Резюме «Заместитель директора по продажам» в Красноярске

Найдено 1 226 резюме
После регистрации будет доступно 2 104 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 12:58
40 000 Р , 26 лет , Красноярск , готов к переезду в Москву, Новосибирск, Санкт-Петербург и еще 6 городов , Немецкий (Базовый) , стаж 6 лет и 1 месяц
Руководитель розничных продаж, ООО Вайз, 6 месяцев (по настоящее время)
Управление персоналом отдела (составление графиков работы, отслеживание дисциплины и обеспечение соблюдения стандартов сервиса сотрудниками отдела, соблюдения правил охраны труда и техники безопасности, ежедневная постановка задач и контроль их исполнения, выявление потребности в персонале, участие в отборе, адаптации, обучении и развитии сотрудников, мотивация и оценка персонала, контроль внешнего вида). Ежедневное отслеживание финансовых показателей деятельности отдела, предложение, согласование и реализация мероприятий по их улучшению. Обеспечение внешнего вида отдела в соответствии с установленными стандартами: корректность и полнота выкладки товара (в соответствии со стандартами мерчендайзинга), наличие ценников и корректность информации в ценнике, своевременное оформление акционных позиций, обеспечение чистоты и порядка в отделе. Контроль и отработка решений по товарной матрице Проведение мониторинга цен Консультации и продажи по всему ассортименту отдела Проведение инвентаризаций товаров в отделе. Формирование и поддержание комплектности папки с сертификатами.
Обновлено 28 июня
100 000 Р , 27 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 5 лет и 6 месяцев
Директор, ООО "ЦЛД-Красноярск" (медицинская лаборатория), 1 год и 8 месяцев (по сентябрь 2016)
Построение эффективной системы работы предприятий уже 5 региона групп компаний холдинга, начиная с 2011г (Медицинские лаборатории). Открытие дочерней организации (ООО) в г. Красноярск с 0; Получение разрешительной документации сан-эпид заключения, медицинской лицензии; Создание коммерческого отдела; Вывод компании на розничный и корпоративный сектор продаж; Наставничество, обучение новых менеджеров; Анализ расходов и их сокращение; Увеличение эффективности взаимодействия отделов с головной организацией: кадровое обеспечение, бухгалтерия, юридический отдел, логистика, производство, снабжение; Постоянное планирование, реализация планов, анализ деятельности, принятие корректирующих действий. Самостоятельный поиск и подбор персонала, создание мотивации (системы мотивации KPI); Постоянный контроль исполнения задач; Проведение переговоров на уровне первых лиц; И мн.др.
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 26 июня
50 000 Р , 35 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 5 месяцев
Администратор Обособленного подразделения, ООО "АКФ", 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
Руководство административно-хозяйственной структурой Обособленного подразделения - офис, склад, автомобили.
Коммерческий директор, Директор обособленного подразделения, Начальник отдела оптовых продаж, коммерческий директор, коммерческий директор, 1.менеджер, логист, руководитель направления, 2.директор, Исполнительный директор ЗАО ФПК Сибирский ВЕК, директор и учредитель ООО Торгак, Начальник рекламационного отдела сети, старший менеджер, старший продавец, сборщик ПК, продавец – ко скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043E\u0431\u043E\u0441\u043E\u0431\u043B\u0435\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043F\u043E\u0434\u0440\u0430\u0437\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043E\u043F\u0442\u043E\u0432\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x201.\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u043B\u043E\u0433\u0438\u0441\u0442,\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x202.\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0418\u0441\u043F\u043E\u043B\u043D\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0417\u0410\u041E\x20\u0424\u041F\u041A\x20\u0421\u0438\u0431\u0438\u0440\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0412\u0415\u041A,\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0438\x20\u0443\u0447\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u041E\u041E\u041E\x20\u0422\u043E\u0440\u0433\u0430\u043A,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0441\u0435\u0442\u0438,\x20\u0441\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u0441\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0432\u0435\u0446,\x20\u0441\u0431\u043E\u0440\u0449\u0438\u043A\x20\u041F\u041A,\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0432\u0435\u0446\x20\u2013\x20\u043A\u043E')%}
Обновлено 3 июня
По договоренности , 43 года , Красноярск , стаж 21 год
Региональный представитель, ООО "Вектор", 5 лет (по настоящее время)
Анализ рынка (структура, емкость потенциального рынка). Мониторинг конкурентов (цены, ассортимент оказываемых услуг и.т.д.). Проведение переговоров с компаниями (в т.ч.потенциальными клиентами) об условиях сотрудничества для заказа товара крупным или мелким оптом (стройматериалы, одежда, игрушки и пр.): цена, сроки оплаты, условия отгрузки, эффективных способов доставки (контейнерами и вагонами, небольшими партиями по автомагистралям, железнодорожным линиям и авиамаршрутам) и т.д.; Обеспечение тендерных поставок. Текущее сопровождение взаимодействия с постоянными клиентами Посещение тематических выставок федерального уровня и отслеживание появления новых. Выделение конкурентных преимуществ по отношению к конкурентам. Организация и проведение городских выставок в рамках торговой политики компании. Формирование и контроль за реализацией бюджета. Контроль выполнения ежемесячных планов. Различные виды отчетности.
