск и еще 7 городов , стаж 14 лет и 11 месяцев
Консультант в сфере маркетинга, управления проектами, ООО "Высший пилотаж", клиенты: КрайПотребСоюз, Семейная пекарня,Монолитхолдинг, Нияма, Капитал (Новосибирск), Сибирское здоровье (Новосибирск), Айгуль (Якутия), 3 года и 8 месяцев (по настоящее время)
 Организация и проведение аудитов маркетинговой и коммерческой деятельности предприятий  Организация и проведение стратегических сессий  Обучение персонала / проведение тренингов  Разработка и внедрение ассортиментной политики Компаний  Разработка принципов и стандартов мерчендайзинга, планировок, планограмм  Разработка стандартов оценки новых направлений деятельности, новых регионов  Разработка и внедрение программ продвижения, рекламных акций
Директор по маркетингу, Коммерческий директор, Начальник отдела маркетинга, Ведущий специалист по маркетингу / И. О. Начальника отдела маркетинга, Брэнд-менеджер / Руководитель Группы маркетинговых исследований скрыть
Обновлено 3 июня
По договоренности , 43 года , Красноярск , стаж 21 год
Региональный представитель, ООО "Вектор", 5 лет (по настоящее время)
Анализ рынка (структура, емкость потенциального рынка). Мониторинг конкурентов (цены, ассортимент оказываемых услуг и.т.д.). Проведение переговоров с компаниями (в т.ч.потенциальными клиентами) об условиях сотрудничества для заказа товара крупным или мелким оптом (стройматериалы, одежда, игрушки и пр.): цена, сроки оплаты, условия отгрузки, эффективных способов доставки (контейнерами и вагонами, небольшими партиями по автомагистралям, железнодорожным линиям и авиамаршрутам) и т.д.; Обеспечение тендерных поставок. Текущее сопровождение взаимодействия с постоянными клиентами Посещение тематических выставок федерального уровня и отслеживание появления новых. Выделение конкурентных преимуществ по отношению к конкурентам. Организация и проведение городских выставок в рамках торговой политики компании. Формирование и контроль за реализацией бюджета. Контроль выполнения ежемесячных планов. Различные виды отчетности.
Обновлено 2 мая
По договоренности , 39 лет , Красноярск , Немецкий (Базовый) , стаж 16 лет
Главный клиентский менеджер по малому бизнесу, ОАО "УРАЛСИБ" в г.Красноярске, 11 месяцев (по ноябрь 2016)
Изменение должности в связи с оптимизацией (должностные обязанности и функции остались прежними). - Работа с клиентами сегмента малого бизнеса по реализации банковских продуктов: расчетно-кассовое обслуживание, кредитование, эквайринг, зарплатные проекты, привлечение пассивов. - Подготовка отчетов и анализ выполнения плановых показателей. Выявление причин отклонения от установленных значений. - Функции по направлению карточного бизнеса: проведение анализа эффективности банкоматной сети, подготовка к заключению договоров на установку банкоматов.
Директор по привлечению ЮЛ отдела привлечения ЮЛ, Начальник отдела продаж карточных продуктов, Территориальный менеджер по автокредитованию, Руководитель Братского отделения, Руководитель отделения в г. Братске, Ведущий специалист отдела развития бизнеса, Экономист сектора кредитования физических лиц, Контролер сектора обслуживания физических лиц, Энергетик цеха РМЦ, Электромонтер 5 р скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u0438\u0432\u043B\u0435\u0447\u0435\u043D\u0438\u044E\x20\u042E\u041B\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u0438\u0432\u043B\u0435\u0447\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u042E\u041B,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\x20\u043A\u0430\u0440\u0442\u043E\u0447\u043D\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0443\u043A\u0442\u043E\u0432,\x20\u0422\u0435\u0440\u0440\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0430\u0432\u0442\u043E\u043A\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044E,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0411\u0440\u0430\u0442\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0432\x20\u0433.\x20\u0411\u0440\u0430\u0442\u0441\u043A\u0435,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0431\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441\u0430,\x20\u042D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u0441\u0442\x20\u0441\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043A\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F\x20\u0444\u0438\u0437\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0445\x20\u043B\u0438\u0446,\x20\u041A\u043E\u043D\u0442\u0440\u043E\u043B\u0435\u0440\x20\u0441\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043E\u0431\u0441\u043B\u0443\u0436\u0438\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F\x20\u0444\u0438\u0437\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0445\x20\u043B\u0438\u0446,\x20\u042D\u043D\u0435\u0440\u0433\u0435\u0442\u0438\u043A\x20\u0446\u0435\u0445\u0430\x20\u0420\u041C\u0426,\x20\u042D\u043B\u0435\u043A\u0442\u0440\u043E\u043C\u043E\u043D\u0442\u0435\u0440\x205\x20\u0440')%}
