Резюме «Заместитель директора по правовым вопросам» в Красноярске

Найдено 217 резюме
После регистрации будет доступно 353 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 16 октября
70 000 Р 48 лет Красноярск Английский (Базовый) стаж 27 лет и 2 месяца
Начальник юридического отдела 7 лет и 1 месяц (по настоящее время)
Крупный лесопромышленный холдинг
Организация работы юридического отдела по правовому сопровождению группы компаний входящих в холдинг. Организация правового взаимодействия различных подразделений компаний. Проведение процедур реорганизации юридических лиц с целью защиты активов. Опыт по инициированию процедур наблюдения и конкурсного производства в отношении юридических лиц с целью возврата долгов и ликвидации компаний с проблемными кредиторами. Практика работы с ценными бумагами – выпуск и погашение векселей. Правовое сопровождение инвестиционных проектов по созданию и глубокой модернизации лесопромышленных комплексов. Консолидация активов холдинга. Организация сделок с недвижимым имуществом. Легализация самовольных построек. Контроль за ведением реестра учёта имущества холдинга. Юридическое сопровождение залога имущества и имущественных прав в обеспечение кредитных обязательств компаний. Сопровождение бизнеса при проведении проверок надзорных органов. Судебное оспаривание результатов налоговых проверок. Защита бизнеса от слияний и поглощений. В подчинении 7 чел.
Заместитель директора по правовым вопросам, Юрист, Юрисконсульт, Юрисконсульт, Юрисконсульт, Юрисконсульт скрыть
Обновлено 19 июля
300 000 Р 60 лет Красноярск готов к переезду стаж 36 лет и 1 месяц
Деятельность: юридический консалтинг, правовое сопровождение финансово-хозяйственной деятельности юридических лиц и представительство физических лиц. Задачи: в период поиска нового проекта наработка юридической практики по самым разнообразным вопросам предпринимательской деятельности.
Заместитель генерального директора по корпоративным и правовым вопросам, Заместитель президента по организационно-правовым вопросам, Заместитель председателя правления, Генеральный директор, Прокурор Железнодорожного района г. Красноярска скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 11 июля
По договоренности 28 лет Красноярск
Обновлено 30 августа
По договоренности 44 года Красноярск готов к переезду в Москву, Балаково, Алдан стаж 21 год и 10 месяцев
Юрист 5 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
индивидуальный предприниматель
Организация деятельности в области права, юридическое сопровождение предприятия, составлении договоров, документов. Представление в органах внутренних дел и государственной власти. Взыскания дебиторской задолженности
Заместитель директора по общим вопросам, Начальник службы безопасности, Начальник службы безопасности, Начальник службы безопасности, Юрист, управляющий, Старший оперуполномоченный оперативного отдела скрыть
Обновлено 23 октября
По договоренности 40 лет Красноярск готов к переезду стаж 18 лет и 7 месяцев
Заместитель управляющего по персоналу 1 год и 9 месяцев (по январь 2017)
Филиал АО «СУЭК-Красноярск» «Бородинское Погрузочно-транспортное управление»; численность персонала 1100 человек.