Обновлено 3 мая
50 000 Р , 28 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 1 месяц
Менеджер по продажам, Ассоциация Электронных Торговых Площадок, 2 года и 8 месяцев (по февраль 2017)
 Проведение переговоров на любом уровне (телефонные переговоры и встречи).  Назначение и проведение презентаций услуг компании.  Активный поиск и привлечение клиентов.  Выявление и формирование потребностей клиентов.  Выполнение планов продаж.  Холодные звонки, отработка входящего ресурса (90/10).  Подготовка коммерческих предложений.  Заключение договоров, контроль исполнения финансовых обязательств.  Взаимодействие со структурными подразделениями.  Отчётность. Ежемесячное выполнение планов продаж.
Обновлено 5 апреля
50 000 Р , 40 лет , Красноярск , готов к переезду , стаж 11 лет и 2 месяца
Директор филиала, ООО "Современная электрика", 1 год и 11 месяцев (по настоящее время)
Электротехническое оборудование; организация торговых площадей магазина (закупка, расстановка торгового оборудования, раскладка товара...); контроль учета товаров; ABC анализ; складская логистика; курирование работы с поставщиками; разработка и корректировка товарной наценки; подбор, обучение, руководство персоналом; контроль рационального использования материальных, финансовых и трудовых ресурсов; обеспечение организации учета ТМЦ и предоставление отчетности об объеме произведенных продаж; складская логистика; представление интересов предприятия в переговорах на всех уровнях; руководство отделом продаж; планирование; контроль исполнения заказов клиентов.
Менеджер корпоративных продаж, коммерческая дирекция ИТЦ, Ведущий менеджер по СФО, департамента КТП, КРУ, Региональный менеджер, Руководитель отдела, Заместитель директора по продажам, Руководитель отдела Хамелеон скрыть
Обновлено 13 марта
По договоренности , 34 года , Красноярск , стаж 5 лет и 3 месяца
Заместитель директора, ООО "Лека", 4 месяца (по ноябрь 2016)
Открытие нового направления, работа с поставщиками
Обновлено 1 марта
По договоренности , 40 лет , Красноярск , готов к переезду в Москву, Норильск , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 7 месяцев
Руководитель отдела продаж, ООО "Красноярские системы безопасности", 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
- поставка оборудования для систем безопасности, развитие клиентской базы; -организация работы менеджеров по продажам; постановка целей и задач, контроль и координация работы; -обеспечение выполнения плана.