Обновлено 1 мая
50 000 Р , 41 год , Красноярск , готова к переезду в Уфу , Английский (Свободно владею) , стаж 3 года и 9 месяцев
Руководитель отдела, ГК ПРАКТИКА, 3 года и 9 месяцев (по ноябрь 2013)
Руководитель отдела продаж, менеджер по развитию Бизнеса с опытом открытия бизнес-единиц с нуля. Работа с клиентами, дебеторкой, продвижение продукции, подбор младших менеджеров. Развитие Бизнеса, подбор помещений, открытие точек с НУЛЯ. Ведение работы Директора Магазина и сети. Ступень МВА в Маркетинге и продажах в 2009 г. (НШБ). Очень много читала Тренингов по Сервису и продажам, в том числе и в Общепите! Обучение тренингам Холдинг АНКОР в г. Красноярск.
Обновлено 10 апреля
По договоренности , 41 год , Красноярск , стаж 6 лет и 7 месяцев
Руководитель сети магазинов, ООО "Одежда-текстиль", 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
Организация работы 4 магазинов, подбор, адаптация, обучение персонала, формирование результативной команды) Заказ товара, мерчендайзинг, инвентаризация, контроль наполняемости зала и товарных остатков. • Решение административно-хозяйственных и организационных вопросов
Обновлено 10 апреля
75 000 Р , 32 года , Красноярск , готов к переезду в Хабаровск , Английский (Базовый)   и еще 1, , Испанский (Базовый)   скрыть , стаж 10 лет
Категорийный менеджер, Крупная федеральная сеть дискаунтеров, 3 года (по настоящее время)
Категорийный менеджер Основные обязанности: - Развитие таких направлений, как non food, food, согласно стандартов компании, во всех ГМах компании. - Договорная компания (полное сопровождение). - Сравнительный маркетинговый анализ конкурентов. - Выстраивание стратегии развития сети. - Регулярное сопровождение: промо, предзаказы, финансовй анализ рентабельности; - Разработка и внедрение KPI для директоров и специалистов магазинов. Достижения: - увеличение продаж на 10%-20% следующих категорий: автотовары; кондитерские изделия; хозяйственный товары; - увеличение продаж более чем на 20% в следующих категориях: сад-огород; товары для пикника и туризма; стройматериалы; новогодние товары. - развитие с "нуля" категории "семена-цветы" в данной компании; - ввел в ассортимент уникальные группы товаров; - заключение договоров с производителями на прямую; - работа с производителями по импорт замещению В результате были разработаны опытные образцы, которые не отличались по характеристикам от импортных аналогов. Что позволило снизить стоимость товара более чем на 50%.
Обновлено 24 января
40 000 Р , 39 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 4 месяца
Заместитель директора по рекламе и маркетингу, Рекламное агенство, 4 года и 10 месяцев (по октябрь 2014)
Функции: работа с отделом продаж:стратегическое планирование, разработка рекламных кампаний, медиапланирование, продажа рекламных возможностей (наружная реклама, полиграфия, сувенирная продукция), разработка рекламных макетов, исследование рынка, работа с рекламными агентствами (сбор информации, анализ, выбор оптимального решения), работа с дизайнерским отделом:постановка задач, контроль выполнения работ работа с отделом наружной рекламы: составление смет на изготовление наружной рекламы, поиск поставщиков материалов, контроль за изготовлением и монтажом
Обновлено 23 июня
По договоренности , 39 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 7 месяцев
Территориальный менеджер, ООО ТК "Благо", 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
Развитие дистрибуции продукции компании (растительное масло) на территории Красноярского края и республики Хакасия. Продажа и продвижение продукта во всех каналах сбыта: опт, сети, традиционная розница. Проведение трейдмаркетинговых мероприятий. Проведение переговоров и заключение договоров с локальными сетевыми и ключевыми клиентами. Административная деятельность: планирование, аналитика, отчётность, подписание требуемой документации. Достижения: увеличение объёма продаж на вверенной территории, расширение дистрибуторской базы, ввод ассортимента в локальные сети.