• Осуществление организации и контроля работы по формированию кадровой политики, определение ее основных направлений в соответствии со стратегией филиала; • Принятие участия в разработке бизнес-планов филиала в части обеспечения трудовыми ресурсами; • Проведение работы по формированию и подготовке резерва кадров для выдвижения на руководящие должности на основе политики планирования карьеры, создания системы непрерывной подготовки персонала; • Контроль за соблюдение норм трудового законодательства в работе с персоналом; • Контроль за работой по нормированию труда, расчету норм выработки и времени, анализу их качества и своевременному пересмотру, внедрение технически обоснованных нормативов по труду; • Координация работ по подготовке проектов бюджета Филиала в части численности, ФОТ и выплат социального характера; • Осуществление контроля за фактическим исполнением бюджета; • Координация, организация работы по планированию и развитию организационной структуры Филиала, включая подготовку проектов по оптимизации структуры, штатных расписаний, положений о подразделениях и должностных инструкций; • Проведение анализа эффективности применения действующих форм и систем оплаты труда, материального и нематериального стимулирования, обеспечивает разработку предложений по внедрению прогрессивных форм оплаты и стимулировании труда, а также разработку положений о премировании работников Филиала применительно к конкретным условиям их деятельности, осуществление контроля за правильностью применения этих положений; • Организация и координация, разработка комплекса мер по повышению трудовой мотивации работников всех категорий на основе реализации гибкой политики материального стимулирования, улучшения условий труда, повышение его содержательности и престижности, рационализации структур и штатов, укрепление дисциплины труда; • Организация учета рабочего времени в структурных подразделениях Филиала, контроль своевременного составления графиков выхождаемости на участках и ознакомление с ними работников в установленном законодательством порядке; • Контроль и обеспечение своевременной подготовки внутренних локальных актов по вопросам трудовых отношений; • Обеспечение периодической подготовки и своевременное предоставление аналитических материалов по социальным и кадровым вопросам в филиале, составление прогноза развития персонала, выявление возникающих проблем и подготовку возможных вариантов их решения; • Осуществление методического руководства и координация деятельности структурных подразделений Филиала, обеспечивающих управление персоналом. Контроль проведения необходимого учета и составления отчетности. • Организация проведения собраний с трудовым коллективом; работу комиссий по работе с коллективным договором; разработка графиков посещения рабочих коллективов руководителями и специалистами, контроль исполнения графиков; • Организация работ по заключению Коллективного договора, внесение в него существующих изменений, дополнений; • Осуществление контроля за организацией исполнения условий Коллективного договора, ФОС, ТОС, обеспечение своевременной организации отчетности за исполнением Коллективного договора в установленном порядке; • Контроль за исполнением условий Коллективного договора в части выплат социальных льгот; • Взаимодействие с некоммерческими, государственными и муниципальными органами власти: • - профсоюзной организацией; • - Советом Ветеранов; • - с администрациями муниципалитетов и др. • Организация и контроль проведения мероприятий к профессиональным корпоративным праздникам, юбилейным датам и др; • Своевременное принятие мер по недопущению социальных конфликтов в Филиале; • Организация и контроль за работами по благоустройству, озеленению и уборке территории, праздничному оформлению зданий, проходных и др; • Организация хозяйственного обслуживания совещаний, конференций и других мероприятий; • Организация приемов, необходимое обслуживание, размещение делегаций и лиц, прибывающих в служебные командировки; • Организация и контроль при проведении спартакиад, спортивно-массовых мероприятий, собраний и конференций трудовых коллективов в Филиале. • Опыт работы при проведении проверок трудовой инспекции, прокуратуры; • Опыт разрешения конфликтных ситуаций; • Опыт работы на предприятии с различными системами оплаты труда (повременная, сдельно-повременная, бригадная и т.д.); • Знание трудового законодательства, ведение суммированного учета рабочего времени для рабочих. • Контроль за исполнением договоров по аутсорсинговым услугам: работа здравпунктов, работа столовых (общественное питание) для работников Филиала (согласно СанПиНам РФ); контроль по аутсорсинговым договорам по уборке офисных, производственных, банных помещений, уборке территорий, химчистка, стирка спецодежды. Организация работ по заключению данных договоров.
Начальник Управления, Ведущий специалист, главный специалист, руководитель группы скрыть
Обновлено 1 октября
50 000 Р 47 лет Красноярск готов к переезду Немецкий (Базовый) стаж 14 лет и 9 месяцев
Методист 8 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
ОАО "Красцветмет", СОК "Зелёные горки
Подбор персонала на базу отдыха, вопросы связанные с организацией отдыха и оздоровления взрослых и детей, написание образовательной программы, планирование и проведенеие воспитательных мероприятий.
Заместитель директора по ВР, Замдиректора школы по учебно-воспитательной работе, Замдиректора школы по информатизации скрыть
Обновлено 27 сентября
По договоренности 45 лет Красноярск готов к переезду в Новый Уренгой Немецкий (Базовый) стаж 20 лет и 7 месяцев
Исполнительный директор 1 месяц (по июль 2015)
ООО "КрасЛесПромСтрой", г. Красноярск, ул. Коломенская, 17Б, оф. 2-05
- Организация эксплуатации, технического обслуживания и ремонта автотранспортных средств; - Организация и контроль перевозок грузов транспортом предприятия, контроль за оплатой по договорам транспортной экспедиции; - Контроль за исполнением экспортных контрактов на поставку пиломатериалов; - Организация юридического сопровождения деятельности предприятия (договорная работа, представление интересов организации в суде и др.); - Прочие вопросы, связанные с деятельностью организации.