Обновлено в 15:08
60 000 Р , 29 лет , Красноярск , стаж 11 лет и 1 месяц
Заместитель директора гипермаркета, АО Тандер, 11 лет и 1 месяц (по май 2017)
- Участие в открытии гипермаркета с нуля. - Подбор и обучение персонала включая и административного. - Участие в обучении персонала, наставничестве. - Организация эффективного взаимодействия между подчинёнными сотрудниками и отделами. - Отработка технологий согласно БП. - Контроль качества поступающего и реализуемого товара, наличия необходимой информации для потребителя на товаре, соблюдение правил продаж и наличия соответствующей нормативной и сопроводительной документации. - Контроль за исправностью торгово-технологического оборудования - Контроль за проходящими маркетинговыми акциями, наличием товарного запаса акционного товара; - Контроль за соблюдением нормативов списаний ТМЦ; - Контроль над ведением табеля учета рабочего времени сотрудников ГМ; мерчендайзеров. - Организация и участие в проведении инвентаризаций, списаниях товаров; проведение анализа по потерям. - Анализ результатов продаж и качества обслуживания покупателей. - Разработка мер по повышению товарооборота, снижению потерь, оптимизации работы ГМ. - Проведение мониторинга конкурентной среды. - Контроль над проходящими маркетинговыми акциями.
Обновлено в 12:03
150 000 Р , 45 лет , Красноярск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 8 месяцев
Генеральный директор, ООО «Сибирь-инжиниринг» (Инжиниринговая компания), 2 года и 8 месяцев (по январь 2017)
• В подчинении: 100 человек. • Обязанности: -Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью компании. Вывод предприятия из финансового кризиса. - Разработка и реализация стратегии развития фирмы; - Организация внешнеэкономической деятельности фирмы; • Достижения:- Оптимизирована численность (в 2 раза) при сохранении объемов. С «нуля» организована коммерческая служба: сформирована эффективная команда. Осуществлен выход на новые рынки (нефтяной и газовый сектор). К концу 2015 года погашены все долги и кредиты. В 2 раза увеличен объем заказов.
Обновлено в 08:21
По договоренности , 47 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 8 месяцев
Заместитель директора представительства, ЗАО "ГК "Электрощит"-ТМ-Самара", 5 лет и 1 месяц (по июль 2016)
- Встречи и переговоры с потенциальными клиентами. - Контроль исполнения действующих договоров. - Сбор информации о новых возможных объектах, сбор информации о конкурентах. - Обеспечение выполнение плана представительством по своему направлению. - Работа по поддержанию и развитию клиентской базы. - Контроль своевременности платежей клиентами. - Проверка правильности и достоверности предъявляемых документов. - Организация проведения маркетинговых исследований рынка. - Сбор информации о планируемых к проведению конкурсов на тендерных площадках, подготовка к участию, участие в конкурсах. (Положительный опыт работы с МРСК Сибири, МЭС Сибири). - Ведение объектов с "0" и до сдачи заказчику. Достижения: - Организация и развитие направления с нуля; - Организация проведения работ с функциями генерального подрядчика; - За время работы на вверенной мне бизнес территории зарекомендовал ЗАО «ГК «Электрощит»-ТМ Самара как надежного партнера; - Были выполнены работы для ПАО «НК «РОСНЕФТЬ», АО «Енисейское речное пароходство», филиала ПАО «ФСК ЕЭС» – Магистральные электрические сети (МЭС) Сибири; - Выполнена реконструкция социально значимого объекта: «Увеличение мощности ПС 220кВ «Зеленая» для энергоснабжения Красноярского онкологического центра».
Обновлено в 06:45
40 000 Р , 25 лет , Красноярск , стаж 4 года
Директор ресторана, Big Yorker, 4 года (по июнь 2017)
Разработка, планирование и оптимизация бюджета предприятия. Взаимодействие с внешними подразделениями и структурами включая государственные. Управление человеческими ресурсами и осуществления кадрового администрирования (в подчинении от 30 чел включая АУП). Работа с обратной связью гостей. Обеспечение максимального уровня охраны труда и заполнение сопутствующих документов. Обеспечение соблюдение норм ТЗ и ДЗ. Увеличение прибыли предприятия путем увеличения продаж и уменьшения расходов. Разработка и внедрение программ стимулирования персонала. Разработка, внедрение и ведение инструментов анализа продаж сети.