Обновлено 23 июня
50 000 Р , 33 года , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 5 месяцев
Руководитель отдела продаж, ООО "РЭД Северный", 4 месяца (по настоящее время)
Поиск сотрудников и формирование команды, улучшение качества работы подразделения продаж (качество звонков, презентаций, работы с соц.сетями), мотивация сотрудников, настройка взаимодействий отделов, обучение сотрудников, урегулирование конфликтных ситуаций с клиентами, ведение документации и отчетов, проведение промо акций с привлечением промоутеров и контролем их работ, подведение итогов и расчет, подсчет заработной платы сотрудников, работа с банковскими сотрудниками по обучению и предоставлению информации менеджеров по кредитным продуктам банка, ведение работ по дополнительным возможностям получения прибыли компании с рекламы и продукции, замещение управляющего на момент его отсутствия
Менеджер по развитию Tikkurila, Finncolor, Текс, Младший территориальный менеджер, Руководитель отдела продаж, Региональный менеджер, Руководитель группы торговых представителей, Торговый представитель, Инженер по охране труда, техники безопасности и безопасности движения, Начальник транспортного отдела скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044E\x20Tikkurila,\x20Finncolor,\x20\u0422\u0435\u043A\u0441,\x20\u041C\u043B\u0430\u0434\u0448\u0438\u0439\x20\u0442\u0435\u0440\u0440\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u0442\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u0435\u0439,\x20\u0422\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u0435\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u0430,\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u043A\u0438\x20\u0431\u0435\u0437\u043E\u043F\u0430\u0441\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438\x20\u0438\x20\u0431\u0435\u0437\u043E\u043F\u0430\u0441\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438\x20\u0434\u0432\u0438\u0436\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0442\u0440\u0430\u043D\u0441\u043F\u043E\u0440\u0442\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430')%}
Обновлено 23 июня
По договоренности , 46 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 1 месяц
Руководитель управления обучения клиентов Департамента информационного обслуживания, ООО "ТЛС-ПРАВО" (Региональный центр сети Консультант плюс), 3 года и 3 месяца (по август 2016)
Обязанности: 1. Стратегическое и тактическое планирование работы управления обучения клиентов. 2. Руководство работой сотрудников управления обучения клиентов по организации: - индивидуального и группового обучения пользователей навыкам работы с СПС КонсультантПлюс; - семинаров для кадровиков, бухгалтеров, юристов, руководителей; - презентаций новшеств СПС КонсультантПлюс - реализация журнала "Главная книга" 3. Участие в разработке программ и учебно-методических материалов, используемых в процессе консультирования пользователей СПС КонсультантПлюс. 4. Проведение обучения менеджеров по работе с клиентами, с целью отработки и совершенствования технологий продаж услуг. 5. Осуществление контроля за качеством занятий (мероприятий), проводимых сотрудниками управления, соблюдение ими внутренних стандартов качества. 6. Разработка и внедрение новых продуктов для обучения Клиентов работы с СПС КонсультантПлюс. 7. Выполнение плановых показателей. 8. Ежемесячное предоставление отчетов о проделанной работе руководству компании. 9. Ежемесячный подсчет и закрытие премиальной части зарплаты сотрудников управления обучения. 10. Обучение и наставничество. 11. Подбор персонала. В октябре 2014г. была награждена корпоративной наградой "золотой звездой" за "Личный вклад в организацию обучения клиентов" и переведена с должности руководитель отдела обучения на должность руководитель управления обучения Достигла: - Максимального планового процента обученности клиентской базы компании навыкам работы с Системой К+ (97%); - 100% наполняемости аудитории на семинарах. Успешно разработала и реализовала несколько важных для Компании проектов: - Тематические семинары-практикумы; - Презентация новшеств Консультант Плюс крупным клиентам; - Новые программы обучения Клиентов (включая дистанционные формы); - видео-анонсы Семинаров Есть рекомендательное письмо.