Заместитель директора, Директор, Юрист, Юрист, Следователь отдела по расследованию ДТП (последняя), Механик автотранспортного цеха, Механик автотранспортного цеха скрыть
Обновлено 2 сентября
По договоренности 38 лет Красноярск Английский (Базовый) стаж 21 год
Директор 1 год и 5 месяцев (по август 2017)
ООО "ЕнисейКомплекс" ТРЦ Комсомолл"
- Административно-хозяйственное, финансово-хозяйственное, коммерческое руководство предприятием; - Разработка бюджетов (БДР, БДДС), контроль исполнения бюджетов; - Обеспечение бесперебойного функционирования предприятия; - Обеспечение выполнения всех обязательства перед бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров (контрактов и бизнес-планов); - Организация работы и эффективное взаимодействие всех отделов, работа с линейным и административным персоналом (подбор, стажировка, обучение, мотивация); - Контроль документооборота по работе в ТРЦ; - Разработка различных предложений по предоставляемым услугам в целях увеличения прибыли; - Активное участие в разработке плана развития комплекса, инициирование идей; - Участие в разработке маркетинговой стратегии; - Полная отчетность собственнику бизнеса.
Коммерческий директор, Руководитель торгового сектора, Старший бухгалтер обособленного подразделения холдинга в г. Сергиев Посад (Московская область), Ведущий бухгалтер-экономист, Бухгалтер. (в финансовом департаменте), Бухгалтер по ВЭД, финансовый менеджер, Заместитель главного бухгалтера, Товаровед скрыть
Обновлено 5 августа
По договоренности 68 лет Красноярск Немецкий (Базовый) стаж 17 лет и 5 месяцев
Советник генерального директора по экономике и правовым вопросам 2 года и 5 месяцев (по август 2012)
ОАО «Краснокаменский рудник»,
По роду своей деятельности курировал работу юридического отдела предприятия (4 человека), самостоятельно участвовал в судах общей юрисдикции, арбитражных судах при рассмотрении сложных дел.
Советник генерального директора, Заместитель председателя правления банка и директор страховой компании скрыть
Обновлено 18 июля
200 000 Р 42 года Красноярск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 20 лет и 3 месяца
04.2016 и по н.в. Заместитель директора филиала - директор по корпоративному и государственному сегментам. В подчинении 140 человек. В должностные обязанности входит организация продаж корпоративным и государственным клиентам, VIP -клиентам. В зоне ответственности бюджет доходов и расходов от корпоративных клиентов, выполнение плана продаж. Организация маркетинговых исследований, разработка стратегии развития услуг и продаж. Инвестиционная деятельность. Инициирование, расчет окупаемости, защита и реализация краткосрочных и долгосрочных инвестиционных проектов. Взаимодействие с владельцами помещений в части доступа в здания, оформления договорных отношений, последующее взаимодействие. Организация дилерской и агентской сети путем поиска потенциальных дилеров и агентов и заключения с ними агентских договоров. Сопровождение дилеров. 04.2013 -04.2016 Заместитель коммерческого директора по корпоративному сегменту. 04.2011г. - 04.2013 Начальник Управления по работе с корпоративным сегментом. 12.2009-04.2011г. Начальник объединенного Управления взаимодействия с клиентами (физические и юридические лица). 2009г.-Начальник Управления взаимодействия с корпоративными клиентами. 2008г.-2009г. заместитель начальника Управления взаимодействия с операторами связи. 2006г.-2008г. начальник Сектора технической политики Управления телекоммуникаций Красноярского филиала ОАО «Сибирьтелеком». 2004г.-2006г.заместитель начальника Отдела по работе с операторами связи Красноярского филиала ОАО «Сибирьтелеком», 1997г.- 2004 г. Инженер Технического отдела ОАО «Электросвязь», инженер 2 категории, инженер 1 категории Отдела технического прогнозирования и перспективного планирования, ведущий инженер Службы эксплуатации и развития.
Обновлено 13 июля
По договоренности 48 лет Красноярск готов к переезду стаж 22 года и 3 месяца
Генеральный директор 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "ЕнисейЗолото"
Создание золотодобывающего предприятия.