Обновлено в 06:05
По договоренности , 34 года , Красноярск , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 2 месяца
Заместитель управляющего директора по общим и административным вопросам, ЗАО "Базовые металлы", Highland Gold Mining Limited, 1 год и 8 месяцев (по февраль 2017)
- Организация социально-бытового обслуживания вахтовых поселков Компании; - Обеспечение контроля за качеством кейтеринга, клининга в вахтовом посёлке; - Организация и запуск корпоративной столовой вахтового посёлка внутренним персоналом; - Организация мониторинга закупочных цен и анализ коньюктуры рынка; - Проведение тендеров по закупке ТМЦ и услуг; - Организация закупок продуктов питания; - Проведение переговоров и заключение договоров с поставщиками; - Организация складского хранения продуктов питания (контроль правильности приёмки и отпуска ТМЦ, размещение и обеспечение необходимых режимов хранения); - Организация доставки продуктов питания до месторождения; - Планирование, организация и осуществление контроля административно – хозяйственного обеспечения деятельности предприятия. - Участие в разработке планов текущих и капитальных ремонтов - Курирование проведения ремонта бытовых помещений, осуществление контроля над качеством выполнения ремонтных работ. - Координирование разработки и приведение к актуализации регламентирующих документов (положений, регламентов, правил, политик и процедур). - Формирование бюджета по подразделению, согласование, контроль своевременного исполнение, предоставление отчетности по исполнению бюджета. - Управление жилым фондом; - Организация доставки персонала до удаленного месторождения. Оптимизация схем доставки, расчёт и оптимизация логистических затрат; - Обеспечение эффективного руководства вверенными службами, - Представление интересов компании в органах власти.
Обновлено 28 июня
85 000 Р , 50 лет , Красноярск , стаж 19 лет и 1 месяц
Начальник отдела планирования проектов, ООО "Финансово расчетный центр", 5 месяцев (по сентябрь 2014)
- руководство непосредственным выполнением СМР по строительству объектов (проектам); - организация разработки проектов долгосрочных, среднесрочных и текущих планов строительства; - обеспечение целевого использования финансовых средств, для осуществления капитальных вложений в строительные проекты; - организация выполнения планов проектов строительства, контроля, за сроками выполнения работ, за их соответствием утвержденным планам; - организация работы по ведению учета и отчетности по проектам строительства; - руководство работниками отдела.
Обновлено 27 июня
По договоренности , 46 лет , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 1 месяц
Руководитель управления обучения клиентов Департамента информационного обслуживания, ООО "ТЛС-ПРАВО" (Региональный центр сети Консультант плюс), 3 года и 3 месяца (по август 2016)
Обязанности: 1. Стратегическое и тактическое планирование работы управления обучения клиентов. 2. Руководство работой сотрудников управления обучения клиентов по организации: - индивидуального и группового обучения пользователей навыкам работы с СПС КонсультантПлюс; - семинаров для кадровиков, бухгалтеров, юристов, руководителей; - презентаций новшеств СПС КонсультантПлюс - реализация журнала "Главная книга" 3. Участие в разработке программ и учебно-методических материалов, используемых в процессе консультирования пользователей СПС КонсультантПлюс. 4. Проведение обучения менеджеров по работе с клиентами, с целью отработки и совершенствования технологий продаж услуг. 5. Осуществление контроля за качеством занятий (мероприятий), проводимых сотрудниками управления, соблюдение ими внутренних стандартов качества. 6. Разработка и внедрение новых продуктов для обучения Клиентов работы с СПС КонсультантПлюс. 7. Выполнение плановых показателей. 8. Ежемесячное предоставление отчетов о проделанной работе руководству компании. 9. Ежемесячный подсчет и закрытие премиальной части зарплаты сотрудников управления обучения. 10. Обучение и наставничество. 11. Подбор персонала. В октябре 2014г. была награждена корпоративной наградой "золотой звездой" за "Личный вклад в организацию обучения клиентов" и переведена с должности руководитель отдела обучения на должность руководитель управления обучения Достигла: - Максимального планового процента обученности клиентской базы компании навыкам работы с Системой К+ (97%); - 100% наполняемости аудитории на семинарах. Успешно разработала и реализовала несколько важных для Компании проектов: - Тематические семинары-практикумы; - Презентация новшеств Консультант Плюс крупным клиентам; - Новые программы обучения Клиентов (включая дистанционные формы); - видео-анонсы Семинаров Есть рекомендательное письмо.
