QIWI — крупнейшая российская финансовая компания в сфере IT
Мы разрабатываем платформу электронных платежей номер один в России и странах...
Вакансия перемещена в архивВероятно, эта вакансия закрыта. Но у нас есть много других похожих вакансий, которые могут Вас заинтересовать.
Показать описание вакансии
Обязанности:
- дистанционный подбор персонала, здорово, если ты умеешь находить нужных людей (массовый и точечный подбор), география - РФ; - переписка с кандидатами и руководителями региональных направлений, согласование и назначение собеседований; - ведение базы резюме по своему направлению; - аналитика своей работы, нам важно видеть в тебе человека думающего и понимающего в чем он хочет профессионально вырасти, а мы с удовольствием поможем
Требования:
- активная жизненная позиция; - нацеленность на результат; - готовность к насыщенной интересной работе в круге профессионалов HR; - приветствуется получение образования по направлению "Управление персоналом", либо огромное желание в нем развиваться; - также преимуществом будет опыт в продажах (пусть не большой, направление также не принципиально), нам важно понимать что ты владеешь техниками продаж; - любовь к людям и удовольствие от постоянного общения; - всегда позитивный настрой, нам нужен оптимист;); - грамотная письменная речь, уверенное владение ПК, почтой и т.п.
Условия:
Филиал КИВИ Банка ищет менеджера по персоналу, ресёчера. Мы работаем исключительно с сегментом малого и среднего бизнеса. Наша уникальность – в безофисной модели обслуживания. Клиенты не приходят к нам, мы сами приходим к ним туда и тогда, когда им удобно, у нас есть виртуальный офис, который круглосуточно оказывает поддержку клиентам без очередей, утомительного ожидания и бюрократии. Все просто, удобно и очень дружелюбно. Мы ждём ресёчеров, готовых сотрудничать дистанционно. Для нас не важна твоя профессиональная специализация — мы всему тебя научим. Ты сможешь работать из дома и регулировать свой график и вознаграждение. - оформление по официальному агентскому договору с отчислениями в пенсионный фонд и ФОМС; - возможность получить бесценный опыт в общении и поиске хороших людей; - расширение профессионального кругозора; - дружный и молодой коллектив; - комфортная дистанционная работа из дома, тебе понадобится компьютер и интернет, связью мы тебя обеспечим; - интересные задачи, насыщенная работа вместе с наставником; - сдельная оплата труда. Хочешь начать свою карьеру в HR? Тогда вперед, ждем твой отклик на вакансию!
Закрывать вакансии основного производственного персонала (рабочие) на проект по строительству АСЭ Эль-Дабба в Египте. Сопровождать… Средне-профессиональное или высшее образование (предпочтительно сфера HR).
Подборперсонала в соответствии с требованиями заявок. Проведение телефонного интервью… Опыт в подборе вахтового и сезонного персонала: (водители категорий В,С,D, элект… ПРИГЛАШАЕМ В КОМАНДУ САМОЗАНЯТЫХ РЕКРУТЕРОВ НА УДАЛЕННУЮ РАБОТУ.
Добросервис — онлайн-консультации специалистов 24/7 по психологическим, юридическим, финансовым вопросам и вопросам по ЗОЖ. Оплачиваемое дистанционное обучение в размере 5000 ₽. Бонус за каждого, кто присоединится к нашей команде — рекомендуйте…
Добросервис — онлайн-консультации специалистов 24/7 по психологическим, юридическим, финансовым вопросам и вопросам по ЗОЖ. Оплачиваемое дистанционное обучение в размере 5000 ₽. Бонус за каждого, кто присоединится к нашей команде — рекомендуйте…
Работа с нанимающими менеджерами. Ведение базы данных и отчетности по проектам. Опыт работы в подбореперсонала не менее 1 года. Опыт успешного закрытия вакансии как массового, так и точечного характера.