Главный инженер, Заместитель исполнительного директора по производству, Генеральный директор, Заместитель генерального директора по производству, Договор ГПХ (функционал главный инженера), Горный диспетчер, Начальник отряда, Геолог, Заместитель главный инженера по производству, Начальник участка открытых горных работ, Начальник участка открытых горных работ, Геолог открытых горных работ, Геолог на открытых горных работах, Геолог, начальник отряда скрыть
Обновлено 13 июня
По договоренности 36 лет Красноярск стаж 12 лет
Директор 5 лет и 5 месяцев (по март 2017)
ООО "Крепыш" медицинская клиника
Открытие собственного бизнеса с «нуля», получение лицензии на медицинскую деятельность, взаимодействие с контролирующими органами, формирование коллектива, реклама, маркетинг, продвижение услуг клиники на рынке, обеспечение работоспособности и конкурентоспособности клиники. Опыт руководства коллективом до 15 сотрудников.
Обновлено в 11:47
По договоренности 35 лет Красноярск готова к переезду Английский (Базовый) стаж 15 лет и 2 месяца
Заместитель управляющего директора по общим и административным вопросам 1 год и 8 месяцев (по февраль 2017)
ЗАО "Базовые металлы", Highland Gold Mining Limited
- Организация социально-бытового обслуживания вахтовых поселков Компании; - Обеспечение контроля за качеством кейтеринга, клининга в вахтовом посёлке; - Организация и запуск корпоративной столовой вахтового посёлка внутренним персоналом; - Организация мониторинга закупочных цен и анализ коньюктуры рынка; - Проведение тендеров по закупке ТМЦ и услуг; - Организация закупок продуктов питания; - Проведение переговоров и заключение договоров с поставщиками; - Организация складского хранения продуктов питания (контроль правильности приёмки и отпуска ТМЦ, размещение и обеспечение необходимых режимов хранения); - Организация доставки продуктов питания до месторождения; - Планирование, организация и осуществление контроля административно – хозяйственного обеспечения деятельности предприятия. - Участие в разработке планов текущих и капитальных ремонтов - Курирование проведения ремонта бытовых помещений, осуществление контроля над качеством выполнения ремонтных работ. - Координирование разработки и приведение к актуализации регламентирующих документов (положений, регламентов, правил, политик и процедур). - Формирование бюджета по подразделению, согласование, контроль своевременного исполнение, предоставление отчетности по исполнению бюджета. - Управление жилым фондом; - Организация доставки персонала до удаленного месторождения. Оптимизация схем доставки, расчёт и оптимизация логистических затрат; - Обеспечение эффективного руководства вверенными службами, - Представление интересов компании в органах власти.
Коммерческий директор, Директор филиала, Главный бухгалтер скрыть
Обновлено в 11:10
По договоренности 48 лет Назарово Английский (Базовый) стаж 30 лет и 3 месяца
Директор 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Аксиома"
Главный инженер, Заместитель начальника цеха минераловатных изделий, Глава (руководитель) администрации, Заместитель главы города курирующий вопросы экономики, собственности и землепользования, Начальник отдела муниципального имущества и земельных отношений, Начальник отдела имущественных отношений комитета по управлению муниципальным имуществом и земельным, Заместитель председателя комитета по управлению муниципальным имуществом и земельным отношениям, Заместитель директора дополнительного офиса Назаровский, Предприниматель, Коммерческий директор, Работник отдела главного механика, Начальник участка сварочного цеха, старший мастер, инженер-технолог, Слесарь механосборочных работ скрыть
Обновлено 22 октября
60 000 Р 39 лет Красноярск стаж 14 лет и 4 месяца
Дивизион «Сибирь» - г. Новосибирск, г. Красноярск, г. Томск, г. Кемерово, п. Чаны. В подчинении 2 автоколонны (г. Томск, Чаны), 3 транспортные службы по доставке молока - Аутсорсинг автоколонн (Томск, Чаны). Разработка процедур передачи: 1. Передача процессов доставки молока (маршрутизация, точки сбора, оптимизация маршрутов). Количество маршрутов по Томской и Чановской зоне сбора - 20, точек сбора - 60. 2. Передача транспорта (продажа). 50 ед. ПС 3. Перевод сотрудников в штат ТК. - Бюджетирование автоколонн и транспортных отделов доставки молока и ГП, KPI. - Контроль исполнения бюджетных показателей. - Работа с ТК (заключение договоров, претензионная работа, подготовка и проведение тендеров). - Организация взаимодействия автоколонн и транспортных отделов со службами. - Составление и ведение САРЕХ - проектов по приобретению новых единиц автотранспорта с различными формами оформления собственности – лизинг, сублизинг. - Обеспечение контроля за содержанием автотранспортных средств автоколонн в надлежащем состоянии. - Контроль и анализ транспортных расходов филиалов Дивизиона - Оптимизация транспортных маршрутов по собственным зонам сбора молока и по межфилиальным маршрутам. - Мониторинг рынка транспортных услуг по доставке пищевых наливных грузов Основное достижение - фиксированный тариф за доставку с 2012 г. Эффект для компании в десятки млн.руб.