Собственный бизнес, руководитель отдела развития розничных продаж, Руководитель группы по работе с регионами Департамента развития и продвижения услуг, Начальник отдела общественных связей и рекламы, Менеджер по работе с клиентами и разработке рекламных кампаний коммерческого отдела скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0421\u043E\u0431\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u0431\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441,\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0440\u043E\u0437\u043D\u0438\u0447\u043D\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043C\u0438\x20\u0414\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0438\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0432\u0438\u0436\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0443\u0441\u043B\u0443\u0433,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043E\u0431\u0449\u0435\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0432\u044F\u0437\u0435\u0439\x20\u0438\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u044B,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C\u0438\x20\u0438\x20\u0440\u0430\u0437\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u043A\u0435\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u043D\u044B\u0445\x20\u043A\u0430\u043C\u043F\u0430\u043D\u0438\u0439\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430')%}
Обновлено 23 июня
По договоренности , 46 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 1 месяц
Руководитель управления обучения клиентов Департамента информационного обслуживания, ООО "ТЛС-ПРАВО" (Региональный центр сети Консультант плюс), 3 года и 3 месяца (по август 2016)
Обязанности: 1. Стратегическое и тактическое планирование работы управления обучения клиентов. 2. Руководство работой сотрудников управления обучения клиентов по организации: - индивидуального и группового обучения пользователей навыкам работы с СПС КонсультантПлюс; - семинаров для кадровиков, бухгалтеров, юристов, руководителей; - презентаций новшеств СПС КонсультантПлюс - реализация журнала "Главная книга" 3. Участие в разработке программ и учебно-методических материалов, используемых в процессе консультирования пользователей СПС КонсультантПлюс. 4. Проведение обучения менеджеров по работе с клиентами, с целью отработки и совершенствования технологий продаж услуг. 5. Осуществление контроля за качеством занятий (мероприятий), проводимых сотрудниками управления, соблюдение ими внутренних стандартов качества. 6. Разработка и внедрение новых продуктов для обучения Клиентов работы с СПС КонсультантПлюс. 7. Выполнение плановых показателей. 8. Ежемесячное предоставление отчетов о проделанной работе руководству компании. 9. Ежемесячный подсчет и закрытие премиальной части зарплаты сотрудников управления обучения. 10. Обучение и наставничество. 11. Подбор персонала. В октябре 2014г. была награждена корпоративной наградой "золотой звездой" за "Личный вклад в организацию обучения клиентов" и переведена с должности руководитель отдела обучения на должность руководитель управления обучения Достигла: - Максимального планового процента обученности клиентской базы компании навыкам работы с Системой К+ (97%); - 100% наполняемости аудитории на семинарах. Успешно разработала и реализовала несколько важных для Компании проектов: - Тематические семинары-практикумы; - Презентация новшеств Консультант Плюс крупным клиентам; - Новые программы обучения Клиентов (включая дистанционные формы); - видео-анонсы Семинаров Есть рекомендательное письмо.
Собственный бизнес, руководитель отдела развития розничных продаж, Руководитель группы по работе с регионами Департамента развития и продвижения услуг, Начальник отдела общественных связей и рекламы, Менеджер по работе с клиентами и разработке рекламных кампаний коммерческого отдела скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0421\u043E\u0431\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u0431\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441,\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0440\u043E\u0437\u043D\u0438\u0447\u043D\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043C\u0438\x20\u0414\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0438\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0432\u0438\u0436\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0443\u0441\u043B\u0443\u0433,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043E\u0431\u0449\u0435\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0432\u044F\u0437\u0435\u0439\x20\u0438\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u044B,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C\u0438\x20\u0438\x20\u0440\u0430\u0437\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u043A\u0435\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u043D\u044B\u0445\x20\u043A\u0430\u043C\u043F\u0430\u043D\u0438\u0439\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430')%}