Собственный бизнес, руководитель отдела развития розничных продаж, Руководитель группы по работе с регионами Департамента развития и продвижения услуг, Начальник отдела общественных связей и рекламы, Менеджер по работе с клиентами и разработке рекламных кампаний коммерческого отдела скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0421\u043E\u0431\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u0431\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441,\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0440\u043E\u0437\u043D\u0438\u0447\u043D\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043C\u0438\x20\u0414\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0438\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0432\u0438\u0436\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0443\u0441\u043B\u0443\u0433,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043E\u0431\u0449\u0435\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0432\u044F\u0437\u0435\u0439\x20\u0438\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u044B,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C\u0438\x20\u0438\x20\u0440\u0430\u0437\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u043A\u0435\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u043D\u044B\u0445\x20\u043A\u0430\u043C\u043F\u0430\u043D\u0438\u0439\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430')%}
Обновлено 27 июня
По договоренности , 39 лет , Красноярск , Английский (Технический) , стаж 13 лет и 5 месяцев
Заместитель директора по IT, ООО «Окно», 9 лет и 2 месяца (по август 2016)
Руководство отделом IT компании ООО "Окно" 250 хостов (Центральный офис, 15 удалённых офисов) Организация офисов с "нуля" с единой инфраструктурой между ними (сетевые ресурсы, связь). - 10 человек в подчинении. - Руководство отделом информационных технологий (постановка задач, контроль их оперативного и качественного выполнения), - Руководство и развитие внутренних текущих Проектов, - Взаимодействие с заказчиками решений, - Составление и управление ИТ бюджетом компании, - Составление технических заданий, сопроводительной документации, - Разработка долгосрочной и краткосрочной ИТ стратегии развития компании, - Разработка и внедрение корпоративных стандартов в области информационных технологий, - Выстраивание методологии управления ИТ в компании, разработка регламентирующих документов, - Поддержка существующих архитектурных и программных решений, - Контроль за обеспечением работоспособности и бесперебойного функционирования всех ИТ-сервисов Компании, повышения эффективности оперативного и качественного решения проблем пользователей, - Оперативный контроль и координация текущей работы сотрудников отдела, распределение нагрузки и прочая деятельность, нацеленная на своевременное решение инцидентов, - Выбор технического/технологического/программного обеспечения, - Модернизация технологической платформы предприятия, - Оптимизация затрат на информационно-техническое обеспечение работы компании, оценка экономической и технической целесообразности выдвигаемых предложений в сфере усовершенствования информационных систем, - Взаимодействие с внешними структурами, поставщиками техники и услуг и связи. - Непосредственное участие в проведении работ, если того требует ситуация (отсутствие ответственного по болезни и т.д. и т.п.), - Предоставление руководству отчетности о результатах работы отдела. - Разработка, внедрение и настройка управляющих программ для автоматических обрабатывающих линий ПВХ; - Отладка, контроль исправности промышленного оборудования и автоматических обрабатывающих линий ПВХ; - Контроль соответствия изготавливаемых изделий конструкторской документации; - Технические консультации и обучение работе на станках; - Обеспечение сохранности и систематизации управляющих программ, создание архивов; - Участие в подборе и закупках промышленного оборудования, запуске новых автоматических обрабатывающих линий ПВХ; - разработка технической документации. Реализованы проекты: 1. Проведен анализ бизнес процессов в компании. Предложены модели информационных потоков. Разработан долгосрочный план приобретения и адаптации информационных систем. 2. На платформе 1С разработаны и внедрены система управления перевозками (TMS) и система управления складом (WMS). 3. Обеспечен переход бухгалтерии с платформы 1С 7.7 на 1С 8.2 Корп. 4. Инфраструктура подразделений приведена к единым стандартам. 5. Внедрен 1С 8.2 Управление производственным предприятием. 6. Внедрено ПО PrefSuite обеспечивает глобальную интеграцию всех процессов в единую ERP/MES систему для идентификации и планирования всех ресурсов компании, необходимых для осуществления продаж, производства, закупок, учета и статистики. 7. Разработана и внедрена технология On-Line продаж услуг компании в режиме реального времени через сайт компании. 8. Разработан и внедрен KPI сотрудников департамента. 9. Обеспечено открытие в срок дополнительных офисов компании.