Начальник автоколонны, Заместитель Директора по ТЭО, Директор по транспорту, Менеджер по транспортной логистике Дивизион ЮниМилк Сибирь, Директор скрыть
Обновлено 19 октября
По договоренности 48 лет Красноярск стаж 20 лет и 10 месяцев
Директор по развитию 8 месяцев (по настоящее время)
Группа компаний
Работаю несколько месяцев и тем не менее нахожусь в поиске так как не устраивает уровень дохода, задержки по заработной плате и ещё некоторые определяющие факторы…….. за время работы: 1. Разработал общую концепцию политики развития предприятия. 2. Обосновывал цели развития предприятия. 3. Разработал стратегию развития и основные разделы плана развития предприятия. 4. Провёл “диагностику” всех производственных, коммерческих процессов на предприятии. 5. Подготовил конкретные программы развития и реструктуризации предприятия. 6. Установил и обосновал приоритеты бюджетирования, проводит мониторинг расходов для обеспечения гарантий финансовой стабильности реализуемых программ. 7. Подготовил предложения по освоению новых направлений бизнеса, освоению новых рынков. 8. Организовал взаимодействие всех структур по реализации проектов развития предприятия. 9. В оперативном режиме координирую работы по реализации проектов на всех этапах, контролирую соответствие принимаемых решений и совершаемых действий основной концепции развития предприятия. 10. Анализирую экономические, финансовые показатели на каждом этапе реализации проектов развития. 11. Разрабатываю методики по оперативному реагированию на кризисные и нестандартные ситуации, которые могут привести к срыву плана развития предприятия, иным неблагоприятным для предприятия последствиям. 12. Произвёл реорганизацию и контролирую работу следующих подразделений Отдел маркетинга, Отдел продаж, Тендерный отдел, Окса, Отдела по персоналу, Юридического отдела. 13. Разработал и внедряю мероприятия по повышению квалификации сотрудников всех подразделений организации. 14. Занимаюсь разработкой и внедрением маркетинговой стратегии, а также организацией рекламно-информационных мероприятий.
Директор по развитию, Генеральный директор, Руководитель проекта, Генеральный директор, Заместитель директора, Коммерческий директор, Генеральный директор, Директор, Товаровед, Товаровед, Старший бухгалтер ОКСа скрыть
Обновлено 19 октября
По договоренности 48 лет Красноярск стаж 20 лет и 10 месяцев
Директор по развитию 8 месяцев (по настоящее время)
Группа компаний
Работаю несколько месяцев и тем не менее нахожусь в поиске так как не устраивает уровень дохода, задержки по заработной плате и ещё некоторые определяющие факторы…….. за время работы: 1. Разработал общую концепцию политики развития предприятия. 2. Обосновывал цели развития предприятия. 3. Разработал стратегию развития и основные разделы плана развития предприятия. 4. Провёл “диагностику” всех производственных, коммерческих процессов на предприятии. 5. Подготовил конкретные программы развития и реструктуризации предприятия. 6. Установил и обосновал приоритеты бюджетирования, проводит мониторинг расходов для обеспечения гарантий финансовой стабильности реализуемых программ. 7. Подготовил предложения по освоению новых направлений бизнеса, освоению новых рынков. 8. Организовал взаимодействие всех структур по реализации проектов развития предприятия. 9. В оперативном режиме координирую работы по реализации проектов на всех этапах, контролирую соответствие принимаемых решений и совершаемых действий основной концепции развития предприятия. 10. Анализирую экономические, финансовые показатели на каждом этапе реализации проектов развития. 11. Разрабатываю методики по оперативному реагированию на кризисные и нестандартные ситуации, которые могут привести к срыву плана развития предприятия, иным неблагоприятным для предприятия последствиям. 12. Произвёл реорганизацию и контролирую работу следующих подразделений Отдел маркетинга, Отдел продаж, Тендерный отдел, Окса, Отдела по персоналу, Юридического отдела. 13. Разработал и внедряю мероприятия по повышению квалификации сотрудников всех подразделений организации. 14. Занимаюсь разработкой и внедрением маркетинговой стратегии, а также организацией рекламно-информационных мероприятий.