Обновлено 23 июня
По договоренности , 46 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 1 месяц
Руководитель управления обучения клиентов департамента информационного обслуживания, ООО "ТЛС-ПРАВО" (Региональный центр сети Консультант плюс), 3 года и 3 месяца (по август 2016)
Обязанности: 1. Стратегическое и тактическое планирование работы управления обучения клиентов. 2. Руководство работой сотрудников управления обучения клиентов по организации: - индивидуального и группового обучения пользователей навыкам работы с СПС КонсультантПлюс; - семинаров для кадровиков, бухгалтеров, юристов, руководителей; - презентаций новшеств СПС КонсультантПлюс - реализация журнала "Главная книга" 3. Участие в разработке программ и учебно-методических материалов, используемых в процессе консультирования пользователей СПС КонсультантПлюс. 4. Проведение обучения менеджеров по работе с клиентами, с целью отработки и совершенствования технологий продаж услуг. 5. Осуществление контроля за качеством занятий (мероприятий), проводимых сотрудниками управления, соблюдение ими внутренних стандартов качества. 6. Разработка и внедрение новых продуктов для обучения Клиентов работы с СПС КонсультантПлюс. 7. Выполнение плановых показателей. 8. Ежемесячное предоставление отчетов о проделанной работе руководству компании. 9. Ежемесячный подсчет и закрытие премиальной части зарплаты сотрудников управления обучения. 10. Обучение и наставничество. 11. Подбор персонала. В октябре 2014г. была награждена корпоративной наградой "золотой звездой" за "Личный вклад в организацию обучения клиентов" и переведена с должности руководитель отдела обучения на должность руководитель управления обучения Достигла: - Максимального планового процента обученности клиентской базы компании навыкам работы с Системой К+ (97%); - 100% наполняемости аудитории на семинарах. Успешно разработала и реализовала несколько важных для Компании проектов: - Тематические семинары-практикумы; - Презентация новшеств Консультант Плюс крупным клиентам; - Новые программы обучения Клиентов (включая дистанционные формы); - видео-анонсы Семинаров Есть рекомендательное письмо.
Собственный бизнес, руководитель отдела развития розничных продаж, Руководитель группы по работе с регионами Департамента развития и продвижения услуг, Начальник отдела общественных связей и рекламы, Менеджер по работе с клиентами и разработке рекламных кампаний коммерческого отдела скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0421\u043E\u0431\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u0431\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441,\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0440\u043E\u0437\u043D\u0438\u0447\u043D\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043C\u0438\x20\u0414\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0438\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0432\u0438\u0436\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0443\u0441\u043B\u0443\u0433,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043E\u0431\u0449\u0435\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0432\u044F\u0437\u0435\u0439\x20\u0438\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u044B,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C\u0438\x20\u0438\x20\u0440\u0430\u0437\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u043A\u0435\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u043D\u044B\u0445\x20\u043A\u0430\u043C\u043F\u0430\u043D\u0438\u0439\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430')%}
Обновлено 23 июня
45 000 Р , 50 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 2 месяца
Директор МТС, ООО " Полмар", 10 лет (по настоящее время)
Поиск поставщиков и покупателей. Заключение договоров. Контроль выполнения обязательств и документооборота. Руководство коллективом 8 человек. Управление бюджетом отдела, руководство внутренними проектами, анализ рынка продукции, обеспечение информационной безопасности, техобеспечение офиса, формирование ассортиментной политики, ценообразование, маркетинг, ведение переговоров, орга- низация рекламных компаний.
Обновлено 22 июня
50 000 Р , 41 год , Красноярск , готов к переезду в Красногорск , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 9 месяцев
Директор филиала, ООО "ДубльГИС", 4 месяца (по октябрь 2015)
Планирование, организация работы, контроль группы продаж. Подбор, обучение, наставничество персонала. Выполнение плановых показателей. Отчетность.