Обновлено 22 июня
По договоренности , 40 лет , Красноярск , стаж 20 лет и 11 месяцев
Директор (оптовая компания, цифровая техника), ООО "Компания Бит", 1 год (по настоящее время)
• Поиск и привлечение клиентов – оптовые и мелкооптовые клиенты. • Поиск новых поставщиков, расширение ассортимента, ценообразование. • Заключение договоров с поставщиками, согласование условий договора. • В подчинении 20 человек. Обучение персонала. • Организация складского хозяйства, доставки товара клиентам. • Организация погрузочно-разгрузочных работ. • Контроль и планирование остатков на складах. • Работа с документацией (договора, дополнительные соглашения, акты сверок, счет-фактуры). Контроль дебиторской задолженности.
Обновлено 22 июня
По договоренности , 42 года , Шарыпово , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 18 лет
Механик гаража, ООО "Полюс Строй", 1 год и 4 месяца (по февраль 2016)
- обеспечение безаварийной и технически надежной эксплуатации автомобильной, грузоподъёмной, тяжелой строительной техники, своевременный, качественный ремонт и обслуживание; - осуществление подготовки календарных планов и графиков ТО и ТР, ППР, спецификаций и другой технической документации; - составление заявок на получение всего необходимого для проведения ремонта техники (запасные части, расходные материалы, и др.); - организация и контроль работы техники на линии (обеспечение необходимым инструментом и запасными частями). - ведение необходимой документации и предоставление отчетности; - проведение инструктажей по ТБ и ОТ; - своевременное выполнение предписаний, полученных от службы ТБ и ОТ.
Обновлено в 15:18
50 000 Р , 51 год , Красноярск , готов к переезду , стаж 12 лет и 5 месяцев
Заместитель директора, Комплексное снабжение предприятий "Развитие", 5 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
АХР, контроль работы отдела продаж (27чел.) контроль дебиторской задолженности, составление отчетной документации, составление и контроль выполнения плана продаж, поиск поставщиков, набор и адаптация сотрудников.
Обновлено 20 июня
70 000 Р , 47 лет , Красноярск , готов к переезду в Москву , стаж 11 лет и 2 месяца
Руководитель службы логистики, ООО "Кастор", 1 год и 10 месяцев (по февраль 2015)
ООО "Кастор" являлся одним из крупнейших дистрибьюторов алкогольной продукции в Красноярском крае. В связи с реструктуризацией предприятия сменилось название должности. Функционал остался прежним: - Планирование, координация и контроль работы отдела закупок, транспортного отдела, складского отдела и московского представительства - Формирование штатного расписания и должностных инструкций - Формирование и соблюдение бюджета - Разработка системы показателей KPI для всех отделов - Разработка и внедрение новой системы мотивации в транспортном и складском отделах - Пересмотр ассортиментной матрицы - Формирование и контроль ценообразования - Оптимизация товарных запасов - Поиск новых контрактов на поставку алкогольной продукции и заключение договоров - Своевременная и качественная организация транспортной логистики - Поиск новых транспортных компаний и заключение договоров - Проведение переговоров с ключевыми поставщиками и ТК - Разработка системы контроля и соблюдение процедур приемки и отпуска продукции - Контроль затрат на ГСМ - Осуществлен пересмотр существующего автопарка, произведена замена морально устаревших и неэкономичных автомобилей - Служба логистики ежегодно обеспечивала прирост объёмов продаж на 30-40% - В 2011 году под моим руководством была произведена реконструкция помещения под склад площадью 4500 кв. метров в соответствии с требованиями ФСРАР. - в 2015 году под моим руководством складские помещения успешно прошли проверку ФСРАР В подчинении 129 человек
Обновлено 18 июня
По договоренности , 52 года , Красноярск , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 2 месяца
Заместитель директора / директор по корпоративному страхованию, ЗАО "СГ "Уралсиб", 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
Выстраивание работы с корп. каналом продаж, ведение переговоров на уровне первых - вторых лиц, удержание существующих и привлечение новых клиентов, внутрикорпоративная отчетность, набор и обучение персонала, работа с дебиторской задолженностью, прочий административный функционал
Обновлено 15 июня