Директор по развитию, Генеральный директор, Руководитель проекта, Генеральный директор, Заместитель директора, Коммерческий директор, Генеральный директор, Директор, Товаровед, Товаровед, Старший бухгалтер ОКСа скрыть
Обновлено 9 октября
50 000 Р 43 года Красноярск стаж 10 лет и 3 месяца
Заместитель руководителя операционного управления 1 год и 10 месяцев (по июль 2017)
Сеть гастрономов БигСи, Папасветофор, Компот
Должностные обязанности - Операционное управление магазинами (7 торговых точек) * контроль всех процессов (заявки, поставки, выкладка товара, товарные запасы, проведение инвентаризаций, списание товара, возвраты поставщикам) * кадровая работа (участие в подборе персонала, составление оптимального штатного расписания, с учетом потока покупателей и ТО магазина) * согласование и проведение маркетинговых акций * помощь управляющим в решении всех хоз.вопросов - Анализ работы магазинов и планирование показателей на текущий период - Разработка, согласование и внедрение мероприятий, направленных на повышение товрооборота и снижение потерь - Участие в проектах компании (написание регламентов, тестирование, контроль) - Открытие новых магазинов.
Обновлено 9 октября
По договоренности 56 лет Красноярск стаж 15 лет и 8 месяцев
Начальник почтамта 2 года и 4 месяца (по март 2014)
ФГУП Почта России, почтовые услуги
Организация работы почтамта но территориях Шарыповского, Ужурского, Балахтинского и Новосёловского районов. Выстроены рабочие отношения с главами районов, решён вопрос софинансирования ремонта почтовых отделений.12.07.2013 Лучших работников почтовой связи на кануне дня Российской почты наградил лично министр информатизации и связи Красноярского края. Почётные грамоты и благодарственные письма получили более 40 лучших специалистов почтовых служб из разных районов нашего края. "…Отдельно, за хорошую работу, были выделены почтовые отделения Богучанского и Шарыповского районов. Их наградили почётным знаком качества. начальник Шарыповского почтамта: "Мне очень приятно в преддверии праздника получить эту награду, будем считать, что мы на правильном пути. И вся работа, проведённая работниками почтамта с нашими операторами и начальниками отделения, принесли свои плоды, выразившись вот в этом"
Руководитель контрольно-счётной палаты, Директор дополнительного офиса, От инспектора до заместителя руководителя налоговой инспекции, Начальник транспортного цеха, главный механик комбината, заместитель директора по производству скрыть
Обновлено 8 октября
40 000 Р 29 лет Красноярск готов к переезду в Шарыпово Английский (Технический) стаж 7 лет и 2 месяца
Экономист контрактного отдела 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Красноярский краевой клинический онкологический диспансер им. А. И. Крыжановского»
Работа в рамках 44-ФЗ (все этапы), гражданского права, административного права, антимонопольного законодательства, мониторинг изменения законодательства и правоприменительной практики, планирование (план закупок, план график), размещение (разработка) документации, аналитика, подготовка ежеквартальных и готовых отчетов и расчетов, ценообразование, взаимодействие с надзорными и контролирующими органами. Работа председателем аукционной комиссии. Основные направление работы: текущее содержание зданий, текущий ремонт, поставка продовольственных и непродовольственных товаров, поставка изделий медицинского назначения, поставка лекарственных средств, закупка у единственного поставщика (исполнителя). Достижения: достижение результатов в поставленных задачах, оперативность принятие решения, юридическая обоснованность действий.