Руководитель группы продаж, Директор филиала по Пермскому краю, Руководитель отдела продаж, Директор Самарского филиала, Коммерческий директор Санкт-Петербургского филиала, Директор филиала, Заместитель директора по коммерции, Руководительотдела продаж, Директор филиала, Территориальный руководитель подразделения продаж скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u041F\u0435\u0440\u043C\u0441\u043A\u043E\u043C\u0443\x20\u043A\u0440\u0430\u044E,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0421\u0430\u043C\u0430\u0440\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430,\x20\u041A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0421\u0430\u043D\u043A\u0442\x2D\u041F\u0435\u0442\u0435\u0440\u0431\u0443\u0440\u0433\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0446\u0438\u0438,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430,\x20\u0422\u0435\u0440\u0440\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043F\u043E\u0434\u0440\u0430\u0437\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436')%}
Обновлено 22 июня
40 000 Р , 26 лет , Красноярск , готов к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 6 лет и 1 месяц
Руководитель розничных продаж, ООО Вайз, 6 месяцев (по настоящее время)
Управление персоналом отдела (составление графиков работы, отслеживание дисциплины и обеспечение соблюдения стандартов сервиса сотрудниками отдела, соблюдения правил охраны труда и техники безопасности, ежедневная постановка задач и контроль их исполнения, выявление потребности в персонале, участие в отборе, адаптации, обучении и развитии сотрудников, мотивация и оценка персонала, контроль внешнего вида). Ежедневное отслеживание финансовых показателей деятельности отдела, предложение, согласование и реализация мероприятий по их улучшению. Обеспечение внешнего вида отдела в соответствии с установленными стандартами: корректность и полнота выкладки товара (в соответствии со стандартами мерчендайзинга), наличие ценников и корректность информации в ценнике, своевременное оформление акционных позиций, обеспечение чистоты и порядка в отделе. Контроль и отработка решений по товарной матрице Проведение мониторинга цен Консультации и продажи по всему ассортименту отдела Проведение инвентаризаций товаров в отделе. Формирование и поддержание комплектности папки с сертификатами.
Обновлено 22 июня
По договоренности , 30 лет , Красноярск , стаж 4 года и 2 месяца
Руководитель отдела / заместитель руководителя, ООО "Валекс" Сеть народных дискаунтеров Ценалом cenalom.ru, 2 года (по настоящее время)
Открытие торговых точек с нуля. отдел рекламации руководитель салонов связи МТС Теле2 Билайн 3 Салона связи, 13 магазинов
Обновлено 22 июня
По договоренности , 36 лет , Красноярск , Английский (Разговорный) , стаж 11 лет и 11 месяцев
Руководитель направления развития регионов, КонсультантПлюс Илан, 1 год и 3 месяца (по май 2016)
Разработка текущих и перспективных планов развития сектора; Проведение переговоров с клиентами; Выполнение плана продаж; Подготовка сводной коммерческой отчетности и аналитики по результатам работы.
Обновлено 21 июня
По договоренности , 35 лет , Красноярск , готов к переезду в Новосибирск , стаж 11 лет и 2 месяца
Директор по продажам, ООО "КРАСНОЯРСК-ТОРГ" ( ТМ Продукты Ермолино), 4 месяца (по декабрь 2016)
- Организация работы коммерческого отдела г. Красноярск, Канск. Подбор, обучение, мотивация персонала, проведение тренингов для заместителей, менеджеров по продажам и продавцов торговых объектов, - Планирование, анализ и контроль показателей деятельности торговых объектов, разработка мероприятий по повышению экономических показателей. - Развитие сети, открытие новых объектов, - Организация и контроль проведения инвентаризации, контроль товарных запасов, выкладки, заявок, - Организация работы объектов в соответствии со стандартами компании (115 тт) - Анализ рынка торговой недвижимости, - оценка экономической привлекательности торговых объектов, - переговоры с уполномоченными лицами по условию аренды, - увеличение валовой и средне дневной выручки торговых объектов, - контроль остатков по складам и торговым объектам. Количество подчиненных: 3 заместителя, 18 менеджеров по продажам, 3 юриста, 3 бухгалтера - операциониста.
Руководитель отдела продаж, Дивизиональный менеджер по продажам, Дивизиональный менеджер по продажам, Территориальный менеджер по продажам, Супервайзер по продажам, Торговый представитель по продажам ключевым клиента, Торговый представитель скрыть
Обновлено 20 июня
100 000 Р , 41 год , Красноярск , Английский (Технический) , стаж 7 лет и 11 месяцев
Проект-менеджер, региональный представитель, ООО "Вергокан", 1 год и 1 месяц (по май 2014)
Основные обязанности: - организация и управление процессом активных продаж продукции и проектных решений (контроль и сбор информации о строящихся объектах, вхождение на объект, доведение проекта до продажи); - работа с крупными профилирующими торговыми сетями (развитие дистрибуции) и застройщиками Урала и Сибири, работа с проектными организациями по всей Сибири и Уралу (Красноярска, Новосибирска, Хабаровска, Иркутска, Ангарска, Омска, Питера). Достижения: Узнаваемость наших систем, применение в проектах, как на стадии проектирования, так и строящихся (контакты с проектировщиками, монтажниками, торгующими организациями), проектные продажи на "Норникель", Транснефть, Тюменскую таможню, работа по проектам на 2014 год: автосалоны, трц, гостиницы, офисные центры, подземные парковки. Причина ухода: не выполнение работодателем обязательств по развитию региона (открытие регионального склада, большие сроки поставки, не соблюдение региональных зон ответственности), нарушение работы с партнерами, отсутствие защиты проектов.