100 000 Р , 36 лет , Красноярск , готов к переезду в Новосибирск, Омск, Екатеринбург и еще 2 города , Английский (Базовый)   и еще 1, , Казахский (Базовый)   скрыть , стаж 18 лет и 6 месяцев
Заместитель директора по продажам, ТОО Предприятие "РубиКОМ", 3 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Внедрение в стандарты компании стратегического планирования; Разработка, реализация, корректировка стратегических рыночных планов и оперативных мероприятий; Работа с дилерами и торговыми партнерами в 12 городах РК и РФ; Ведение единой политики развития и сбыта с дилерами и торговыми партнерами; Разработка и реализация систем дополнительного стимулирования работы партнеров нацеленных на достижение поставленных целей; Увеличение прибыли сбытового подразделения; Изменение структуры и работы СГП, а так же взаимодействия с производством; Увеличение качества исполнения заявок на 30%; Открытие представительства прямых продаж на территории СФО; Подключение новых дистрибуторов; Разработка и внедрение новых видов продукции (сбор информации, разработка тех. заданий для производства и курирование процесса по созданию продуктов); Разработка и внедрение систем взаимодействия с собственной фирменной розницей; Открытие дополнительных фирменных торговых точек на базе дистрибуторов в регионах; Управление штатом сотрудников более 70 человек; Сокращение объема возвратов в 10 раз; Увеличение объема продаж на 18% в 2016 году.
Обновлено 15 июня
100 000 Р , 41 год , Красноярск , готов к переезду в Москву , стаж 8 лет и 7 месяцев
Заместитель начальника Управления по развитию, ФГУП ГЦСС, Управление специальной связи по Красноярскому краю, 5 месяцев (по февраль 2016)
Управление коммерческим блоком для предоставления услуг клиентам b2b и b2c, а именно формирование в единую эффективную команду коллектив на территории Красноярского края, Республики Хакасии и Республики Тыва, постановка оперативных задач, планирование ежемесячных планов деятельности для развития услуг специальной связи, определение долговременной стратегии коммерческой деятельности и финансовых планов Управления, личные продажи; * Организация эффективного управления продажами услуг экспресс-доставки, городские перевозки, перевозки ж/д, авто, перевозки опасных грузов, услуги инкассации, перевозка денежной наличности перевозка драг металлов. * Формирование прогноза по выполнению планов по доходам, чистой прибыли, контроль работы сотрудников на основе ежедневных и еженедельных показателей; * Координация деятельности всех структурных подразделений региона, задействованных в процесс привлечения потенциальных клиентов, мониторинг клиентов в регионе/мониторинг базы клиентов, анализ рыночной ситуации, на основе анализа планирование объемов и структуры привлечения клиентов в регионе и инвестиционного развития под потребности b2b; * Участие в подборе и найме кандидатов на имеющиеся вакансии. Обучение сотрудников как навыкам продаж, ведению телефонных переговоров, проведение совместных выездных встреч с потенциальными клиентами, так и умению пользоваться внутренними информационными системами; * Контроль и организация взыскания дебиторской задолженности клиентов. Проведение мероприятий по минимизации дебиторской задолженности в соответствие с регламентами организации; * Разработка новых схем обслуживания физических и юридических лиц и методик их привлечения.
Обновлено 14 июня
70 000 Р , 35 лет , Красноярск , готов к переезду , стаж 10 лет и 9 месяцев
Директор филиала, ООО Центр красоты и здоровья Лотос, 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
Обучение персонала, ведение презентаций, мотивации персонала, проведение тренингов, проведение ежедневных планёрок, ежемесячная проверка знаний персонала, составление отчётностей, и графиков, увеличение показателей продаж, взаимодействие с другими отделами.
Обновлено 13 июня
100 000 Р , 48 лет , Красноярск , Немецкий (Базовый) , стаж 7 лет и 2 месяца
Директор, Индивидуальный предприниматель, 1 год (по настоящее время)
Организация деятельности, развитие В2В-торговли, привлечение поставщиков, продвижение товаров и услуг, поиск и настройка каналов сбыта, поиск заказов, ведение переговоров на уровне первых лиц и коммерческих отделов, личные продажи
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.