Юрисконсульт (по совместительству), Заместитель директора по развитию (строительная организация), Ведущий экономист контрактного отдела, Специалист первого разряда отдела оперативного контроля скрыть
Обновлено 2 октября
По договоренности 41 год Красноярск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 16 лет и 7 месяцев
Директор 4 года и 6 месяцев (по май 2017)
ООО Клиника "ПАРАЦЕЛЬС"
Клиника не большая, по этому в должностных вся административная деятельность, маркетинг, аналитика, ФХД, договорная и кадровая работа, охрана труда, обучение персонала и т.д. По Уставу: директор, по функционалу + главный врач (экспертиза временной нетрудоспособности, качества, графики работы, движение ЛС и ИМН, т.д.). Проверки ФСС- отлично. Проверки Росздравнадзора - отлично. Проверки Трудовой инспекции - хорошо. По результатам Тестов Для Менеджеров /Management And Graduate Item Bank/ (на сайте http://shltools.com) по системе SHLTOOLS v.3 получил оценку 93 процентиля.
Заместитель генерального директора по коммерческим вопросам, Заместитель директора по малоэтажному домостроению, Преподаватель курса Управление государственными и муниципальными заказами, Заведующий МСЧ в г. Красноярске ООО РУСАЛ Медицинский Центр, Руководитель тендерного отдела, Главный специалист врач-организатор, Врач акушер-гинеколог, Специалист отдела добровольного медицинского страхования, Врач – реаниматолог, Специалист отдела добровольного медицинского страхования скрыть
Обновлено 29 сентября
50 000 Р 46 лет Красноярск стаж 19 лет и 10 месяцев
Врач-эксперт 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
Страховая компания
Главный врач, Медицинский директор, Заместитель главного врача по медицинской части, Заведующий поликлиникой, Заведующий терапевтическим отделением, Врач-околог, Врач выездной бригады, врач анестезиолог-реаниматолог Городской станции скорой и неотложной помощи г скрыть
Обновлено 18 сентября
По договоренности 46 лет Красноярск стаж 18 лет и 8 месяцев
Заместитель начальника госпиталя по экономическим вопросам 1 год и 11 месяцев (по настоящее время)
Красноярский краевой госпиталь для ветеранов войн
- Руководство работой по экономическому обеспечению деятельности медицинской организации; - Планирование и контроль исполнения бюджета; - Определение экономической эффективности организации труда и лечебно диагностического процесса; - Определение финансовой политики учреждения, разработка и осуществление мер по обеспечению его финансовой устойчивости; - Организация расчетов себестоимости медицинских услуг; - Разработка перспективного плана развития учреждения; - Осуществление учета экономических показателей результатов деятельности организации и ее структурных подразделений; - Управление финансовой службой; - Проведение анализа финансово-хозяйственной деятельности за счет всех источников финансирования по организации; - Оптимизация доходов и расходов; - Контроль своевременности составления статистической, управленческой, финансовой отчетности и ее предоставление в соответствующие органы; - Осуществление проверки экономической документации и качества ее ведения; - Подготовка экономико-статистической и иной отчетности в установленные сроки; - Согласование договоров; - Планирование и согласование объемов медицинской помощи со страховыми компаниями в системе ОМС; - Руководство и организация работы контрактной службы.