Обновлено 20 июня
30 000 Р , 37 лет , Красноярск , стаж 4 года и 7 месяцев
Руководитель отдела продаж, 7 месяцев (по настоящее время)
Обновлено 20 июня
120 000 Р , 55 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 31 год и 9 месяцев
Начальник департамента по взаимодействию с клиентами, Красноярскэнерго, Филиал, ОАО "МРСК Сибирь", 9 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
В подчинении 20 человек; организация приема и обработки обращений потребителей услуг; контроль проверки соблюдения требований к форме, информационного сопровождения заявителя по этапам рассмотрения заявки; проверка соблюдения сроков обработки заявок; организация и предоставление отчетности; контроль работы элементов инфраструктуры департамента; контроль соблюдения стандартов работы компании; мониторинг качества оказываемых услуг; коммуникация с ключевыми клиентами: выстраивание долгосрочных отношений, согласование условий договоров; работа с угрозой отказа у существующих клиентов, формирование лояльности клиентов; работа с претензиями, решение спорных вопросов; прием и обработка писем органов власти (федеральных, региональных, муниципальных); прием и обработка писем физических лиц и сторонних организаций; выполнение поручений руководителя; контроль дебиторской задолженности; достижение выполнения коммерческих показателей; разработка и внедрение мер для повышения эффективности работы отдела; подбор, обучение, мотивация сотрудников отдела; организация и обеспечение эффективного взаимодействия с другими отделами.
Заместитель начальника отдела договоров – руководитель группы заключения договоров энергоснабжения, Руководитель группы договоров и прогнозирования энергопотребления, Инженер отдела распределения и контроля энергопотребления, Диспетчер скрыть
Обновлено 20 июня
70 000 Р , 47 лет , Красноярск , готов к переезду в Москву , стаж 11 лет и 2 месяца
Руководитель службы логистики, ООО "Кастор", 1 год и 10 месяцев (по февраль 2015)
ООО "Кастор" являлся одним из крупнейших дистрибьюторов алкогольной продукции в Красноярском крае. В связи с реструктуризацией предприятия сменилось название должности. Функционал остался прежним: - Планирование, координация и контроль работы отдела закупок, транспортного отдела, складского отдела и московского представительства - Формирование штатного расписания и должностных инструкций - Формирование и соблюдение бюджета - Разработка системы показателей KPI для всех отделов - Разработка и внедрение новой системы мотивации в транспортном и складском отделах - Пересмотр ассортиментной матрицы - Формирование и контроль ценообразования - Оптимизация товарных запасов - Поиск новых контрактов на поставку алкогольной продукции и заключение договоров - Своевременная и качественная организация транспортной логистики - Поиск новых транспортных компаний и заключение договоров - Проведение переговоров с ключевыми поставщиками и ТК - Разработка системы контроля и соблюдение процедур приемки и отпуска продукции - Контроль затрат на ГСМ - Осуществлен пересмотр существующего автопарка, произведена замена морально устаревших и неэкономичных автомобилей - Служба логистики ежегодно обеспечивала прирост объёмов продаж на 30-40% - В 2011 году под моим руководством была произведена реконструкция помещения под склад площадью 4500 кв. метров в соответствии с требованиями ФСРАР. - в 2015 году под моим руководством складские помещения успешно прошли проверку ФСРАР В подчинении 129 человек
Обновлено 16 июня
По договоренности , 45 лет , Красноярск , готова к переезду , стаж 20 лет и 3 месяца
Менеджер снабжения, КККОД ИМЕНИ А.И. КРЫЖАНОВСКОГО, 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
Обеспечение муниципального предприятия. Поиск поставщиков, запрос КП, сбор пакета документов, как для разовых договоров, так и для тендеров. Аутсорсинг. Организация и контроль поставки. Работа с электронными площадками. Ведение аналитической документации.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.