Заместитель главного врача по экономическим вопросам, Главный специалист отдела экономического анализа и планирования, Главный специалист экономического отдела, Экономист планово-экономического отдела скрыть
Обновлено 17 сентября
По договоренности 52 года Красноярск Французский (Базовый) стаж 19 лет и 10 месяцев
Начальник отдела персонала 2 года и 2 месяца (по январь 2017)
ООО "Красноярскгазпром нефтегазпроект"
Организация численностью 600 человек, с обособленными подразделениями в гг. Москва, Самара, Тюмень, занимающаяся проектированием объектов нефти и газа, авторским надзором при строительстве, изыскательскими и землеустроительными работами, производственно-экологическим мониторингом и контролем. В прямом подчинении 4 человека. Основные обязанности: Общее руководство отделом. Постановка задач подчиненным сотрудникам, контроль их исполнения. Обеспечение ведения кадрового делопроизводства в полном объеме, в соответствии с ТК РФ. Обеспечение своевременного и качественного кадрового документооборота между центральным офисом и обособленными подразделениями. Контроль формирования личных дел работников, карточек Т-2. Выдача всех видов справок. Консультирование работников по вопросам трудового законодательства. Оформление нестандартных трудовых отношений: дистанционные трудовые договоры с удаленными работниками, внутреннее, внешнее совместительство, договоры гражданско-правового характера. В том числе с работниками в условиях Крайнего Севера и районов, приравненных к ним. Внедрение суммированного учета отработанного времени. Организация учета использования рабочего времени. Контроль трудовой дисциплины. Разработка и введение в действие локальных нормативных актов: Положения об оплате труда, в том числе сдельной системы; Положения о премировании; Положения о полевом характере работы; Положения об обучении персонала; Положения об аттестации; Правил Внутреннего трудового распорядка, и др. Разработка Положений о подразделениях, разработки новых должностных инструкций, актуализации действующих. Организация проведения работы по нормированию численности в привязке к объемам выполняемых работ. Контроль актуальности утвержденных нормативов численности и норм труда. Анализ производительности труда. Формировании Бюджета в части затрат на персонал. Обеспечение его соблюдения. Формирование фонда оплаты труда на год, с разбивкой на периоды, контроль его соблюдения. Установление различных доплат и надбавок, с предварительным их обоснованием. Мероприятия по оптимизации ФОТ. Разработка и ведение штатного расписания, контроль его исполнения. Работа по тарификации работ и должностей, создание тарифной сетки, системы окладов. Создание графиков отпусков, своевременное оформление изменений к нему при возникновении необходимости. Установление резерва на отпускные выплаты. Подготовка приказов по оплате труда, документов, служащих основанием для начисления заработной платы работникам, своевременная их передача в бухгалтерию. Ведение государственной статистической отчетности; Отчетности, установленной в организации. Подбор персонала на вакантные и освобождаемые должности, проведение собеседований. Оценка кандидатов. Разработка программ адаптации, наставничества. Организация всех видов обучения персонала; медицинских осмотров; СОУТ. Обеспечение ведения воинского учета, взаимодействие с военкоматами. Контроль исполнения и сопровождение договоров Добровольного Медицинского Страхования. Реализация зарплатного проекта. Взаимодействие с пенсионным фондом в части льготного пенсионного обеспечения работников, занятых на работах в районах Крайнего Севера. Формирование кадровой политики, корпоративной культуры. Организация и проведение корпоративных мероприятий. Создание архива кадровых документов. Работа с программистами по внедрению программы 1С, настройки ее базовых возможностей, разработка нестандартных отчетов. Работа в программе 1С 8.0., 1С 8.3 Работа в системе электронного документооборота. Достижения: поступила в организацию на должность главный специалист по кадрам. В последствии переведена на должность начальника отдела персонала.
Фрилансер / Специалист в области кадрового делопроизводства и мотивации персонала, Начальник управления по работе с персоналом, Директор по персоналу, Руководитель планово-экономического отдела, Инженер по организации и нормированию труда, Экономист по труду и заработной плате, Заместитель начальника отдела труда и заработной платы скрыть
Обновлено 14 августа
40 000 Р 43 года Красноярск стаж 19 лет и 4 месяца
Начальник юридического отдела 10 месяцев (по май 2017)
ООО "Спецстрой"
Юридическое сопровождение организации. Правовая экспертиза и составление проектов договоров, протоколов разногласий к договорам, приказов, инструкций. Представительство организации в государственных органах (Росфинмониторинг), суде, претензионно-исковая работа. Взаимодействие со службой судебных приставов. Подготовка, оформление документов для внесения изменений в учредительные документы, данных об организации в ЕГРЮЛ. Подготовка, учет доверенностей сотрудникам организации. Подготовка документации для участия в закупках. Взаимодействие с СРО по вопросам получения допуска к видам работ. Юридические консультации работников, юридическая помощь структурным подразделениям. Взаимодействие с отделом кадров по вопросам трудовых правоотношений. Анализ и обобщение судебной практики, подготовка заключений по правовым вопросам. Ведение отчетности.
Ведущий юрисконсульт, Заместитель директора по правовым вопросам, Главный юрисконсульт (с исполнением обязанностей заместителя начальника юридического отдела), Юрисконсульт (в единственном лице), Управляющий, Старший юрист, Юрисконсульт скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.